Keer op keer, communicatie is de sleutel

catie vaardigheden zijn net zo belangrijk als arbeidsethos en intelligentie. Zonder de mogelijkheid om effectief te communiceren u kort van uw potentiële vallen. Maar de communicatie is een vaardigheid die van nature komt, is een die voortdurend worden gewerkt bij, en voortdurend geëvalueerd. Zelfs als je denkt dat je bent een goede communicator, er is altijd ruimte voor verbetering, in het bijzonder als de technologie wordt een steeds alomtegenwoordige aspect van ons leven.

Een veel voorkomende fout die veel managers maken is om uitsluitend richten op formele middelen communicatie. Niet alle communicatie is formeel, in feite de meeste niet. De oude waterkoeler roddel is nog steeds levend en wel, en als ze niet herkend, kan uw bedrijf te lijden. Er is geen noodzaak om te doen alsof kantoor geruchten don &'; t bestaan, indien geconfronteerd hoofd op zijn ze minder geneigd om arbeidsverhoudingen beschadigen. Informeel gesprek kan u helpen om een ​​goede relatie met uw medewerkers en collega's vast te stellen, maar het is belangrijk dat het passend blijven. Vaststelling dat fijne lijn kan moeilijk zijn maar eenmaal vastgesteld uw medewerkers en collega's kunnen meer comfortabel met u te communiceren, dat is de sleutel tot uw werkplek geluk voelen.

Het is ook belangrijk de bedrijven profiteren van verschillende vormen van communicatie. Hoewel e-mail is natuurlijk een bijzonder nuttig instrument, face to face communicatie is vrijwel altijd de beste weg. Met face to face communicatie komt de mogelijkheid om echt te communiceren en te lezen iemand, deze interactie is de sleutel tot het bereiken van wat je moet en kan ook helpen om uw werkplek betrekkingen te ontwikkelen. Dat gezegd zijnde zijn er vormen van communicatie die mogelijk zijn gemaakt door de technologie boom die uw bedrijf staat ook te profiteren van. Morgan Stanley heeft besloten om hun bankiers om teksten te sturen op hun bedrijf Bramen, zodat werknemers gemakkelijker communiceren met familie, vrienden, collega's en klanten. Daarbij laten ze hun werknemers een aantal zeer gewaardeerd vrijheid en laat werknemers om met klanten te communiceren in het medium hun klanten verlangen. Het is belangrijk dat bedrijven een evenwicht tussen de face-to-face communicatie en technologie gebaseerde communicatie als zowel zijn de sleutel tot succes. In aanvulling op het bereiken van deze balansen, moeten bedrijven een paar eenvoudige stappen te nemen om beter te verbeteren van hun algehele communicatie.

Managers en medewerkers een dergelijke moeten erkennen dat de communicatie gaat in beide richtingen, moeten werknemers om effectief te communiceren met hun leidinggevenden en managers moeten communiceren met hun werknemers. Zonder deze straat is het onwaarschijnlijk dat uw bedrijf efficiënt werkt, tot oprichting van comfortabele en efficiënte communicatielijnen helpen werknemers om hun maximale potentieel binnen het bedrijf te bereiken. Managers en werknemers moeten ook leren om elkaar te luisteren en te synthetiseren van de informatie die zij nemen. Het is een tendens van bijna alle van ons om ofwel negeren of komen met de reacties tijdens het luisteren naar anderen die kunnen leiden tot misverstanden. Echt proberen en te luisteren naar wat anderen te zeggen hebben, en dan reageren, bevestig met de persoon met wie je praat dat je ze goed begrepen. Dit kan je redden van een veel fouten en kan helpen om ervoor te zorgen dat de persoon die je &'; re praat voelt zich gewaardeerd door jou. Je moet echt schelen wat de ander te zeggen heeft, zelfs als het &';. Verleidelijk niet te
Ten slotte is het belangrijk dat u de mogelijkheid om effectief te communiceren door middel van het schrijven te ontwikkelen. Zelfs mensen met een sterke academische achtergrond kunnen hebben een harde tijd duidelijk te schrijven. De sleutel tot deze eigenschap te oefenen en proeflezen. Zorg ervoor dat u uw punt over en dat de formulering isn &'; t te ingewikkeld. Bij het opstellen van een e-mail, overwegen stip wijzen of het benadrukken van de belangrijkste punten en laat alle van de bloemrijke oefening. In de zakenwereld duidelijkheid is de sleutel
.