3 sleutels tot het maken van Small Talk makkelijk te doen

Small talk gebruikt om echt hard werken voor mij. Ik wist nooit wat te zeggen en ik altijd bezorgd over het zeggen van de verkeerde dingen.

Dan iets verschrikkelijks gebeurd met mij ....

Ik moest een baan omgaan met het publiek nemen. Mijn ergste vrees is uitgekomen en ik moest een praatje te maken met een hele reeks van mensen elke dag.

Ik vond het moeilijk, vervelend en zenuwslopend.

Uiteindelijk na veel trial and error kreeg ik de smaak te pakken. En vandaag vind ik het makkelijk om te doen en zelfs plezierige

U kunt hetzelfde doen als je leert een paar belangrijke verschillen.

1. Begrijp dat het doel van de kleine praten is niet om informatie uit te wisselen.

Het is een spel dat je speelt om dingen die je gemeen hebben met de andere persoon te vinden.

Bepaal intens nieuwsgierig naar de te ander en gaan vissen voor wat je met elkaar gemeen hebben. Als je oprecht geïnteresseerd in andere mensen die ze zullen positief reageren op uw vragen en om de manier waarop je naar wat ze te zeggen hebben luisteren.

Als u de druk opstijgen uzelf op een grote prater te zijn en wordt een detective zoeken naar gemeenschappelijkheid het gesprek heeft de neiging om te zorgen voor zichzelf.

Waarom?

Omdat mensen als mensen die zijn zoals zij.

Hoe meer gemeenschappelijkheid je ontdekt, hoe meer de andere persoon zal je wilt en het gevoel alsof ze je hebben enige tijd bekend.

Dit op zijn beurt zorgt ervoor dat het gesprek stromen.

2. Geef eerste delen te stimuleren.

Als alles wat je doet is vragen van de andere persoon zal voelen alsof ze worden verhoord.

Dat is niet de bedoeling!

Wees bereid om iets over jezelf eerst zonder al te persoonlijk te onthullen.

Door het delen van je eerst zijn het voortouw en ervoor zorgen dat de andere persoon zich verplicht voelen om de gunst terug te keren.

Delen en ontvangen in deze manier kunt u last van elk gesprek te nemen en te gemakkelijk leiden het waar je heen wilt.

3. Doel om het gesprek te controleren.

Als u een gesprek kan leiden u kunt controleren. Je weet nu hoe een gesprek leiden -. Geeft eerste en kijk naar de andere persoon reageert

De meeste mensen zullen uw voorbeeld te volgen meteen. Als de persoon niet alleen gaan naar iemand anders.

schieten nooit voor 100% met de mensen als het niet een realistisch doel. Het leven werkt niet zo.

En vergeet niet ...

De sleutel tot succes met deze onderscheidingen is om ze te gebruiken, speel met ze en ze vervolgens aan te passen aan je eigen wensen.

In het belang van 10-15 minuten per dag, elke dag, kunt u steeds beter en beter in het maken van een gesprek.

Het is geen rocket science. Het is gewoon een kwestie van strategie - te weten en te gebruiken
..

communicatieve vaardigheden en training

  1. Geroepen om Schrijf een Memoir? 5 redenen schrijven van een Memoir is de moeite waard de tijd en moe…
  2. Omgaan met moeilijke mensen - Een spiritueel perspectief
  3. 5 Top Tips voor een geweldige presentatie
  4. Hoe te sluiten Krachtig
  5. Is uw Workforce Proactieve of Reactief?
  6. Hoe VOIP Verbeter uw Business Productivity?
  7. Charisma: Het is makkelijker dan je denkt
  8. Hoe kun je jezelf Beweer zonder verlies van Vrienden
  9. Openheid
  10. Omgaan met kritiek
  11. Een formule voor het verlichten Relatie Stress
  12. Activiteiten record met een event planning software
  13. Accentueren de Positief: eenvoudige tips voor Accent Wijziging
  14. *** De ongelukkige waarheid over Vocal melden
  15. 9 manieren een website copywriter kan Build Trust
  16. Hoe om een ​​gesprek met moeilijke mensen
  17. We weten hoe om te praten, maar doen we weten hoe te communiceren?
  18. Haal de beste BlackBerry 8520 Curve contract Deal in de souk
  19. Workplace Communication Na Head Injury, Issues inzichten en adviezen van traumatisch hersenletsel Su…
  20. Samsung Galaxy S3 Contract aanbiedingen - Stel in golven in de tech-wereld te creëren