Hoe te beantwoorden Interview Questions - Q42

Vertel me je levensverhaal (meer van uw persoonlijke geschiedenis).

Verhuren managers willen weten zo veel als ze kunnen over u in het interview. It &'; s een beetje een risicomanagement ding. Hoe meer ze weten, hoe minder kans dat ze &'; ll een fout maakt door de uitbreiding van een jobaanbieding. Maar zelfs als ze je vragen om specifiek te onthullen meer van uw persoonlijke geschiedenis, it &'; s nog steeds erg belangrijk dat u zich herinneren dat je focus is niet om een ​​nieuwe beste vriend hier &hellip maken, het &'; s om een ​​baan te krijgen.

Om die reden hier &'; s hoe je wilt praten over uw persoonlijke verhaal in het interview:

U moet scheren over de jeugd deel, hoewel ze &'; ve u gevraagd om een persoonlijke geschiedenis, want je jeugd is waarschijnlijk niet relevant voor het werk dat je &';. re gaan doen bij dit bedrijf

Wat u wilt doen is iets te zeggen als: “ Nou, ik ben geboren en hier &" verhoogd; of “ I &'; m van X staat, &"; of wat dan ook, en vervolgens kort hit op de hobbels en bobbels: ik afgestudeerd middelbare school, ging naar de universiteit, kreeg XYZ graad, werd onmiddellijk een positie met ABC Company aangeboden, en verhuisde naar X Company na dat.

Maar hier &'; s het deel dat reizen tot de meeste mensen (vind ik dit met mijn persoonlijke coaching klanten de hele tijd): Ze willen gewoon spugen de geschiedenis, versus “ dressing up &"; om het te verkopen een beetje.

Veel werkzoekenden bijna vergeten dat ze zelf verkopen voor de job, niet alleen het reciteren van een carrière geschiedenis. Verkleden uw antwoord om u een meer aantrekkelijke kandidaat is zeer eenvoudig

In plaats van te zeggen: “. Ik heb 5 jaar in het leger, &"; je zou kunnen zeggen “ Ik heb 5 jaar in het leger, waar ik was in een leidende positie meer dan 150 soldaten en we geëxecuteerd XYZ &";.

In plaats van te zeggen: “ Ik was de coach van de whatever- whatevers, &"; je zou kunnen zeggen: “ Ik was de coach van de Wat-Whatevers en ik begeleid hen om een ​​ABC kampioenschap &";.

In plaats van te zeggen: “ Ik was een badmeester in het college, &"; je kon praten over hoe groot het zwembad was, hoeveel mensen zwommen daar, wat uw verantwoordelijkheden waren en hoe je beloond.

Als je een account executive in een bepaalde rol, wijzen erop dat je meteen gepromoveerd naar een hogere positie, omdat je een van de top 5 vertegenwoordigers in de natie

Don &'; t gewoon zeggen wat er gebeurd is. Ingegaan op de dingen die belangrijk en indrukwekkend zijn. Dress it up een beetje in de &'; de verkoop van verklaringen &'; vertellen ze meer over u, maar ook verkoopt u voor de baan. Focus op het maken van wat u &'; re zeggen een positieve zaak … iets dat draagt ​​actief bij aan het krijgen van je deze baan
.