Hoe om te vragen om wat je wilt en Get It

Het vragen om wat je wilt is de noodzakelijke eerste stap in het krijgen wat je wilt. Dat &'; s de manier waarop het werkt! Als u don &'; t vragen, u don &'; t krijgt – eenvoudig.

Simpel. Echt waar?

Als het zo simpel is, waarom zijn minder dan 15% van de C-level posities in het Amerikaanse bedrijfsleven bezet door vrouwen, hoewel zij bestaan ​​uit 47% van de Amerikaanse beroepsbevolking? En de vrouwen bezit slechts 1% van de wereld en' s rijkdom.

Zijn vrouwen niet vragen of willen hogere posities? Zijn ze weerstand leiderschap, besluitvorming en gezag rollen? Doen vrouwen uit de weg dat in situaties van macht, rijkdom en invloed?

Vrouwen zijn nog steeds de "good girl" aka beleefd en zelfopofferende. Dit vertaalt zich in passiviteit, ineffectiviteit en arm. Vrouwen aren &'; t vrij genoeg aan te geven wat ze willen voelen, om vragen en de vraag om het te krijgen. Hebt u ineenkrimpen bij het woord 'vraag? " Als dat zo is, dan is dit voor jou.

Hier zijn de 5 dingen die je moet in de plaats voordat je iets vragen, vooral wat je wilt.

1. Herkennen wat je wilt. Je zult nooit krijgen wat je wilt als je aren &'; t zeker van. Te veel vrouwen vragen voor iets dat ze geen idee hebben als het &'; s voor hen is of niet. Ze luisteren naar wat anderen zeggen dat ze moeten willen. Geen goed idee. Je uiteindelijk alleen wensen die behoren tot iemand anders. Integendeel, denk aan wat uw groei, uw invloed en uw vermogen te bevorderen.

2. Vraag in een optimistische manier – Onderhandelen voor u en hen. Wanneer u verschijnen egoïstisch en egocentrisch, je won &'; t krijgen wat je wilt. Perceptie is van cruciaal belang. Als je timide, twijfelachtig of egoïstisch lijken, dan moet je &'; ll worden als onwaardig krijgen wat je vraagt ​​voor gezien. Iedereen die aan slag gaat voor u wil zeker dat je waardig van hun tijd en inspanningen zijn.

3. Stel de juiste persoon. U &'; ll nooit krijgen wat je wilt, wanneer je achtervolgen de verkeerde persoon en verwachten dat ze om deuren te openen, geef je kansen of in je geloven. Doe je huiswerk en denk aan uw verzoek om op de lange termijn. Studie die de string aan wat je wilt controleert. Wie is de uiteindelijke beslisser? Wat zijn ze bereid te doen voor u? Het vinden van de juiste persoon kan enige tijd duren, dus wees geduldig.

4. Verwachten te krijgen wat je vraagt. Dit is waarschijnlijk de belangrijkste factor in het krijgen van wat je vraagt. Als u besluit dat u een 50-50 kans op het krijgen, dan bent u al half bieden. Geloof je verdient wat je vraagt. Als u don &'; t, dan zal niemand. Wat er in de geest is 90% van uw werkelijkheid.

5. Don &'; t stoppen met vragen. Dit betekent niet vrezen het woord 'nee'. Integendeel, je blik hoger en ga terug. Zoek een andere route indien nodig. Benader uw situatie of wat u wenst vanuit een ander oogpunt. Maar in geen geval moet je overgeven wat je wilt, want iemand die je niet verteld. Vrouwen die de angst te overwinnen kennen hun waarde, hun vaardigheden en hun talent.

Als vrouwen beginnen te vragen voor en verwacht te krijgen wat ze willen, zullen ze. Het vergt oefening en nog eens oefenen. Begin met iets kleins. Onderhandelen met je kinderen of echtgenoot. Maak solide, zelfverzekerd verzoeken van vrienden. Overstappen naar de grotere dingen als je klaar bent. Maar don &'; t te lang wachten; de leiding nemen en toeslaan wanneer het &';.. s hot

onderhandelingsvaardigheden

  1. Hoe te overwinnen De Top Tien Onderhandelen Tactics
  2. Kun je gaan Langer dan 17 seconden?
  3. Hoe om prijzen te onderhandelen met Elke verkoper ... en krijg de laagste prijzen mogelijk!
  4. Met behulp van Sales Weerstand tegen Verkopen
  5. Tips voor onderhandelingen over een Raise
  6. Wat zijn de werkelijke kosten van een Bad Hire?
  7. Wat u moet weten voordat het aangaan van een samenwerkingsovereenkomst
  8. Word Performer
  9. Zoek uit hoeveel je waard bent om werkgevers
  10. Sales Onderhandelen Training - Onderhandelen over uw manier om een ​​betere deal
  11. Vijftien Fabulous Paths te krijgen wat je wilt, gratis!
  12. Hoe op te lossen Familie conflicten - De kunst van het instellen Grenzen
  13. Krachtige Onderhandelen Tips Van uw strategisch denken Business Coach
  14. Vereenvoudig de onderhandelingen met de zes regels van effectieve communicatie
  15. Peter Fogel is Spreken Formule De 3 T's!
  16. Building Rapport - Hoe snel Build Rapport
  17. Gecompliceerde Interview Queries suggesties over hoe om te reageren op vragen Interview
  18. Knabbelen
  19. Onderhandelingen: De kunst, wetenschap, & sport van online aanbiedingen
  20. How To Get Back On Track Wanneer een onderhandeling Kraampjes