*** Hoe Maak Speels Financiële succes in uw bedrijf

Ik staarde naar de gezichten van de twee collega's die dierbare vrienden van mij was geworden, nadat ze de laatste paar dagen bij elkaar.

Ik was klagen hen (via de tranen stroomden over mijn gezicht), “ I &'; m zo gefrustreerd dat delen van mijn werk voelen als zo'n karwei  !; Ik weet dat ik &'; m het maken van een significant verschil – maar ik &'; ben gefrustreerd dat ik &'; m zo hard werken en oefenen zo veel moeite.

Ik voel me alsof ik &';. ve gekregen off track met mijn integriteit

Dat was toen ze aangemoedigd me om mezelf aan mijn speelse en creatieve natuur   echt te omarmen; Tuurlijk, ik hou van mijn creativiteit te gebruiken en ik &'; over anderen aan te moedigen om hun creativiteit gepassioneerd ben.

Mijn gedachten flitsten terug naar alle het verleden leuke en spannende bijeenkomsten die ik had gemaakt voor mijn vrienden en man . Ik heb zoveel herinneringen aan deze creatieve keer --- het hosten van een “ Bring Your Best Dressed Spud Halloween Party, &"; waar vrienden gekleed aardappelen en we uitgedeeld prijzen voor de best geklede spud .
Deze partij liet al van ons rollend op de grond onder onze schillen en huilt van het lachen; de talloze “ kunstenaar retraites &"; dat mijn man en ik zou gaan, het huren van bos service hutten in de prachtige bergen. S roeping als een business coach empowerment van ondernemers, mijn man zou nieuwe nummers te schrijven met zijn gitaar.

ik zou werken aan mijn tekeningen en illustraties voor mijn wenskaart ontwerpen (één van mijn vroegere bezigheden voordat mijn leven &' ontdekken om door te breken 6-cijfers tijdens het werk 4 dagen per week (of minder!)

En dan was er de volle maan rafting trip eind vorige zomer waar we rafted langs de rivier in het gezelschap van goede vrienden en de grotere -dan-life Harvest Moon .

Zeker, ik heb een speelse kant, maar de integratie van speelsheid in mijn zakelijke en financiële leven werd volledig vreemd voor mij

Ok, ja het &';! s duidelijk voor iedereen die weet me goed dat ik duidelijk een creatieve en speelse kant . “ Maar kom op, &"; ik dacht: “ Er &'; sa verschil tussen spelen en werken, zij &'; re vrij veel op tegenovergestelde uiteinden van het spectrum &";.

In zijn boek, Free Play, Stephen Nachmanovitch schrijft over de pure vreugde van het spelen. Hij beschrijft spelen als een gemoedstoestand waarin we ons richten op het proces. - De pure vreugde van het spel, en niet de bestemming of eindresultaat

Hij moedigt ons aan om te erkennen dat de handeling van het spel in en van zichzelf is . de bestemming Toen we spelen we hebben niets te winnen en niets te verliezen, want we hebben geen verwachtingen.

Is dit de reden waarom, toen we jonger waren, leek onze dagen uit te strekken eindeloos voor ons, in tegenstelling tot onze levens als volwassenen, waar we haast krampachtig door de dag, en elk jaar rent door sneller en sneller, als een op hol geslagen trein buiten onze controle ?

Is het omdat we &'; re zo gefocust op het eindresultaat en het krijgen ergens dat we &'; re niet eens echt in de taak bij de hand ?

Hoeveel van ons haasten rond als het konijn karakter in de Winnie de Pooh boeken  ?; Konijn was altijd zo'n haast om ergens te zijn, dat hij zijn brieven, snel terug, konijn   zou ondertekenen; Dus Pooh altijd noemde hem Back-Soon-Konijn .

Ik realiseerde me dat coaching sessies met mijn cliënten altijd voelt als pure vreugde voor mij. Ik hou van het luisteren naar hen en verbinden met hen Restaurant .
Na een gesprek met mijn collega's, vond ik mezelf vol inspiratie en vertrouwen. Immers, had ik niets te verliezen met deze “ speelse werk &"; Het concept

Vaak, nadat ik klaar ben met mijn coaching dagen, I &'; ll. in mijn woonkamer zitten op mijn bank te kijken uit op de bergen, het voelen van de energie en de vreugde van mijn verbindingen van de dag. Maar de details van mijn werk, dat was een ander ding helemaal. Ugh

Voordat ik begon te werken zou ik hardop zeggen, “! Okay, I &'; m het instellen van de intentie om te spelen, plezier hebben en vandaag creatief aan het werk. Ik vertrouw erop dat dit een leuke proces   kan zijn; Ik stel de intentie te merken wanneer mijn werk isn &'; t plezier en vervolgens me af te vragen op het moment hoe ik kan veranderen wat ik &';. Doe om het leuker en speels maken &";

Geloof het of niet , gekke leuke dingen beginnen gebeuren  !; Het was geweldig. Tijdens het werken aan een schets voor een schriftelijk voorstel merkte ik dat mijn linkerhersenhelft schoppen in, en de opzichter in mij te zeggen dat ik nodig om meer onderzoek te doen en na te denken over mijn voorstel voor het verzenden van het af.

Omdat Ik had de intentie van tevoren te merken wanneer ik niet &'; t gevoel dat ik aan het spelen was en plezier maken, was ik me ervan bewust dat mijn nek begon aan te scherpen in het moment. Na het opmerken van de spanning in mijn lichaam zei ik tegen mezelf, “ Nou, ik voel me alsof ik &';. Ve gedaan genoeg schrijven over dit voorstel

Dit niet meer voelt leuk en speels, en mijn gevoel is dat ik don &'; t moet een enorme hoeveelheid detail in mijn voorstel

It &';. is goed genoeg zoals het is &";. En met dat ik druk op de knop Verzenden op mijn computer. Slechts een week later ontving ik een e-mail te feliciteren me dat mijn verhaal had in Jack Canfield &' geaccepteerd; s en Mark Victor Hansen &'; s Kippensoep voor de Ziel boek, “ Tough Times Tough People &";. Ik lachte. Was het echt mogelijk om te werken om dit gemakkelijk en speels

I &'; Im beginnen te merken als I &'; m de integratie van de geest van het spel in mijn werk. It &'; s een veel meer voldoening, en de resultaten zijn die zich met meer gemak en vervulling. Het is een ongelooflijke ervaring. Ik voel me als een moderne alchemist die ooit had een stapel van stro, die nu is omgezet in een stapel van goud.

Take Action Now!

Waar kan je profiteren van het instellen van het voornemen om integreren een speelse geest in je werk?
Waar bent u op dit moment het gevoel van stress en spanning in je werk of leven? Is het rond uw financiën  ?; Het bouwen van je carrière  ?; Het maken van een overgang naar een nieuwe baan ?

Aan het werk projecten op tijd zonder het gevoel te gestresst of flipte  ?; Boodschappen doen  ?; Waar het is, duidelijk te identificeren

En dan vóór het begin van dat bepaalde activiteit, staat uw intentie hardop speels te zijn en plezier hebben. . Merken wanneer de activiteit niet meer voelt speels in het moment en dan vraag jezelf af wat je kunt doen om het speels te maken. En vergeet niet, verlichten en plezier hebben. De ware geest van het spel is over het proces en niet het eindresultaat
.

de motivatie van werknemers

  1. Het bezitten van uw werk
  2. Risico Helling - How Do You vergelijken met anderen
  3. Top Zeven tips voor het verminderen van Workplace Negativiteit
  4. *** Hoe ten volle te leven Wanneer Your Life Voelt te vol
  5. Part time banen: Een goede manier om wat geld te verdienen
  6. Is het ADHA of gewoon Verveling?
  7. Hoe je gelukkig voelen op het werk - 7 geheimen van een Thank God It's Monday Workplace
  8. Vijf redenen waarom werkgevers Liefde Digital Interviews
  9. Belang van CNA License
  10. *** Maak een onstuitbare visie voor uw financiële leven
  11. Ontslagen In Voicemail
  12. Hoe kunt u uw baan Verlies Greep
  13. Hoe je kunt produceren Efficiënte Werknemers
  14. Hoe te Werknemers Engage met technologie gebaseerde Wijzigen
  15. Het beroep van Work-Life Balance Om potentiële werknemers
  16. Uw energie is altijd in ontwikkeling U
  17. VERSCHILLENDE KANDIDATEN
  18. Is NLP te Fluffy Voor Business?
  19. *** Een ongewoon eenvoudige tip voor het verhogen van uw productiviteit in uw bedrijf
  20. Professionele hervatten schrijver helpt werkzoekenden