Gebruik Een Brag Book voor een succesvol sollicitatiegesprek

Kent u een van de beste manieren om een ​​goede indruk te maken in je sollicitatiegesprek en stel jezelf onderscheiden van andere sollicitanten? Bouw een opscheppen boek.

Brag boeken kan zeer overtuigend in een interview proces (als je ze goed gebruiken). Het feit dat je de tijd hebt genomen om een ​​samen te stellen is een blikvanger, en de dingen die je markeert daarin zijn de "bewijzen" dat je iemand bent die ze willen huren. De vaardigheid die je in de presentatie van uw opscheppen boek te gebruiken vitrines andere "immateriële", maar zeer wenselijk, kwaliteiten zoals uw communicatieve vaardigheden, energie en enthousiasme.

Wat is een opscheppen boeken?

A opscheppen boek is een map of bindmiddel dat dient om te verduidelijken uw vaardigheden en u zich onderscheidt van de concurrentie. Het kan onder meer brieven van aanbeveling, "attaboy" noten (of notities commentaar op wat een goede baan die je hebt gedaan), personeel ranking, jaarlijkse beoordelingen (als je ook enkele, bevatten ze allemaal), beloont brieven, je cv, types van de apparatuur die u hebt gebruikt of in de handel, certificeringen en andere educatieve cursussen, financiële of PowerPoint-presentaties, kopieën van artikelen die u hebt geschreven, brochures die je hebt geholpen bij de ontwikkeling, en een college transcript (alleen als je net uit) . Verandering en toe te voegen aan uw boek als je door je carrière.

Hoe (en wanneer) heb je een opscheppen boek presenteren?

Presenteer je opscheppen boek als je zou een product brochure. (Je bent jezelf en je vaardigheden te verkopen, na alles.) Hebben het gesegmenteerd en gemakkelijk voor u om informatie te vinden, zodat je het kan leveren in een gecontroleerde, zelfverzekerd, georganiseerde manier. Het inhuren van managers zal kijken naar hoe u uw opscheppen boek te gebruiken. Dat is hun indicatie voor hoe je product brochures, PowerPoint-presentaties of andere media zullen gebruiken met uw toekomstige klanten /opdrachtgevers.

Het is aan u te bepalen wanneer de tijd rijp is in uw interview voor je opscheppen boek. Uw cue zou kunnen zijn als je hoort "Vertel me iets meer over jezelf," bijvoorbeeld. Bent u in staat om te meten hoe goed uw interview gaat door of u naar uw opscheppen boek zien zal zijn, of je in staat om alle afdelingen te presenteren, en door de reactie van de hiring manager om uw gegevens gecompileerd zijn.

Bottom line ...

Een opscheppen boek toont initiatief, professionaliteit, organisatie, een goed begrip van sales en marketing (hoewel het is zeker van toepassing op andere carrière gebieden), en onderscheidt u zich van uw competition-- het is het verschil tussen "goed" en "grote."

Voor meer informatie over hoe je een grote sollicitatiegesprek hebt, ga dan naar www.30-60-90-day-sales-plan.com.
.