Tips om Real Listening Logic

Ooit vertelde je niet goed luisteren? Of misschien nog erger … “ Je bent een slechte communicator, &"; “ Heeft u ooit &" luisteren?; “ Hoe verwacht u een leider als u don &'; t luisteren &";?

Als je net als ik, je &'; ve het ook vele malen &hellip gehoord; En we allebei een hekel aan te horen is.

Sinds leiderschap en een goede communicatie te beginnen met het leren van wat voor een luisteraar bent, dit artikel verkent een manier om te verbeteren luisteren, dat ik weet zeker dat u betrekking hebben.

Welke luisteraar je bent?

• De aard van de luisteraar die doesn &'; t hoort altijd de exacte woorden die mensen spreekt – maar luistert naar de kern of de betekenis achter de woorden
&bull?; Of bent u het soort luisteraar die de exacte woorden mensen zeggen (letterlijk) hoort, en dan verwarde worden wanneer verteld dat het niet is wat de kiezer betekende
&bull?; Vaak is een “ kern &"; luisteraar is ook een “ kern &"; communicator, en verkopen • Vaak is een “ letterlijke &"; luisteraar is ook een “ letterlijke &"; communicator

Wat gebeurt er als twee totaal verschillende “ stijlen &"; spreken elkaar, met hun eigen communicatie taal? Omdat elke taal klinkt hetzelfde, maar komt over de oren anders, zullen de twee vaak moeite hebben in hun vermogen om te verbinden, te begrijpen en vooruit. Let &'; s play this out …

Gloria is de “ kern &"; luisteraar en communicator, Ted is de “ letterlijke &"; luisteraar en communicator – laat zien wat er gebeurt als ze communiceren. Betrokken gloria Ted toen ze hem vertelde dat ze was geweest “ schreeuwde &"; op toen ze ondervraagd een voorafgaand gesprek met een collega. Haar manager, Ted toevallig aanwezig tijdens de &ldquo te zijn; schreeuwen &"; en didn &'; t hoort een stemverheffing of zelfs een dreigende toon. Hij vroeg vervolgens Gloria &'; s definitie van het woord “ schreeuwen &"; Gloria gemakkelijk bevestigd Ted &'; s definitie – “ yell &"; betekent om uw stem te verheffen. Ze heeft zelfs eens de collega had zijn stem niet verheffen.

Toen de bom; Gloria zei dat de manier waarop het gesprek kwam naar haar toe, kan de medewerker net zo goed “ schreeuwde &" ;. Door dit punt, een letterlijke communicator zoals Ted stoorden &'; t weet waar te gaan. S uitleg van het woord “; Gloria &' yell &"; statement s; didn &'; t fit en liet hem nodig meer informatie of om te corrigeren Gloria &'. Gloria wilde worden gehoord en tot ze voelde zich hoorde, zou ze niet meer informatie geven en zou Ted blokkeren bij zijn pogingen. Ted op dit punt blijven proberen verward waarom Gloria zou met opzet laster een collega door het gebruik van het woord &ldquo te luisteren. Schreeuwen &";

Ik wed dat je de zijde van ten minste één van de twee mensen in het scenario hierboven . I &'; ben er zeker van de manager, zou Ted omdat technisch &ndash waarderen uw stem; Hij had gelijk, maar de communicatie wijze verloor hij. Ted kreeg niet Gloria omdat hij niet interpreteren en reageren op haar “ kern &"; communicatiestijl – haar verhaal stoorden &'; t passen in zijn concepten of beleid. Wat is de normale uitkomst van een gesprek als dit? U zult het in de gangen horen; zowel punt vingers en zeggen dat de andere persoon is een slechte communicator

Pamela &'; s Point:. Zoals de lezer, het maakt niet uit welke kant je op, het feit dat je kunt zien waar de andere persoon is afkomstig uit ( of u het eens met het of niet) verbetert uw kansen wordt beschouwd als een goede communicator.

10 jaar geleden heb ik eindelijk een geheim dat mij heeft gered talloze frustrerende gesprekken geleerd, gemiste berichten, gemengd signalen en wie weet wat. Er zijn geen snelle oplossingen. Niet waar is, zijn er twee Ik kan je nu bieden:

Om goed te luisteren, moet u de persoon die tegen je praat lezen - wat betekent dat je moet volledig aanwezig te zijn, zodat er geen andere afleidingen. Een deel van het lezen van de andere persoon is:
) Het identificeren van wat hun communicatiestijl is door te luisteren en verduidelijking van hun gebruik van letterlijke en niet-letterlijke omschrijvingen
b) Zodra je herkent ze zijn een letterlijke of een “ kern &". ; communicator, kunt u nu aanpassen aan wat voor soort luisteraar ze verwachten u om

Let &';. s zien hoe een letterlijke kan reageren op een “ kern &"; persoon …

In het scenario hierboven, Ted kreeg “ a &"; rechts, vroeg hij Gloria voor haar definitie van het woord “ schreeuwen &"; Zodra hij hoorde dat had te maken met gevoelens en geen letterlijke, zijn volgende cue “ b &"; zou zijn geweest zich aan te passen en eenvoudig haar betekenis van het woord &ldquo erkennen; schreeuwen &"; Op dit moment gaat het niet om
corrigeren van haar, en kijkt de betekenis van het woord “ yell &"; in het woordenboek of
met een debat over de reden waarom Amerika is de betekenis van dat woord voor geen goede reden te veranderen.

Het gaat over het erkennen van haar en waardoor haar om verder te gaan met haar verhaal. Alleen als je een kern persoon is dit makkelijk. Als u de letterlijke luisteraar het vereist dat u onthouden oordeel, stop de schreeuwen woordenboeken in je hersenen en sluit uw logica om de andere persoon, zodat de ruimte die ze nodig hebben om hun verhaal te vertellen en te voelen gehoord.

Het is gemakkelijk om de &ldquo te identificeren; kern &"; persoon. Ze echt willen dat u de betekenis achter de woorden, niet de exacte woorden te krijgen. Als u de exacte woorden te herhalen zal je merken ze je vertellen herhaaldelijk dat de woorden die ze zei gewoon niet wat ze bedoelde. Neem dit niet als een punt van onlogische of onjuistheid, maar als een aanwijzing voor het ontrafelen van het mysterie communicatie.

In de communicatie met de logica of letterlijke persoon, gist communicators en luisteraars moeten heel hard werken na de letterlijke woorden, dan spreken die dezelfde woorden terug naar de letterlijke spreker en antwoorden met een letterlijke reactie.

Klinkt makkelijk? Noch reacties zijn eenvoudig – wij als communicators zijn vaak knie diep in onze eigen communicatiestijl en worstelen om buiten te krijgen. Echter, het is mogelijk, anders niet zou hebben we van &'; t heeft de geweldige mensen die we bewonderen in deze wereld – ze hebben het bedacht

Nog een ding; op een gegeven moment de letterlijke en de essentie persoon kan veranderen op je. Jouw taak is om bewust te zijn en dansen op de muziek in plaats van te stoppen. Gewoon door het aan te passen aan uw luisteraar, zijn uw communicatie ratings gegarandeerd stijgen

Moge u altijd communiceren met KLASSE Restaurant  .!;