11 zinnen die Kill Your Job Interview

Denk na over de aard van de indruk die je wilt overbrengen aan uw gesprekspartner of personeelsmanager: ervaring, bekwaamheid en vertrouwen. Als u &'; ve aandacht voor mij, u en' ve kreeg de ervaring en bekwaamheid gedeelten neer: een winnende CV, een opscheppen boek, 30/60/90-dagen plan, en van hoge kwaliteit gevonden. Uw vertrouwen komt uit in uw fysieke presentatie, je lichaamstaal, en wat je zegt en hoe je het zegt.

Goede communicatieve vaardigheden zijn essentieel. Klinkende zelfs ver onzeker van uw vermogen om de taak die u &' te doen; re interviewen voor (en doen het goed) is een interview moordenaar. Geen enkele werkgever gaat naar iemand die isn &' huren; t eens zeker zelf als hij in staat is, of die belooft om inferieure communicatieve vaardigheden om het werk &ndash brengen, vooral in elke vorm van verkoop. Wat zinnen te brengen onzekerheid

Ik denk

Ik hoop dat

Ik hoop dat …?

Hopelijk

Als

Probeer

Misschien

Soms

Met een beetje geluk

Indien mogelijk

Mogelijk

U don &'; t wil van “ hoop &"; om deze klus te klaren, en u don &'; t wil van “ probeer &"; het. Je wilt om het te doen.

Er is geen poging, alleen doen of niet. – Yoda

Vertrouwen spreken is een interview vaardigheid die ik coach van de kandidaten op de hele tijd. Het is een geweldig idee voor u om ofwel tape jezelf, zodat je kunt zien waar je fout zou kunnen gaan, of nog wat feedback van zowel een loopbaancoach of een vriend. (Hetzelfde geldt voor de ruimte fillers zoals "um", "uh", "zoals" of "weet je.") Zinnen die brengen onzekerheid vaak stiekem in uw dagelijkse gesprek, maar u don &'; t willen dat ze in je sollicitatiegesprek ..