Hoe te beantwoorden Interview Questions - Q72

Wat salaris zoekt u?

Ik hoop dat je weet dan een schaduw van twijfel dat je nooit om geld te brengen in het interview, op elk moment, totdat ze maken je een bod — totdat ze zeggen: “ ja, je &'; re de ene, laat &'; s het reine te komen &"; Het terugdringen van uw enthousiasme tot dan zal u van dienst op het einde. Bringing up geld te snel is een sollicitatiegesprek vergissing. U &'; ll lijken het salaris is alles wat je zorg over, en dat &'; s een grote afknapper voor het huren van managers, begrijpelijk. En als je wachten tot ze het gevoel dat ze &'; ve kreeg om je hebt, dan is het geld gesprek eindigt in een veel meer in uw voordeel. Mensen zijn meestal bereid om een ​​beetje meer te betalen voor een product dat zij &';. Re uitverkocht op

Maar het &'; s vrij normaal voor de interviewer om te proberen om je vast te pinnen op het salaris voordat je naar dat punt. Ze zijn zeer geïnteresseerd in hoeveel u &'; re gaat kosten door te vragen over uw salaris verwachtingen zo snel als ze kunnen. It &';. S alleen natuurlijk voor hen te willen om uit te vinden zo veel als ze kunnen, maar als je loslaat dat te snel, het kan uw salaris onderhandelingen later gewond

Zoals in de meeste sollicitatiegesprek situaties, you &' ; ve kreeg een paar goede opties:

U kunt proberen om te buigen met wat humor door te vragen: “ Doet dat je &' bedoelt; re maakt me een aanbieding &";

U kunt zetten? de vraag naar hen terug en zeggen: “ Wat &'; s het bereik dat u hebt ingesteld voor deze positie &";? Wanneer ze je vertellen, kun je zeggen: “ I &'; ben comfortabel met dat. Als u besluit dat I &'; ma goed geschikt voor de baan en ik besluit dat &'; s een goede pasvorm voor mij, zal ik helemaal prima met het bespreken van een salaris in dat bereik &";

Of u kunt eenvoudiger en zeggen: &ldquo zijn; I &'; ben echt geïnteresseerd in het vinden van meer informatie over de functie en het vertellen je meer over mij, zodat we kunnen zien of we &'; re een goede pasvorm voordat we beginnen praten over het geld &";.

Als dat doesn &'; t gerust voelen, je kunt zeggen: “ I &'; m op zoek naar een geweldige kans, en ik &'; weet zeker dat je &'; ll bieden een salaris dat &'; s evenredig met de verantwoordelijkheid van deze vacature &";

Wat al deze antwoorden doen is help je de vraag buigen. U wilt de totale doen is om die discussie af voor zo lang mogelijk te zetten.

U wilt de nadruk te liggen op de verkoop van jezelf voor de job — want als ze don &'; t wil om u te huren, het geld doesn &'; t materie toch. U don &'; t heeft niets om over te praten, echt, totdat ze &'; re klaar om ja te zeggen tegen het inhuren van u
.

interviewen vaardigheden

  1. Hoe te beantwoorden Interview Questions - Q65
  2. Wilt u uw Interview Zenuwen Verban En Land jouw ideale baan?
  3. Telefoon Interview Tips - Nummer 25:? Hoe de Face-to-face interview Krijg
  4. Hoe te beantwoorden Interview Questions - Q59
  5. Overwinnen sollicitatiegesprek Bezwaren
  6. Met behulp van LinkedIn Voor de lange termijn Carrière en Business Success
  7. De kracht van de Interviewer
  8. Interview Tips voor Sales Professionals
  9. Non-verbale communicatie tijdens je sollicitatiegesprek
  10. 15 Sure-Fire Manieren & De Top 10 vragen te vragen voor een succesvol sollicitatiegesprek
  11. Vragen te stellen (en niet te vragen) op een sollicitatiegesprek
  12. Hoe te Interview vragen te beantwoorden - Q32
  13. Hoe te beantwoorden Interview Questions - Q63
  14. Hoe te kleden voor een sollicitatiegesprek als u de Job
  15. Hoe te bereiden op een sollicitatiegesprek
  16. Ranking van een website met Internet Marketing Specialist
  17. Snelste manier om een ​​baan te vinden - Tip 25 Offbeat Ways
  18. *** Uw presentatie vaardigheden te bepalen of je krijgt de 2e Interview
  19. 17 belangrijke dingen om te onthouden als je voor te bereiden voor een interview
  20. Een "normale" Interview bij Starbuck's