HOE ELEGANT TE gedegradeerd als je een goed mens

Hoe ELEGANT TE gedegradeerd als je een goed mens

Door

Bill Cottringer

Een van de realiteit van vandaag &'; s de economische neergang is een moeilijke te slikken, althans met enige eervolle mate van moed, nederigheid en sierlijkheid. Dit is de realiteit dat je nog steeds een goed persoon, en een effectieve leider met de juiste intenties en capaciteiten, die net didn &' kan; t krijgt de benodigde resultaten en krijgen dan oneerlijk &'; Spanked &'; met een beëindiging, degradatie of anderszins vervangen in een veranderende organisatie proberen te overleven.

Hoe kun je deze schijnbaar onverteerbare evenement maag? Hier zijn drie goede suggesties overwegen waard van degenen die dit ongemakkelijk hobbelige weg die lijkt te leiden tot een vreselijke dood spoor en wil het licht zien aan het einde van de donkere tunnel hebben gereisd.

OPTIMISME

Wanneer negatieve dingen gebeuren met ons, zoals wordt gedegradeerd of vervangen op het werk, hebben we een onverzadigbare behoefte te begrijpen en verklaren waarom, hoe en de mogelijke gevolgen van deze ongewenste dingen. Martin Seligman &'; s gedegen onderzoek op optimisme toont aan dat je je lot bezegelen wanneer u uitleggen deze negatieve ervaringen als (a) gericht op u persoonlijk (b) over-stroomt in alles wat in je leven, en (c) voor eeuwig duren.

Aan de andere kant, krijg je betere resultaten als je jezelf te praten in het zien van deze dingen als onpersoonlijk, in omvang en van vergankelijk duur beperkt. Zo hard als dat ook mag lijken, kan de positieve uitbetalingen u te houden van te blijven steken in de negativiteit van wat er met je gebeurt en bevrijden u open voor een litanie van onverwachte toekomstige positieve mogelijkheden worden. Optimisme zien als één van de grote fundamentele waarheden van het leven is de deuropener.

VERANTWOORDELIJKHEID

Bij het negatieve dingen gebeuren, zoals carrière of baan falen, zijn er meestal veel inter-gerelateerde oorzaken veel verder de aangewezen &'; zondebok &'; s &"; invloedssfeer. Maar dat de realiteit doesn &'; t verminderen uw verantwoordelijkheid voor het nemen van verantwoordelijkheid voor het deel van het falen je niet bijdragen aan, om te leren een waardevolle les de volgende keer meer succesvol te zijn. Toegegeven, dit is moeilijk om te doen, want we willen allemaal schuld op storingen buiten onszelf vast te stellen; maar zonder deze eerlijke soul-searching, eigenlijk niets verandert voor de betere en de negativiteit blijft je vasthouden gijzelaar.

Dus, wat gat u in of hoe diep en donker het is in de eerste stop graven en dan beginnen op zoek naar de dingen die je hebt gedaan om te helpen de anderen duw je in het gat. Doe dat met moed en hoop, vermengd met acceptatie en begrip, en u uw laatste bouwen te klimmen zonder het te weten.

OPENHEID

Ondanks uw huidige niveau van bewustzijn van de realiteit u zijn onderdeel van, kan je niet echt de achter-de-schermen &' weten; waarom of hoe &'; redenen die het besturen van de negatieve gebeurtenis. En ondanks uw illusie van de mogelijkheid om je leven en lot te bedienen met de juiste acties, het leven is meer controle over je dan je bent ervan.

Dit nederige besef is de ultieme sleutel tot succes in om het even wat. Het is wat kunt u uw huidige falen om te zetten in een succes in de toekomst, met inbegrip van iets heel anders in volledig opnieuw uitvinden van uw werk doel en de locatie te doen. En dit komt vaak voor bij mensen die invloed hebben bijgedragen aan de mislukking of zelfs georkestreerd uw degradatie, worden koesteren in tijdelijke succes en goed over het gevoel, maar echt op zijn eigen manier om de onvermijdelijke mislukking les. In dit licht, je echt wilt jezelf vooruit in het succes spel te overwegen, leren wat je echt moet weten om succesvol te zijn.

Een groot deel van het ruim, dat een negatieve werkervaring op u heeft, heeft te maken met uw gekozen perspectief hoe je wilt om het te bekijken. Deze drie benaderingen voorgesteld boven aren &'; t gemaakt licht of vanaf een veilige afstand
.