Waarom Een Exit Vision

Mijn klanten denken dat het &'; ? . S vreemd, maar ze doen het toch en bedanken me laatste

Nadat ze een bedrijf Visie voor het volgende jaar , creëren ze een exit visie. Eigenlijk creëren 3 visies &ndash ; per jaar , een uitgang en ergens tussenin. En als je &'; . Re een moeder te maken een voor wanneer uw kinderen op school part-time , en dan full-time , ook

Weten waar je naartoe wilt zal u helpen betere beslissingen te nemen en zich richten op wat en ' ; s belangrijk voor u en uw bedrijf . En er zijn geen excuses &mdash ; ja, er is een grote kans dat , na verloop van tijd , zal uw visie veranderen ( meestal wordt groter naarmate je meer zelfvertrouwen )

Hier is een interessant artikel over opvolging /exit planning dat &'; . s gebonden te krijgen denk je in de juiste richting . http : . //www.forbes.com/2010/06/22/jpmorgan-management-executive-markets-e ...
  ;

leiderschap

  1. Wat gebeurt er als u Word coachable?
  2. A Time for Leadership
  3. Medewerkers Motivatie: A Secret Society
  4. Vier eenvoudige Leadership vragen om te vragen
  5. Customer Satisfaction: zeven actiepunten om je opvallen
  6. Tien Leiderschap Blunders
  7. 5 trekken iedere leider moet hebben
  8. 7 Principes voor Leiders in Managing Transition
  9. Leiderschap Fails Studenten aan Rutgers
  10. *** De nummer een reden u moeite met het bereiken van baanbrekende resultaten in uw bedrijf
  11. Team Building Works, zelfs wanneer de Groep werkt niet samen
  12. Hoe bent u Leading uw mensen?
  13. Hoeveel is Laag Trust Costing uw organisatie?
  14. Leiders worden niet geboren, ze zijn ontwikkeld
  15. Vriendelijkheid Works. Caring loont. Liefde rendabel.
  16. 5 eenvoudige manieren om blijvende welvaart
  17. 10 Prioriteiten voor iedere leider
  18. Is uw e-mail het runnen van uw leven?
  19. Het onderhouden van goede Client Relations
  20. Het bouwen van positieve relaties op het werk