Handling De Manipulatieve, Backstabbing Office Psychopaat

We hebben ze allemaal. Die vervelende, manipulatieve achterbakse collega's. We ze normaal te bestempelen als de 'office psychopaat'. Man, vrouw, maakt niet uit. In feite, Dr John Clarke, een docent aan de Continuing Education Center aan de Universiteit van Sydney en de auteur van twee boeken over psychopaten zegt dat 1-3 procent van de volwassen mannetjes zijn psychopaten, maar minder dan 1 procent van de vrouwen - betekenis misschien 100.000 werken in een stad als Melbourne. Dat is een hel van een heleboel vervelende mensen, man of vrouw, zodat de kans groot dat u heeft of heeft gehad of zal hebben één van hen waar u.

werken Het is belangrijk om het verschil tussen een persoon die is aangeduid als een weten office psychopaat en en een persoon die is gewoon manipulatief en ronduit vervelend. Volgens Dr. John Clarke, een kantoor psychopaat is een persoon die een oppervlakkige charme en overdreven gevoel van eigenwaarde, kan zichzelf te beheersen, maar gewoon niet de moeite om dit te doen, hebben een glib vooruitzichten, hebben over het algemeen op korte termijn relaties, een parasitaire levensstijl, aanvaarden geen enkele verantwoordelijkheid voor hun daden, zijn impulsief, hebben geen lange termijn doelen hebben. Ze zijn ook de soorten die liever stelen een Rolex dan sparen voor één. Het is al erg genoeg te werken met één van deze types maar stel je werken voor een? Dr. John sprak van een man als deze. Deze man was het verdienen van meer dan $ 500.000 per jaar het runnen van een call center, zodat hij in een positie van heel wat macht. Hij huurde slechts 3 soorten vrouwen: 1. vrouwen die alles zou doen om de top te bereiken, 2. vrouwen slecht zelfbeeld met hij kon manipuleren door seks en 3 oudere vrouwen hij kon domineren. Deze man had seks met 17 van de vrouwen die werken in het centrum en hij werkte op de rest. Toegegeven, niet alle office psychopaten zijn dat extreme, maar je krijgt het beeld. De meeste mensen die we bestempelen als een kantoor psychopaat zijn over het algemeen vervelend.

U als manager, zijn of worden geconfronteerd met een aantal mensen zoals deze. Wat is de beste manier om deze mensen te behandelen? Volgens Dr. John, "een beheersplan voor psychopaten is om hun goede vaardigheden te versterken en te straffen de slechte. Maar het beste plan is om de werknemers te informeren over hoe ze werken, en hen te betrekken in teambuilding en het leven coaching toe te voegen aan hun eigenwaarde. " Om dat te doen, zijn er een aantal eenvoudige methoden die u kunt de volgende keer proberen dit soort persoon oppervlakken in uw werkplek.

1. Terug steken types houden om anderen neer te zetten terwijl ze zich verheffen. De beste manier om dit tegen te gaan is het opbouwen van je bondgenoten in het kantoor, een einde aan geruchten die gestart zijn door deze mensen en houdt hen verantwoordelijk. Vraag hen een aantal zeer directe vragen als 'waar heb je dat gehoord van, ik namen nodig. "

2. Pestkoppen zijn altijd gevoerd op angst. Zodra ze hebben een persoon in het vizier en ze voelen intimidatie, ze toeslaan. De beste doorbuiging is humor. Zet het terug op hen en zet de grap op hen. Weglopen is vaak de beste en iets zeggen als: "Ik zal met je praten als je eenmaal een beetje meer respect te tonen".

3. Voor de constante whingers en zeurpieten in uw kantoor: ze niet de aandacht te geven die ze zoeken wanneer ze dat doen. Door te luisteren naar hun negativiteit en hen te laten gaan en op, je maakt het nog erger. Probeer in plaats daarvan te vragen een aantal zeer directe vragen na hun klacht gehoord. Misschien iets als: "Ik begrijp het niet, maar vertel me meer, zodat ik kan begrijpen", of "wat doe je voorstellen wat we kunnen doen over dat" of zelfs ", als we XY of Z, zou dat helpen?" Luister naar hun klacht met alle middelen, maar de controle over het gesprek als je eenmaal weet wat de problemen zijn en een oplossing voor meteen. Door dit te doen aan mensen die houden van whinge en zeuren, zullen ze uiteindelijk de boodschap dat u niet willen richten op het probleem maar de oplossing.

4. Control freaks het gevoel dat er is maar een manier om dingen te doen en dat is hen. Alle andere wegen zijn verkeerd. Wanneer ze beginnen te vertellen deze vervolgens reageren met een eenvoudige zin als: "Ik wil dat je ...." Geef ze een richting. Er is niets mis met het luisteren naar iemands standpunt over een andere manier om iets, maar mensen zoals dit te doen zal niet luisteren, zodat ze niet eens in een gesprek over.

5. En ten slotte voor al die lui en het vermijden van het type leden van uw personeel. Deze mensen over het algemeen moet heel actief beheer van je. Bij hen te betrekken bij een project of taak, vertel ze precies wat je moet ze doen en hoe lang ze hebben om het te voltooien. Je zou zelfs moeten ze herinneringen via e-mail, sms-berichten te sturen van tijd tot tijd om ze op koers te houden. Echter, niet de moeder hen als dit zal ze nog meer lui en geen enkele verantwoordelijkheid nemen voor zichzelf als ze weten dat iemand anders wil.

Als je ooit geconfronteerd met dit soort mensen en geloof me, als je nog niet hebt, je onvermijdelijk zal proberen deze eenvoudige methoden in de omgang met hen. Ik heb ze allemaal geprobeerd in plaatsen waar ik heb gewerkt als bij andere dagelijkse situaties waarin ik heb gehad om te gaan met andere mensen. Omgaan met het kantoor psychopaat is een uitdaging, maar met de juiste tools tot je beschikking, kunt u ze te stoppen van het maken van uw leven als een manager een totale ellende
.