Consistentie Trumps Commitment: Focus op Houden van de resultaten, niet de activiteit

Onlangs was ik de voorbereiding van het afval en recycling aan de stoeprand te brengen voor de pick-up, en mijn man keek me aan en grinnikte: "Het is zo grappig je echt. zoals het doen van de recycling, denk je niet? ' Ik stopte en dacht erover, en dan antwoordde: "Ik wil niet per se willen de activiteit, maar ik hou van de resultaten." En toen drong het tot me als een ton bakstenen! Deze eenvoudige verklaring kan worden toegepast op vele dingen! Of het wordt steeds georganiseerd, klusjes rond het huis, werken aan een groot bedrijf of project werk … noem maar op! Er zijn vele taken, activiteiten en verantwoordelijkheden die we dag in dag uit, of zelfs een keer in een tijdje, dat wij niet per se wilt. Dus waarom doen we ze doen? Omdat we houden van de resultaten!

Thuis, ik hou van de resultaten die ik krijg van het houden van een schoon huis en het bijhouden van de taken die met zich meebrengt. Ik kan niet van de werkelijke vervelende taak van het legen van de vaatwasser, maar ik weet dat ik zal blij zijn om schone vaat in de kasten te hebben als ik naar grijpen voor hen. Ook de was doen is niet de meest leuke activiteit in de wereld, maar ik hou van het hebben van schoon, fris ruikende kleding en een breed scala van outfits om uit te kiezen op een bepaald moment. Ik de grotere taak van het schoonmaken van het hele huis zeer competent huis schoonmakers die komen in elke andere week delegeren, maar het is aan mijn man en ik om het in stand te houden tussen, en bij te houden met de dagelijkse taken die het huis schoonmakers don ' t handvat.

Als het gaat om mijn bedrijf, zijn er een aantal taken die zijn saai, vervelend of tijdrovend dan anderen. Sommigen van hen Ik ben gelukkig genoeg te delegeren aan één van mijn teamleden, net als mijn virtuele assistent of Webmaster. Maar toch, er zijn nog steeds momenten dat ik een aantal van deze taken zelf moeten doen. En ik doe. Waarom? Omdat ik geniet van de resultaten die ze brengen om mijn bedrijf, en beseffen dat zij noodzakelijk zijn voor mijn bedrijf de groei en ontwikkeling.

Ik had het genoegen van het bijwonen van de National Speakers Association (NSA) Winter Conference dit jaar gehouden in San Francisco. Het was een prachtig evenement, zoals bijna alle NSA gebeurtenissen hebben de neiging om. De fabelachtige spreker en voormalig NSA president, Mark LeBlanc, leverde de afsluitende keynote. Hij maakte een verklaring dat me opviel aan de kern en deed me beseffen dat is de kern van bijna alle persoonlijke en professionele ontwikkeling. Hij verklaarde: "Consistentie troeven inzet elke keer."
Wow! We kunnen zo begaan als we willen, maar tenzij we volgen die met consistente actie, zal er niets veranderen. Dit is echt waar het rubber aan de weg. Mensen vragen me de hele tijd, "Wat denk je dat mensen motiveert om de dingen die ze doen, zelfs als ze niet willen om ze te doen? ' Ik denk dat het dat sommige mensen in staat zijn om te kijken pa st de activiteit zelf en de focus op de resultaten.

Wanneer u in staat om de werkelijke taak of activiteit als middel zien om een ​​einde te zijn, zult u een veel minder gericht op het. Met behulp van de populaire "glas half vol" gezegde, kun je kijken naar het zo: Focussen op de taak of activiteit bekijkt het glas als half leeg. Focussen op de resultaten is het bekijken van het glas als half vol. Onze inzet en vastberadenheid kan sterk zijn. Misschien willen we bepaalde dingen. Wij kunnen wensen voor hen, denken over hen, ventileren over hen, en besteden veel tijd en inspanning plegen om hen in de zin dat ze op onze radar en we weten dat we ons moeten richten op hen en maken ze een prioriteit. Maar tenzij we iets over hen te doen, en neem echte actie, zullen we niet de resultaten te krijgen. En het is niet alleen iets te doen een keer in een tijdje, als de sterren zijn afgestemd op een bepaalde manier. Het is het nemen van maatregelen op een consistente basis dat het echte verschil maakt.

Dus de volgende keer dat u wordt geconfronteerd met een taak of activiteit die je niet per se willen, de nadruk op de resultaten plaats. Zult u genieten van het resultaat? Als dat zo is, laat dat de motivatie om actie te ondernemen. En vergeet niet, de consistentie troeven inzet elke keer
.