Mislukking is slechts het begin

Veel mensen denken van mislukking als de ongewenste einde van iets wat ze geprobeerd, wanneer ze echt het is slechts het begin.

Mensen zijn bang nu, omdat het lijkt alsof onze economie is nooit volledig herstellen van de 2008 hypotheek fiasco. Ze maken zich zorgen over het verliezen van hun huis, hun werk, of als een zwerfster met pensioen; eigenaren van kleine bedrijven vragen zich af hoe ze gaan overhead te dekken, laat staan ​​gedijen. De een (kleine) troost die we hebben is dat iedereen "falende" als onderdeel van een globale economie, tegenover slechts één individu alleen ervaren.

Het niet moet in perspectief worden gehouden. Dr. John C. Maxwell, een internationaal erkende leiderschap expert, heeft enig inzicht in het concept van doorzettingsvermogen. Precies hoe gaat men volhouden? Maxwell verduidelijkt de elementen, vaardigheden en eigenschappen in die soms dubbelzinnig, allesomvattende woord. Veel openbare figuren zijn vrij dramatisch mislukt, maar door middel van het gebruik van de zeven belangrijkste mogelijkheden van absolute doorzettingsvermogen, deze mensen waren in staat om verder te gaan dan falen.

Thomas Edison kan de publieke figuur meest bekend om zijn vermogen om te volharden in het zijn gezicht van mislukking. De vader van de fonograaf, de gloeilamp en vele andere dingen, houdt 1.093 Amerikaanse patenten op zijn naam, evenals vele octrooien in het Verenigd Koninkrijk, Frankrijk en Duitsland. Op een gegeven moment, voorafgaand aan de succesvolle gloeilamp prototype, iemand hem vroeg hoe hij kon blijven gaan na niet zo vaak; Hij antwoordde: "Ik heb niet gefaald Ik heb net gevonden 10.000 manieren die niet zullen werken.".

Je zou geschokt zijn om te leren van de lijst van mensen die faillissement hebben overleefd te gaan op grote dingen doen - Abraham Lincoln (een van de vier presidenten failliet), Henry Ford, Walt Disney en Milton Hershey ..

Indien niet deze beroemde figuren te stoppen, maar het is verlamd talloze mensen uiteindelijk hun kans verminderen (of vertragen de reis naar) toekomstig succes.

Op een bepaald punt in hun leven, iedereen denkt dat ze zijn mislukkingen. In plaats van het opgeven, grote presteerders blijven proberen. Ze houden op zelfvertrouwen en weigeren om zichzelf te zien als mislukkingen. Er zijn zeven mogelijkheden van presteerders die hen in staat stellen om te volharden en blijven bewegen naar voren.

Weigeren Afwijzing
Achievers die volharden niet hun eigenwaarde niet baseren op hun prestaties. Ze hebben een gezond zelfbeeld die niet is ingegeven door externe gebeurtenissen. Wanneer ze te kort, in plaats van het labelen van zichzelf een mislukking, ze leren van fouten in hun oordeel of gedrag.

Neem Schuld
wanneer mensen niet, zijn ze vaak in de verleiding om de schuld of andere externe factoren hun gebrek aan succes. Door wijzende vingers, ze zinken in een slachtoffer mentaliteit en afstand doen van de cursus hun leven neemt om "het lot." Bij het spelen van de schuld spel, kunnen mensen niet leren van hun fouten. Dit is ook bekend als locus of control.

Zie mislukking als tijdelijke
Mensen die falen personaliseren een gat ziet ze permanent vast in, terwijl presteerders zie elke situatie als tijdelijk. Een mentaliteit vast komt te zitten in de mislukking, de andere kijkt uit naar succes. Door fouten in het juiste perspectief, presteerders kunnen falen te zien als een kortstondige gebeurtenis, niet een symptoom van een karakter fout.

Stel realistische verwachtingen
Onrealistische doelen doom mensen te mislukken. Bijvoorbeeld, als een persoon niet heeft uitgeoefend gedurende vijf jaar, dan maakt het tot een sportschool twee keer per week kan een beter doel dan gaan elke dag. Niemand is perfect; iedereen faalt, zodat mensen emotioneel (en strategisch) moeten zich voorbereiden om te gaan met tegenslagen.

Focus on Strengths
niet meer tijd je besteden aan gebreken dan bouwen op uw sterke punten. Mensen die te herkennen en handelen op hun sterke punten hebben een veel lager tarief van mislukking dan degenen die proberen om hun zwakke punten te verhelpen. Je gebouwd om je talenten aan de wereld te geven; zijn ijverig over het gebruik ervan in je carrière.

Vary Approaches to Prestatie
In de Psychology of Achievement, Brian Tracy schrijft over vier miljonairs die hun fortuin gemaakt door leeftijd 35. Gemiddeld Deze presteerders waren betrokken bij 17 bedrijven voor het vinden van degene die hen naar de top nam. Ze bleef proberen en veranderen totdat ze iets dat werkte gevonden.

Bounce Back
herkauwen fouten te lang sabotages concentratie en vreet aan zelfvertrouwen. Bij het omgaan met mislukking, presteerders hebben een kort geheugen. Ze snel vergeten de negatieve emoties van tegenslagen en druk naar voren. Terwijl ze doen stoppen om te leren van fouten, presteerders realiseren dat het verleden niet kan worden veranderd

Nog een van Edison citaten lijkt vooral geschikt:. "Wees moedig Ik heb veel depressies in het bedrijfsleven gezien Altijd Amerika is voortgekomen uit.. deze sterker en welvarender. Wees dapper als je vader voor je. Heb geloof! Ga vooruit! "

Het is bijna onmogelijk voor mensen om te geloven dat ze een mislukking en verder te gaan op hetzelfde moment. Voor degenen die bang zijn voor het huidige economische klimaat kan de verleiding om te falen internaliseren of de schuld van de economie. Voor particulieren geïnvesteerd in de markt, de reflexmatige reactie is om zichzelf te schelden voor wat ze "moeten" doen.

Mijn hoop is dat iedereen die tegenslagen recentelijk heeft geleden in staat om ongelukkige gebeurtenissen van het leven te scheiden van hun eigenwaarde en toekomstige actie zal zijn. Falen is een constante. Uw reactie op falen is de sleutel tot wat er gebeurt volgende
.