Bouwen van uw bedrijf-Het is als het oplossen van Rubik's Cube

Wilt u een groter bedrijf op te bouwen? Dit is eigenlijk een grote vraag. Ik ontmoet veel mensen die herhaaldelijk zeggen dat ze willen een ander bedrijf (of vriend, of vorm van het lichaam), maar ze hebben nooit enige actie in de richting van dat nieuwe ding te nemen.

Denk aan de Rubik's kubus uit de jaren '80? Je hebt waarschijnlijk ook geprobeerd het oplossen van het zelf of had een vriend die was geobsedeerd door het.

Ik heb onlangs zag een spreker te lossen tijdens zijn presentatie. Het is vrij gemakkelijk om gewoon een gezicht (of kleur) op te lossen. Ik was vergeten dat om een ​​tweede gezicht op te lossen, moet je tijdelijk breken het eerste gezicht - degene die je net klaar - voor een paar beurten. Alleen door verpesten het eerste gezicht kan je het tweede gezicht te lossen.

Dat viel me als een grote metafoor voor het bedrijfsleven (en het leven). De enige manier om de volgende fase in uw bedrijf te krijgen is om te laten gaan van wat je op dit moment aan het doen zijn, om iets nog beter te doen!

Om iets nieuws te krijgen, moet je laten gaan van uw sommige van uw huidige werk gewoonten die niet zijn waar je doel (van een groter bedrijf) en vervang ze met een aantal nieuwe en betere werkgewoonten.

En ik ben ervan overtuigd dat je hogere bedrijf zelf is 90% duidelijk over wat je moet stoppen met het doen en wat je moet gaan doen.

Maakt dat stop /start-lijst onmiddellijk te binnen schieten? Zo niet, stel dat je een nieuwe rekruut had shadowing je elke minuut voor een week. Je zou terdege bewust van wat je doet, dat je wilt die persoon te emuleren, en ook wat je doet, dat je zou willen dat ze te negeren.

Vervolgens moet je gedachten, gevoelens en acties worden afgestemd. Het is moeilijk om op te treden als een vet als leider, diep van binnen, je het gevoel dat je niet verdient om succesvol te zijn, of dat financiële beloningen zijn onverenigbaar met het zijn van een persoon te geven.

Als u denkt over het bedrijf dat u wilt te hebben, vraag jezelf af: "Wat voor soort persoon zou trekken dat Hoe zouden ze handelen /feel /jurk /spreken /denken?" Hoe gedetailleerder uw gedachten over dit, hoe beter. Het helpt u wijzen op het pad naar waar je heen wilt.

Wees je bewust van wat je ongemakkelijk tijdens uw verbeelding. Dat ongemak verdient verdere exploratie. Mogelijk is het gevolg van een beperkende overtuiging heb je - iets dat ongemakkelijk met de uitgestrektheid van je denken. Mogelijk is het gevolg van een discrepantie tussen de waarden en de aard van de actie die je het gevoel nodig is. Ongeacht de oorzaak, de wortel is ergens in je gevoelens. Vergeet niet dat je gevoelens zal altijd troef elke bedrijfsstrategie, dus check-in met jezelf op dit punt.

Als je in lijn, gemakkelijk zijn met jezelf. Veel plezier verbeelden jezelf doen dingen op een nieuwe manier en het ervaren van het succes mee. Stel je voor dat andere mensen zijn enthousiast en blij voor je - ze willen je te zien op deze manier handelen. Stel je voor hoe goed je je voelt als je je gedraagt ​​op deze manier? - Wat zijn de voordelen die u krijgt

Geef jezelf toestemming om een ​​beginner te zijn. Gewoon beginnen te spelen met de nieuwe gewoontes. U kunt zelfbewust op het eerste gevoel - dat is prima. Weet je nog hoe raar het voelde leren hoe te rijden? En nu, krijg je in de auto en opstijgen, zonder erover na te denken? Zelfde met uw nieuwe gewoonten.

oproep tot actie

Beslis over een gewoonte die niet meer werkt voor u en kies een nieuwe gewoonte om het te vervangen. Voor de komende week, dagdromen over het, over spreken en schrijven over het - in liefdevolle detail, met high-definition kleur en surround sound. Deze stappen u helpen manifesteren wat je wilt maken, in uw bedrijf en uw leven
.