Peak Performance: De Nieuwe Norm voor Tough Times

In de huidige &'; s economie en concurrerende beroepsbevolking is er geen ruimte voor middelmatige vaardigheden.

Gen X & Gen Y concurreren voor hetzelfde werk als de babyboomers. Gen X & Gen Y brengen van allerlei digitale know-how om het werk tafel. Babyboomers brengen jarenlange ervaring. De jongere generaties hebben geen idee hoe te communiceren met mensen (het &'; s tekst, Twitter of niets). Babyboomers zijn achter de bocht als het gaat om technologie dingetjes (Whatsa widget doo hickey?)

Dus wie de job krijgt? Helaas, vele malen &'; s de jeugd. Ik zeg helaas, want veel van mijn baby boomer vrienden zijn zeer getalenteerde, ervaren, hoogopgeleide, hardwerkende, betrouwbare, professionals die af in het afgelopen jaar hebben gelegd en moeten nog een positie te landen. It &'; s hartverscheurende om ze te zien hun huizen en hun gevoel van eigenwaarde te verliezen op hetzelfde moment.

Maar - neem hart boomer buddies omdat er &'; s goed nieuws die er zijn! Volgens een recent onderzoek van de Universiteit van Boston's Sloan Center on Aging en werk het hebben 40 procent van de bedrijven nog steeds bang zijn talent drain door middel van pensionering zullen hun prestaties pijn in de komende vier jaar. Meer werkgevers zal ofwel verstandig vrij snel of lijden aan ernstige gevolgen.

Wat kunt u doen om zich te onderscheiden van de massa? (afgezien van schmoozing werkgevers met vrachtwagenladingen van cookies) Get tech-savvy - neem een ​​gratis cursus over hoe de sociale media trend die &' werken; hier is om te blijven. Zoek uit waar de evenementen voor netwerkvorming in uw gebied via LinkedIn en gaan ontdekken wat &'; s hot. Is er een verklaring dat maakt je meer waardevol? Kunt u een nieuwe vaardigheid die je cv zou stoten naar de top van de stapel te leren?

Om een ​​leider in uw vakgebied is buitengewoon te zijn. Om buitengewone uw prestaties moeten uitblinken.
Uitstekende prestaties is de nieuwe norm voor moeilijke tijden.

Neem de eerste stap naar meesterschap en plegen buiten gewoon te zijn. Bravo! U &'; ve doorgegeven middelmatigheid en $ 200 won

[email protected]
www.TheresaBehenna.com
.