Twee soorten van vrouwelijke ondernemers op hun best in relaties

Vaak direct overschakelen van de ene rol naar de andere nog een hele dag, vrouwelijke ondernemers moet bedreven in het beheer van hun duidelijk aparte relaties &ndash geworden; van het ene moment op het andere, soms ogenblikkelijk. Terwijl deze voortdurende Clark-Kent-wordt-Superman evolutie kan soms moeilijk lijkt, strategieën bestaan ​​voor goed vastpakt.

Een recente studie van Jane Out of the Box, een autoriteit op vrouwelijke ondernemers, onthult zijn er vijf verschillende types van vrouwen in het bedrijfsleven. Gebaseerd op professionele markt onderzoek van meer dan 2500 vrouwen in het bedrijfsleven, deze studie toont aan dat elk type bedrijf eigenaar heeft een unieke benadering van het runnen van een bedrijf en de behandeling van de andere details van haar leven – en dus elk heeft een unieke combinatie van behoeften. Dit artikel schetst twee van de vijf soorten en geeft tips voor het maken van de meeste van hun relaties.

Vasthoudendheid Jane is een ondernemer met een onmiskenbare passie voor haar bedrijf, en iemand die de neiging heeft te worstelen met de cash flow. Als gevolg hiervan, ze werken meer uren, en het maken van minder geld dan ze zou willen. Toch Tenacity Jane is gebonden en vastbesloten om haar bedrijf een succes te maken. Bij 31% van de vrouwen in het bedrijfsleven, Tenacity Janes vormen de grootste groep van vrouwelijke ondernemers

Terwijl Vasthoudendheid Jane &';. S passie is wat zal leiden tot haar business &'; kracht en groei in de tijd, het kan ook in de weg van haar vormen van gezonde relaties, terwijl ze zo hard werkt aan het bedrijf

• In het bedrijfsleven: Vasthoudendheid Jane wil zo graag voor haar bedrijf om te slagen, dat ze soms eindigt bukken achteruit voor moeilijke klanten, zetten haar eigen behoeften op een laag pitje. Niet alleen zal deze gewoonte af te voeren haar zakelijke middelen (zoals ze giet tijd en dus geld in klanten die zo veel als ze kunnen krijgen zal nemen), maar het zal ook haar emotionele reserves weglopen als ze worstelt om klanten die gewoon niet tevreden zijn tevreden – tot het punt van haar uitputting. Daarom moet Tenacity Jane grenzen voor zichzelf met haar klanten in te stellen. Als ze voelt als een relatie met een klant of collega aftappen, en ze kan niet voldoen aan de klant of collega, moet ze overwegen het beëindigen van die professionele relatie. Beëindigen van een drainerende relatie zal Vasthoudendheid Jane voorzien van meer energie en tijd middelen om nieuwe, gezonde klanten die gunstig zijn voor beide partijen streven
• Thuis: Nogmaals, omdat Tenacity Jane heeft zoveel passie voor haar bedrijf, loopt zij het risico van het verwaarlozen van haar persoonlijke relaties. Bovendien, omdat Tenacity Jane ontbreekt vaak focussen en werkt aan verschillende ideeën of projecten tegelijk, kan ze geloven dat ze doesn &'; t heeft tijd voor rust en ontspanning – en dat kan frustrerend zijn voor de mensen die van haar houden zijn. Door het vinden van de focus in haar bedrijf, kan Tenacity Jane beter beheer van haar tijd – en ze kunnen dan uitdagen zichzelf meer tijd te maken voor de belangrijke relaties in haar leven.

Ga Jane Go is gepassioneerd over haar werk en biedt een uitstekende service, dus ze heeft veel klanten – zo veel zelfs, dat ze moeite om gelijke tred te houden met de vraag. Bij 14% van de vrouwen in het bedrijfsleven, kan ze een klassieke overachiever zijn, waarbij op vrijwilligerswerk zo goed, omdat ze te popelen om een ​​impact op de wereld te maken en ze vaak worstelt om nee te zeggen. Omdat ze wil om ja te zeggen om zo veel mensen, kan ze zelfs in ontkenning over hoeveel uren ze eigenlijk werkt in de loop van een week. Als gevolg daarvan kunnen ze worden uitgevoerd zich haveloos en schuldig over het verwaarlozen van zichzelf en anderen die belangrijk voor haar voelt.

Ga Jane Go, de belichaming van een persoon, is zo gul als iedereen zou kunnen zijn &ndash ; of het &'; s door het aanbieden van haar tijd als vrijwilliger of runnen van een bedrijf ontworpen om mensen te helpen. Dus terwijl het lijkt misschien relaties eenvoudig zou moeten komen om dit fantastische mensgerichte ondernemer, kan haar vrijgevigheid een paar uitdagingen veroorzaken.

• In het bedrijfsleven: Ga Jane Go neemt zaken zeer persoonlijk, wat resulteert in een tweezijdige relatie medaille. De positieve kant: haar medewerkers en teamleden vaak zich gewaardeerd voelen, gewaardeerd en geluisterd. De uitdagingen: Ze kan iemand die ze echt leuk vindt, zelfs als die persoon is ondergekwalificeerde voor de baan huren. Zij kan ook onophoudelijk werken om kansen te bieden voor een werknemer die altijd beweert geïnteresseerd te zijn, maar nooit volgt door. In gevallen zoals deze, moeten Go Jane Ga werken te denken van het bedrijfsleven als het bedrijfsleven, zodat ze doesn &'; t uitlekken van haar eigen middelen proberen om anderen te helpen
• Thuis: Ga Jane Go is vastbesloten om alles wat ze doet. Ze is vastbesloten om haar bedrijf, haar vrijwilligerswerk, en haar vrienden en familie. Ze zullen ongetwijfeld anderen zetten voor zich, elke keer weer. Hoewel dit kan werken voor een tijdje, ze uiteindelijk zal eindigen overweldigd en uitgeput gevoel. Bovendien, als een persoon in een relatie is waarbij altijd de relatie is niet gebaseerd op een sterke, tweeweg foundation, en zal uiteindelijk risico afbrokkelen. Om dit te verhelpen, moet Ga Jane Go zorgvuldig onderzoeken haar eigen behoeften – en dan zorg ervoor dat ze worden nageleefd. Ze moeten tijd voor zichzelf te plannen in haar agenda (en eren), en ze moeten ook de beurt met haar echtgenoot, kinderen en vrienden bij het kiezen van restaurants, films of andere vrijetijdsactiviteiten – en wanneer het maken van meer belangrijke beslissingen.

Elk type van de vrouwelijke ondernemer exposeert haar eigen natuurlijke neigingen als ze deelneemt aan relaties, net zoals ze doet in het runnen van haar bedrijf. Terwijl sommige van deze tendensen kan resulteren in relatie uitdagingen, het goede nieuws is dat met een beetje extra werk, kan iedere ondernemer leren om een ​​evenwicht dat leidt tot een harmonieuze, gezonde relaties te creëren.

Wilt u meer weten over de vijf Jane types en die Jane je bent? Check out www.janeoutofthebox.com
.

persoonlijke ontwikkeling

  1. Definiëren van visualisatie en hoe het helpt je groeien
  2. De Kom van het Licht
  3. Hoe de 13 universele principes van Succes tot elkaar verhouden
  4. Be a Go-Giver
  5. De twaalf spreekwoorden over werkplek
  6. Hoe je dapper zijn en gaan na uw doelen
  7. Breath = Energy
  8. Waar heb je van God vandaan?
  9. Liefde, vergeving en dankbaarheid
  10. De zoektocht naar volwassenheid: Rouwende het verleden en het omhelzen van de Present
  11. Waardering verschuift Perspectieven en lost problemen
  12. Geluk is een keuze: 7 manieren om gelukkig Right Now
  13. Vul het Jaar Bewust
  14. Trekken meer succes
  15. Zeven Empowering Secrets om uw doelen te bereiken
  16. Bent u ernstig over het uitnodigen van betekenis in uw ervaring?
  17. Hoe werkt Industrial Training speelt een belangrijke rol in het leven van een student?
  18. Beslissen om het Drama
  19. Voel je emoties-niet analyseren
  20. Controleer uw bagage