Hier krijg je een mentor en krijgen Growing

U bent waarschijnlijk questioning-- is het eigenlijk nodig om een ​​mentor te verkrijgen, of kunt u veel succes te krijgen, zelfs zonder iemand tillen je de hele tijd? De realiteit is, niet iedereen ontdekt het eenvoudig om de motivatie om de beste te doen om succes te verkrijgen. Bovendien kunnen sommige mensen niet eens bewust zijn van precies wat ze moeten doen om de cursussen aan de groei en ontwikkeling betreden. Dus, na een mentor misschien nodig in het leren van de touwen en het bereiken van uw meest dierbare doelen in het leven.

Wat is een mentor?

Dus, wat is nu precies een mentor, en wat moet je moet proberen te vinden in een? In de eerste plaats, een mentor is een persoon die je gelukkig zal nemen onder zijn of haar hoede en begeleiden u bij elke stap van de methode. Dit zijn mensen die streven om te gaan met degenen die zij zouden verzorgen en verband. In plaats van het vormen van u in hun eigen beeld, zal coaches zeker laat uw positieve eigenschappen schitteren zonder aan te dringen op wat ze willen u te bereiken. Immers, deze mensen zien de verschillende en speciale persoon in je, betekenissen heb je alle recht om de aard van de persoon die je kan zijn.

Een ander belangrijk kenmerk van een mentor is dat je een gevoel van gemak zal voelen en comfort door het hebben van deze persoon om je heen. In feite, zal u meteen weet of het individu de ideale persoon die u kunt beschouwen als je mentor kan zijn. Zolang je gelooft dat je eigenlijk wijsheid heeft verkregen van de persoon, en je denkt dat hij of zij wil doorgaan delen dit met u, dan kun je gewoon hebt jezelf een potentiële mentor voor je groei gevonden.

Als je probeert om een ​​mentor te vinden, helpt het om iemand die kwaliteiten die essentieel in een betrouwbare bron van kennis zijn over te halen. Zo moeten deze mensen hebben opmerkelijke luisteren vaardigheden, uitstekende mogelijkheden in het leveren van feedback en onbevangenheid. Daarnaast, je mentor moet emotioneel volledig worden geteeld, heeft een grote mate van intuïtie en met een fantastisch verlangen om positieve verandering te beïnvloeden.

Aan de andere kant, mensen die veroordelend, cynisch en regulerende zijn niet goed mentoren voor u. Immers, gunstige eigenschappen toe meer een mentor. Je hebt mensen nodig die een positieve houding die besmettelijk is genoeg om u te inspireren en je dichter bij je dromen. Een mentorschap moet ook efficiënt zijn, met je mentor ter herdenking van uw succes met jullie.

Last but not least, de juiste mentor is iemand die in een positie die je aso lang in. Hij of zij kan hebben ook verbindingen die zelfs kan u begeleiden naar de soortgelijke positie te bereiken. Als er een vereiste voor u om wat positieve kritiek te ontvangen, je mentor bereid is aan te nemen dat aan u voor uw individuele groei.

Het ontdekken van een Mentor

Nu je weet wat een mentor Je vraagt ​​je misschien af ​​hoe je er een kunt vinden. Als je behoort tot een organisatie, of u bent op dit moment, benut, kan het helpen om te studeren over een bestaand mentorprogramma. In het geval dat er één, die u nodig heeft om te gaan door wat karakter of karakter beoordeling, die u kunnen helpen bij het ontdekken van een mogelijke mentor waarvan de kenmerken zijn compatibel met de jouwe. Als er verschillen zijn in de tekens, kan het moeilijk zijn om veel betere kansen te ontstaan ​​als gevolg van potentiële botsingen in attitudes.

wanneer het ontdekken van een goede mentor, je zou kunnen beginnen door te kijken naar een persoon die u betreft en kijk omhoog aan. Het kan iemand in uw kantoor, of misschien een persoon die niet thuishoren in het exact hetzelfde bedrijf, maar u hem of haar te bewonderen. Gewoon ervoor zorgen dat u er zeker van dat deze prospectieve mentor heeft de kwaliteiten die je beschouwen als iemand van vitaal belang in het bijstaan ​​van individuen om het ideale pad zijn. Op deze manier kunt u anticiperen op een optimale winst uit het mentorschap te krijgen.

Voordat u begint op zoek naar een mentor, is het beste dat u te identificeren eerst uw reden één om te beginnen nodig. Denk aan de mogelijkheden die je van plan bent om te ontwikkelen en hoe uw mogelijke mentor kan u helpen met het. Immers, kunt u maximale take voordeel te bereiken van je mentor wanneer u zoekt naar iemand die specifiek ideaal om uw specifieke behoeften.

Als het mogelijk is, wilt u misschien overwegen om een ​​mentor die je waarden en filosofie deelt. Na een aantal gelijkenissen met je mentor kunt u opschieten vrij geweldig met hem of haar. Bovendien zal je zeker ontdekken dat het veel gemakkelijker om uw mentor te benaderen wanneer je 2 van dezelfde golflengte. Houd in gedachten dat de belangrijkste reden waarom u krijgt een mentor is iemand die je snel kunt gaan wanneer je het nodig wat inspiratie, verheffend of motivatie hebben. Dus, als uw gids is iemand die is aanspreekbaar, warm en zorgzaam, zult u niet denken van naar je mentor als ongemakkelijk.

Het ontwikkelen van een mentorrelatie

Als u een mentor hebben ontdekt , moet je om te praten met hen uw plannen van het maken van de relatie werk. Zoveel mogelijk, probeer om zo onafhankelijk mogelijk te zijn door niet te veel de problemen op uw mentor of eist veel van zijn /haar tijd. Simpelweg omdat je een gids nodig, dat betekent niet dat je nodig hebt helemaal afhankelijk te zijn. In feite zou reguliere maandelijkse conferenties voldoende zijn, en je kon voortdurend kiezen routine telefoon contacten of e-mails, met name als er problemen zijn die u wenst over te gaan wanneer deze komen over de week.

Het is ook belangrijk voor een mentee en mentor om er zeker van vertrouwelijkheid met alles wat transpireert in hun discussie te maken. Vertrouwen is een belangrijke factor in dit type relatie, dus je moet ervoor zorgen dat je een mentor die je volledig kunt vertrouwen selecteren.

Als u veel aanmoediging en positieve kritiek van je mentor te ervaren als dat nodig is, dan u bent op de ideale track in uw mentoring relatie. Een uitstekende mentor is iemand die je helpt zelfbewustzijn vast terwijl u te laten meer hoe de uitdagingen van uw persoonlijke groei kan ondersteunen begrijpen. Zodra uw sterke en zwakke punten volledig worden beoordeeld, kunt u verder verbeteren van uw kansen van het verbeteren van uw vaardigheden en capaciteiten die biedt u een betere kans op slagen in elk aspect van je leven
.