Ontwikkel een passie voor Human Resource Work

Human resources is een belangrijk onderdeel van elk bedrijf &'; s structuur. Human resources en verkoop baan kunt meer dan je in eerste instantie denkt betrekking hebben. Als u momenteel een verkoop baan, moet u overwegen op zoek naar een human resources baan en zien of uw vaardigheden passen bij de functieomschrijving. Invisume heeft de beste voorbeelden van de verkoop werk hervat en kan u tips om uw werk ervaringen te benadrukken bieden. U kunt verplaatsen van een verkoop baan naar een human resources baan als uw CV wordt omlijst op een bepaalde manier op basis van uw eigen werkervaring.

Human Resources Jobs at Bij het werken in een afdeling Human Resources, uw belangrijkste verantwoordelijkheden omvatten arbeidsverhoudingen en de uitvoering, planning en evaluatie van human resources-beleid of het beleid met betrekking tot de werknemers. Human Resource werk is belangrijk omdat het evalueert de prestaties van werknemers en vergemakkelijkt arbeidsverhoudingen. Human resource medewerkers kunnen trainen en huidige werknemers te verbeteren en conflicten op te lossen.

Wat te markeren in uw verkoop hervatten
Klantenservice
In uw verkoop baan, is het belangrijk om de relatie tussen de te behouden de klant en hun behoeften. In een sales positie, het doel is te zorgen voor de klant voelt alsof ze zijn effectief wordt geholpen en zijn tevreden over de hulp die ze besluiten om een ​​bepaald item te kopen. In Human Resources, zal uw klantenservice vaardigheden worden gebruikt in het creëren, het onderhouden en het waarborgen van arbeidsverhoudingen. Medewerkers in staat zou zijn om HR te komen en brengen eventuele problemen met betrekking tot hun prestaties, werkomgeving of geschillen. Human resources zal dan het adres helpen of oplossen van eventuele problemen van de werknemer. HR kan bieden bepaalde opleiding en ontwikkeling van werknemers, het verhogen van de medewerkerstevredenheid en het vergroten van het behoud van personeel.

Communicatie
Communicatie is de sleutel voor succes in de bouw van alle relaties. In uw sales baan, zou je te maken krijgen met veel klanten elke dag op het werk. Het zou van cruciaal belang om alle relevante informatie aan klanten over bepaalde producten of diensten te brengen in een boeiende manier zijn. Human Resources, zou interacties tussen u en medewerkers die omgeving parallel. Het is belangrijk om medewerkers bewust van wat er gaande is in het bedrijf, hoe het hen beïnvloedt, en hoe eventuele problemen of behoeften van elke werknemer te pakken te houden. Communicatie zou zeker de hand in het bereiken van bepaalde werknemers een verbinding tot stand en vervolgens onderhouden van de relaties met hen.

People-to-People Skills
In uw verkoop baan, je zou het ontmoeten van nieuwe mensen elke dag interactie met hen. Human Resources omvat werving van nieuwe medewerkers. Het is essentieel om te kunnen bepalen hoe potentiële werknemers zou passen in de omgeving en cultuur van het bedrijf en vervolgens te selecteren en oriënteren ze in de open posities. In staat zijn om samen te werken en meer informatie over deze potentiële werknemers in staat zal zijn om te worden aangevuld met uitstekende communicatieve vaardigheden, die u waarschijnlijk zal hebben geleerd van uw verkoop positie.

jobs en menselijke hulpbronnen werk betrekking hebben in veel van de vaardigheden die nodig zijn om te slagen in beide posities. Maak een Invisume profiel en nooit meer zorgen te maken over je baas te vinden dat u op zoek bent naar een nieuwe baan! Misschien vindt u dat een human resources baan past bij uw behoeften meer dan u verkoop baan. Met behulp van Invisume zal uw aarzelingen verminderen bij het zoeken naar een nieuwe baan met behoud van de huidige die u Restaurant  !;