Self-Assessment Bent u op de top van je spel?
Uw Emotionele Intelligentie vaardigheden worden erkend. Uw leiderschap, teamwork, doorzettingsvermogen, prestaties en veerkracht zijn bekend. Uw cognitieve intelligentie is bewezen. Je analytische vaardigheden en het vermogen om te rationaliseren is nuttig gebleken in emotioneel geladen omstandigheden. Je weet zelf goed en zelf te evalueren regelmatig om ervoor te zorgen dat u en' re goed en op schema. U &'; re zelfvertrouwen en gaan. Uw betrouwbaarheid valt niet te ontkennen. Je strategieën en goed prioriteren. Je weet je grenzen goed. Je weet wanneer te stoppen en te veranderen oriëntatie.
Als zich kansen voordoen, je grootte van de voor- en nadelen snel en zijn in staat om een definitief besluit na een zorgvuldige nog snel overweging. Uw referentiekader, regelmatig aan te passen, is verrijkt door lezingen, onderzoek en seminars. Je bent goed uitgerust om te gaan. Professioneel, ben je op de top van uw vakgebied.
U bent sociaal goed afgerond. Uw communicatieve vaardigheden waardoor een gemakkelijke interactie op alle niveaus. Je weet hoe om te zoeken naar de juiste ondersteuning. Bij het omgaan met personeel, gemakkelijk inleven u en stel alternatieven voor het oplossen van problemen verlopen. U bent prettig en stevig.
Uw wordt gevoeld door degenen die je omringen. Uw bemoedigende glimlach gaat een lange weg en je weet het. U wordt gerespecteerd om wie en wat je bent.
Er is evenwicht in je persoonlijke leven ook. Je weet hoe je alle facetten van je leven in evenwicht te brengen. Je spiritualiteit is gebaseerd op sterke waarden zoals integriteit, loyaliteit en mededogen. Je bewaakt uw gezondheid door het zijn aandacht voor uw lichaam &'; s nodig heeft om goed te eten, goed slapen en lichaamsbeweging.
Uw gezelschap vervult en respectvol. Je voelt je geliefd en beantwoorden in natura. Als ouder, goed je te modelleren. U kent het belang van respect voor verschillen. Je voelt je tevreden met je leven. Financieel, je bent veilig. U kunt wonen in tevredenheid met familie en vrienden om je heen
Welnu, wat en'. S volgende
Sommigen willen hun kwaliteit van leven te handhaven?; anderen kunnen wenden tot nieuwe uitdagingen. Toch kan anderen beseffen dat er nog veel werk te doen ...
Moet er een aantal gebieden die je denkt nodig verbetering, kunt u een overzicht te beginnen, zodat in de loop van dit jaar, heb je al aanwijzingen over wat je van plan bent om te verbeteren. Maand na maand, kunt u dit opnieuw te beoordelen als je doelen te bereiken. Een levensduur van verbetering kan alleen maar profiteren. Neem een stap in de tijd en de richting van je volgende uitdaging Restaurant  !;
evaluatie-instrumenten
- *** Eerste Downs en Tweede Gissingen - Blog # 81
- De Nuttig Arabische grammatica kan helpen Een persoon begrijpen de taal
- Zelf leren Correctie
- De 3 C's krijgen van uw voet tussen de deur van een Prospect
- Krachtige vragen
- Kenmerken van Denken Preschool
- Wie ben ik?
- Wat zijn de voordelen van 360 graden functioneringsgesprek?
- Herontdekking van de Klas: Hoe leren leuk maken
- Waarom Social Networking is zo geweldig A Concept
- Dagelijks Wijsheid
- *** Blog # 32 - Eerste Downs en Tweede Gissingen
- 5 eenvoudige Doelen voor Business Planning
- Top Redenen waarom het kiezen van 360 graden feedback
- Reparatie van uw stem en beschermen het voor een Lifetime.
- Inbound Revenue Phase Analyse
- 5 belangrijkste oorzaken van Personal & Professionele Failure
- Krijg precisie snijdt met Terminator sandwich segment brug zaagbladen
- Kies Professional Grafisch & Logo Design Company voor Innovative Design
- Hoe maak je een goede, A Plus opdracht schrijven?