Het schrijven van een effectieve Executive CV

natuurlijk deze kunnen ook van toepassing zijn op andere werknemers in de hele organisatie. Het verschil is echter in de omvang of hoger vereist van het vermogen van de uitvoerende macht om de vereiste competenties te voeren.

Dit is de reden waarom het niet voldoende is, bij het schrijven van een executive cv om gewoon te verwijzen naar verantwoordelijkheden. Je moet de inhoud van de verantwoordelijkheid of de cruciale doel van de rol te definiëren en dan zet het in de juiste context. Het verschil wordt dan duidelijk: de verklaring wordt een van de verantwoordelijken voor (dwz de raad van bestuur) en verantwoordelijk voor. Schrijven op deze manier verwijdert alle twijfel over het ware doel van de baan de rol van de uitvoerende macht en laat de weg geopend om te beschrijven hoe de verantwoordelijkheid wordt afgevoerd

Dus je zou een dergelijke verklaring te lezen:.

"Responsible aan de CEO Group en verantwoordelijk voor het bereiken van de winst, cash en ROI doelen;. de ontwikkeling en implementatie van organische groei en acquisities strategieën"

Er kan geen twijfel over het doel van de chef wanneer u een verklaring te lezen als dat

Nu, als je dat doel hebt gedefinieerd het is een eenvoudige zaak over te brengen aan de lezer, HOE het doel werd voldaan

Bijvoorbeeld:.
< li> Expanded widget bedrijf met 400% sinds 2006 Zakelijk levert nu 20% netto marges, 25% ROI en ...

Niets maakt het duidelijker aan een potentiële werkgever of headhunter dan specifieke, beknopte verklaringen van het doel en levering. Het zorgt ook voor een zeer gerichte executive CV dat afval geen tijd in het krijgen van het bericht over te brengen aan de lezer. Dat zegt ook iets over de uitvoerende!

Dus, om een ​​effectief uitvoerend niveau CV je moet beginnen met de naam en contactgegevens te schrijven dan te volgen met een inleidende paragraaf die het niveau, de sector en de belangrijkste kenmerken van het individu als vaststelt ze betrekking hebben op de benoeming en leiden de lezer in de gewenste richting

Dit kan lezen als dit:

"Ervaren Managing Director, sterk leiderschap en communicatie. vaardigheden; effectief team builder; bewezen capaciteit in strategische het werk; succesvolle bevrijder van winstgevende groei en cash; tactisch slim in het beheren van een complexe supply chain, innovatieve verkoop en marketing vaardigheden, pragmatisch, hardwerkende, aanspreekbaar, Frans en Duits gesproken talen "<. br>

Dan voor elke taak rol identificeren van de bedrijfsnaam, de data van de werkgelegenheid en de Job titel maar gebruik de leiding boven het doel en wat werd geleverd, kwantificeren waar nodig te definiëren. Eindig met relevante educatieve en persoonlijke informatie aan de onderkant van de pagina

Laatste opmerking: Gebruik geen labels toevoegen, zoals 'Curriculum Vitae' of zelfs 'prestaties' - ze zijn onnodig en nemen alleen ruimte op de. pagina. In dezelfde geest, bewerken meedogenloos en zich te ontdoen van voornaamwoorden en voorzetsels dat niet toe te voegen aan de informatie.

Het schrijven van een effectieve executive CV met behulp van deze aanwijzingen kunt u er zeker van je zelf hebt uitgerust met de meest krachtige en indrukwekkende CV dat zal werken voor en niet tegen u
.