10 Zakelijke gedragingen die essentieel zijn voor het bevorderen van je carrière

Het pad naar loopbaan is veranderd nogal wat van de afgelopen jaren, maar er zijn nog een paar belangrijke gedrag moet je afstemmen als u wilt blijven bewegen je carrière vooruit . Ongeacht of u van plan bent om te gaan met uw huidige werkgever of neem de sprong naar ondernemerschap, zal de basis zakelijke competenties in dit rapport helpen om uw doelen te bereiken.

De eerste stap is om wat succes betekent identificeren aan u en hoe ver je wilt bevorderen. Zodra u een duidelijk idee van waar je naartoe wilt, bekijk het bedrijf gedrag hieronder om ervoor te zorgen dat je bent helemaal klaar om zo snel vooruit mogelijk.

1. Financiële verantwoordelijkheid.
   Als u uw financiën niet lukt, zul je moeite hebben met het beheren van anderen. Omdat het financieel bewustzijn kan helpen bij de voorbereiding voor succes in uw carrière mogelijkheden.
   
2. relatiegerichte.
   sterke professionele relaties zijn van vitaal belang voor carrière groei. Het maakt niet uit hoe ver je vooruit, je zal altijd de steun nodig van anderen om u te helpen uw doelen te bereiken.
   
3. Technologie-vriendelijk.
   Bekendheid met technologie kan u helpen overwinnen technische uitdagingen en herkennen van nieuwe mogelijkheden voor het besparen van tijd en geld binnen uw organisatie (die groot zal kijken naar uw superieuren en helpen bewijzen dat je potentieel voor verdere vooruitgang).
   
4. Sterke personal brand. Hotels A personal brand zal helpen word je erkend als de go-to persoon wanneer anderen zijn op zoek naar functies die overeenstemmen met uw vaardigheden en sterke punten te vullen. Wanneer uw naam veren om elke keer een nieuwe kans op uw vakgebied opent erg, zal je geen gebrek aan doorgroeimogelijkheden om uit te kiezen.
   
5. zelfbewustzijn.
   niet weg van je zwakheden terugschrikken; in plaats daarvan, scherpen hen door het opleiden van jezelf en het nastreven van kansen om waar mogelijk nieuwe vaardigheden te leren. Je hoeft niet alles te weten, maar je moet bereid zijn om te leren te zijn als ze de kans krijgen.
   
6. Salesmanship.
   Je zou een officiële "verkoop" positie niet vasthouden, maar je moet wel weten hoe je jezelf en je vermogen om anderen te verkopen. In wezen, moet je weten hoe je jezelf kunt vertrouwen op de markt, zodat uw persoonlijke merk top of mind zal zijn wanneer nieuwe functies beschikbaar komen.
   
7. Problemen oplossen vaardigheden.
   Als je hoopt om je carrière, moet je in staat zijn om de problemen die je pad kruisen te identificeren en op te lossen. Of u nu een team samen te brengen om oplossingen te brainstormen of beter werken op uw eigen, het belangrijkste is om problemen voorover confronteren en bereiden mogelijke resoluties.
   
8. Optimisme.
   hebben van een glas-half-vol houding zal u helpen houden het hoofd koel dat je ogen zal open laten om antwoorden wanneer je geconfronteerd met stressvolle situaties. Een gezonde dosis optimisme kan besmettelijk zijn, ook, het opheffen van de geesten van de mensen om je heen en het veroorzaken van iedereen om productiever te zijn.
   
9. Waarde-centered.
   Logeren trouw aan uw waarden en die van uw werkgever zal u helpen leiden met authenticiteit, die zal u en uw medewerkers meer vervuld.
   
10. Strategische denker.
    Strategische denkers zal zijn meer vatbaar voor prioriteren taken en het effectief bereiken van doelen. Kortom, de strategische denkers geworden gezien als de mensen die dingen gedaan te krijgen, dat alleen kan u helpen uw carrière verder omhoogschieten.
    

    Door honen deze 10 essentiële zakelijke gedrag, zult u goed op uw manier naar een bevredigende carrière die is rijp met mogelijkheden voor een gestage vooruitgang
    .