How to Get Hired Voor de juiste Slot in deze economie

Hoe krijgen ingehuurd voor het Recht Slot – In deze economie

Is het een wetenschappelijk feit dat wat wordt gemeten – verbetert?
Heeft Aandacht creëren Concentratie en begrip, wat leidt tot leerstrategieën en een betere arbeidsomstandigheden-geheugen?

Je aandacht is afhankelijk van uw motivatie om te leren en te onthouden van een bepaald onderwerp. Metselaars zijn zelden geïnteresseerd zijn in het leren van het Grieks. Ze kunnen worden gemotiveerd om jaren te besteden aan de fijne kneepjes van een interne verbrandingsmotor te ontdekken.

Maar wat Karaktertrekken controle van de lengte van onze aandacht, concentratie en het zijn in de Focus Zone? Hebben deze Five-Traits produceren succes op school en in ons leven carrière

Welke van deze vijf Goede eigenschappen zijn dominant in je

a) Extraversie &ndash?; levendig, gezellig, assertief, terwijl u geniet van actie
b) Self-Esteem – vertrouwen in uw persoonlijke vaardigheden en strategieën om te bereiken winnende resultaten
c) Consciëntieusheid – aandacht en gewekt. Aandacht voor de korte en lange termijn doelen. Vertraagd impulsiviteit, en het vermijden dat een perfectionist (micromanaging). Niet kijken naar de klok, maar de resultaten
d) Emotionele stabiliteit – voelt veilig. Team-speler met behulp van strategieën te benadrukken Emotionele Intelligentie
e) Vriendelijkheid – samenwerking en actieve verbeelding open voor het leren van nieuwe ervaringen. Speelt goed met anderen

So What

Let &';. S praktisch, tenzij je persoonlijke betekenis en de waarde zien in persoonlijkheidskenmerken, het is, in-één-oor, en out-the- andere. Als u interviewen voor een positie of een promotie - of de interviewer voor de huur – je een winnende strategie voor de baan of om de beste kandidaat voor de sleuf te kiezen nodig, afgesproken?

Als je echt begrijpen de genoemde vijf karaktertrekken u uw kans op succes te vergroten tot 45% -. volgens Human Resources studies

Heb je je realiseert maximaal vijftig procent van het inhuren van beslissingen leiden tot het herhalen van het proces, omdat de uitverkorene past niet in het bedrijf en' s cultuur? Ze don &'; t de cut of de proeftijd voor de sleuf. Bestudeer de Big Five Personality Traits Heb opnieuw -. Om te voorkomen dat het kiezen van de verkeerde vrouw of man voor de specifieke positie

Alle inhuren en bevorderen is subjectief, want we zijn mensen geen robots. Human Resources deskundigen stellen met behulp van een checklist te evalueren en uw mening van elke kandidaat &';. S emotionele stabiliteit-extraversie-Zorgvuldigheid-Self-Esteem-Aangenaamheid in hun Interview

In het verleden behaalde resultaten bieden geen garantie voor de toekomst

Doe leggen we te veel nadruk op een kandidaat &'; s educatieve achtergrond en verleden werkervaring, en niet genoeg op hun emotionele intelligentie?

Heeft elke Harvard afgestudeerde een &'; A &'; in emotionele stabiliteit-Altruïsme en Consciëntieusheid? We hebben Community College afgestudeerden wiens persoonlijkheid overwinnen al onze eerdere overtuigingen en verwachtingen, omdat ze gemotiveerd zijn om te leren en te verbeteren geïnterviewd. Het is hun persoonlijkheidskenmerken dat de positie te winnen.

Heeft een succesvolle effectenmakelaar (verkoper) op Wall Street, garanderen talent vereiste van een Sales Manager voor IBM?

Wacht

Kan een verlegen, introvert zijn een killer lid van het senior management, omdat ze brengen emotionele stabiliteit en Zorgvuldigheid naar de tafel? Dat is de dominante factor nodig, sociale intelligentie (vaardigheden), voortgezet onderwijs of in het verleden werk plaat?

Life ervaring produceert nooit de perfecte kandidaat met alle vijf persoonlijkheidskenmerken, die een A + geleerde, met een uitstekende werkervaring. Het blijft altijd uw subjectieve beslissing, maar niet een crapshoot wanneer je de vijf winnende persoonlijkheidskenmerken te begrijpen.

onderzoekende geest moet weten

Waar komt Aandacht beginnen?

De chemicaliën in de hersenen die de aandacht te creëren zijn dopamine en noradrenaline. Heb nu herinner me de volgende hersenstructuren betrokken bij boeiende aandachtspunten zijn:
pariëtale en frontale cortex en de thalamus.

Who Cares?

Het geheim van je aandacht en het elimineren van auditieve afleiding is om te studeren en nemen alle examens het dragen van oordopjes. Er is geen regel tegen deze eenvoudige
oplossing, en het voegt tot 65% op uw uiteindelijke werk product. Experiment nu.

Emotion Signalering Uw Nonconsciousness

U hebt waarschijnlijk gelezen dat het toevoegen van emotie aan uw affirmaties en visualisaties beïnvloedt hun succes als een cue om nonconsciousness.
De weggelaten element van alle goeroes is hoe u uw wensen emotionalize.

Eenvoudige en gemakkelijke
U bent verplicht om uw Body Language gebruiken en een luid geklap ruis
emotionalize uw verzoeken voor lichamelijk reparaties of helpen om doelen en wensen te bereiken.

U kent het voetbal Scheidsrechter &'; s signaal voor een touchdown en een velddoelpunt wanneer je
het zien, rechts. Het is beide armen verhoogd tot parallel aan de hemel. Hetzelfde signaal in honkbal
is voor een time-out. Het enige wat ontbreekt is een emotionele uitroepteken creëren.

Hoe? Luid slapping beide handen samen op de top van de parallel-arm verhogen symbool.

One More Zodra

Wanneer u een bevestiging of een visualisatie gebruiken om uw Mind-Body-verbinding herprogrammeren, u non-verbale taal om uw nonconsciousness bereiken.
U bent spannende uw Right Hemisphere, Nonconsciousness en emotionele besluitvorming. Geen woorden afzonderlijk werk. U moet non-verbale actie symbolen

Als u wilt goedaardige reparaties activeren om je organen, structuren, systemen of
cellen, moet je elk verzoek bij uw emotionele signaal &ndash beëindigen; armen-opgeheven parallel
voor een touchdown en luid slapping (handgeklap) links met uw rechterhand.

Gebruik alleen de Hands-Up gebaar voor deze doelen en gedragingen die u wilt realiseren.
Als u een groot werk van mentale beelden en /of affirmaties doen, en laat de emotionele
non-verbale gebaar, gebeurt er niets. Begrepen?

Endwords

Er zijn drie belangrijke spieren die een authentieke glimlach te maken. Alleen onderzoekende geest moet weten: Zygomaticus – verhoogt zijden van de mond, Orbicularis Oculi – creëert
kraaienpootjes aan de zijkanten van elk oog, en de musculus risorius – trekt de lippen horizontaal uit elkaar.

Als je nep een glimlach – opzettelijk dwingt deze spieren te activeren, is er geen fysiologische of mentale verschil in de secretie van hormonen, enzymen en neuropeptiden van een echte, echte, authentieke lach. Het is goed voor je.

Smiling activeert het immuunsysteem voor genezing. Het produceert Endorphins dat Heb verminderen of pijn te elimineren. Uw bloeddruk wordt verlaagd, en chronische stress is
in de wacht gezet voor maximaal negentig minuten met één minuut van het glimlachen. Experiment, het is leuk.

NB. Wij bieden geen medisch advies alleen adviezen, op basis van onze persoonlijke ervaring. Volg altijd het advies van uw arts.

Zie je,
---
Voor een gratis, vrijblijvend eerste klas Hoe te lezen rapport Speed, neem dan contact met ons op.

copyright © 2010 H. Bernard Wechsler www.speedlearning.org HBW @ speedlearning.org
------------------------------------------------------------------------------------------------------
.

empowerment '

  1. Drie belangrijke leidinggevende kwaliteiten die Morale Boost
  2. Time Management Training Maakt Thriving Omgevingen
  3. Uitzoeken wat je echt wilt
  4. Maak je eigen lied!
  5. Hoe om succesvol te zijn in het leven: Een leven van Greatness
  6. Gescheiden te worden verheven
  7. Jury Ongeldigheidsverklaring beschermt u tegen Bad Wetten. Deel 15 in het juiste antwoord?
  8. Top 5 Medewerkers Motivatie Activiteiten
  9. Verkoop je jezelf tekort?
  10. ***UITSTELGEDRAG? PERFECTIONISME? Laat je Innerlijke Criticus Hold You Back
  11. Is uw bedrijf duurzaam?
  12. De mentaliteit moet u uw online business op te bouwen
  13. Hoe vaak maak je aannames over jezelf?
  14. Het ontwikkelen van vertrouwen als een leider
  15. Hou je baas, kan het wonderen doen voor je carrière werken
  16. Als je niet weet wat je niet weet ...
  17. Echt succes komt in Blikken
  18. Gemeenschap - lokaal, nationaal en mondiaal
  19. Waar sta je?
  20. Integreer uw drie aspecten aan uw succes verbeteren. Deel 7 in het geheim van succes-serie