Optimisme Deel 4

Dit is het vierde artikel in een serie over de toepassing van de Optimist Creed om u te helpen slagen in je leven en carrière. U kunt alle tien punten van The Optimist Creed vinden in het eerste artikel in deze serie

De Optimist Creed, punt 3

“. Beloof jezelf om al uw vrienden het gevoel dat er iets in hen &";.

Iedereen houdt zich speciaal voelen. Mary Kay Ash, de oprichter van Mary Kay Cosmetics zei dat het echt goed. “ Iedereen heeft een onzichtbaar teken opknoping van hun nek te zeggen, &'; Make me belangrijk voelen &'; Vergeet nooit dit bericht wanneer het werken met mensen &"; Ze &'; s rechts. Dat &'; s de belangrijkste boodschap in het derde punt van The Optimist Creed.

I &'; graag nog een stap verder gaan. Ik stel voor dat je belooft jezelf om alle mensen die je ontmoet, niet alleen je vrienden te maken, het gevoel dat er iets speciaals in hen. Wanneer je dit doet, zullen twee dingen gebeuren. 1) U &'; ll hun dag te maken. 2) U &'; ll beter voelt over jezelf. Je goed voelen over jezelf is een belangrijk onderdeel van het zelfvertrouwen.

Laat me je een verhaal vertellen. Ik was in New York één december een bijeenkomst op een client &' te vergemakkelijken; s kantoor. De vergadering was gepland om te beginnen om 07:30. Ik heb altijd graag vroeg op te draaien voor vergaderingen ik faciliteren.

Ik kwam bij de klant &'; s kantoor ongeveer 06:50. Sinds 9/11 hebben ze een security card systeem. Omdat ik veel werk voor hen, ik heb een aannemer zekerheid kaart. Toen ik gejat de kaart op dinsdag, ik was de toegang geweigerd. De bewaker op plicht keek naar mijn kaart en vertelde me dat ik heb beperkte toegang 7:00-07:00 tot het gebouw en dat ik zou moeten wachten 10 minuten

Ik wist &';. T weet deze. I &'; m meestal niet daar dat vroeg. Het was koud. Ik was moe. Ik had aangekomen bij mijn hotel om 00:30 de vorige nacht. Ik heb geprobeerd om de bewaker te overtuigen om me te laten in het gebouw. Hij was onverzettelijk (zoals hij had moeten zijn). Ik mijn frustratie op deze “ domme regel &" ;, en ging naar de koffieshop naast de deur te wachten tot 07:00

Toen ik terug kwam in 07:02, ik excuses aangeboden aan de Beveiliging.. Hij was oprecht verbaasd. Hij zei dat soortgelijke situaties gebeurt een paar keer per week, en een heleboel mensen echt boos gemaakt om te wachten. Hij vertelde me dat ik was eigenlijk heel aangenaam voor iemand die zijn toegang tot het gebouw werd ontzegd

En dat &';. En het gezonde verstand punt hier. Ik verontschuldigde zich naar de bewaker en vertelde hem dat hij niet alleen &ldquo was; gewoon zijn werk &" ;, maar dat hij goed werk deed. Hij was stevig in het handhaven van de onderneming &'; s beleid, maar hij deed het in een professionele, niet-confronterende manier. Dit was een aantal positieve feedback voor iemand die in een rol waar de positieve feedback isn &'; t al wat gemeen.

Ik kon vertellen dat hij waardeerde mijn opmerkingen. Hij voelde zich een beetje beter over zichzelf, want hij deed het juiste ding – en dat iemand die was gefrustreerd door hem het juiste te doen erkend en gewaardeerd de waarde van wat hij deed. Hij begon zijn dag met een glimlach

Aan de andere kant, ik voelde me beter over mezelf, want ik koos om zich te verontschuldigen voor het kleine beetje van verdriet dat ik hem gaf, en ik deed iets kleins aan iemand anders &';. S dag net een beetje helderder.

Zelf vertrouwen, optimistische mensen voelen zich goed genoeg over zichzelf om anderen te helpen goed gevoel over zichzelf. Dit is een krachtige manier om relaties met anderen op te bouwen en om een ​​carrière en het leven succes te worden. Probeer het. Zoeken naar manieren om iedereen die je ontmoet het gevoel alsof er iets speciaals in hen te helpen.

Nadat ik klaar met het schrijven van dit stuk, ging ik naar mijn e-mail waar ik een dagelijkse motivatie van de mensen op de Walk Praat Company. De gedachte voor de dag kwam van Jackie Robinson, de man die de kleur barrière in de Major League Baseball brak. “ Ik ben niet bezig met uw smaak of afkeer mij … alles wat ik vraag is dat je me als mens &" te respecteren; .
&Nbsp t denken aan een betere manier om dit artikel te beëindigen, ik kan van &';