Wie verdient u? Beantwoorden voordat je vertrekt Job Hunting.

Op zoek naar werk te maken van een lijst die je verdient. Nu heb je een lijst te leren alles wat je kunt over het bedrijf, hun werknemers en hun missie en zorg ervoor dat u nog steeds van mening dat ze een fout maken je niet inhuren. Zodra u hebt vastgesteld dat ze verdienen je dat het tijd is om te gaan na wat je wilt.

Begin met je familie, vrienden en de lijst met contactpersonen, waaronder recruiters om te zien wie een verbinding binnen de corporatie je werkzoekende en start kunnen hebben campagne. Zodra je die inspanningen het doesn &' hebben uitgeput; t kwaad om cold calling te starten. Zorg ervoor dat uw naam is op de korte lijst en voor hen op het besluit de tijd. Don &';. T gemak op uw inspanningen, zelfs als je iets anders op korte termijn aan uw onmiddellijke behoeften te voldoen nemen

Wees aanhoudende zonder een overlast. Dit kan het beste gebeuren door strategievorming van tevoren. Ontwikkelen van een plan, praat erover met je mentor, coach of recruiter en stok met het tot je hebt bewezen dat uw doelgroep bedrijven verdient u en u zal een positief verschil maken voor hun bottom line te maken. Bouwen van een business plan voor deze droombaan en zelfs een functiebeschrijving als het doesn &'; t bestaan, don &'; t weggeven je hele hand, maar intrigeren hen genoeg om u in te bellen om meer te praten over de ideeën die je gestuurd.

Ik zeg vaak dat één van de belangrijkste personen in een bedrijf is het één van de telefoon beantwoorden. In de afgelopen jaren heeft de geautomatiseerde telefoon antwoordapparaat mensen noten gedreven. In feite zijn er websites die telefoonnummers en uitbreidingen om u te helpen om een ​​echte persoon te geven. De uitvoerbaarheid van deze noodzakelijk was maar impersonalness ervan is irriterend. Het krijgen van een echte persoon aan de telefoon wanneer u een onderneming, iemand die vriendelijk en behulpzaam en weet precies waar de oproep direct en is in staat om uw vragen te beantwoorden is een ontbrekend element dat heeft toegevoegd aan het verbreken in deze digitale samenleving noemen. We moeten weer gaan verbinden.

Dus, als je het beantwoorden van uw eigen telefoon met antwoordapparaat het professioneel te allen tijde. Als iemand irriteert u een uitnodiging te zeggen dank u, maar nee dank je. - Het misschien gewoon een aas om te zien hoe je handelt op de telefoon

De meer opties die je hebt (die u kunt beheren) de beter uw kansen. Wat is uw succespercentage op interviews? De meeste van mijn klanten hebben een 100% succespercentage. Als ze het land een interview krijgen ze ingehuurd. Wat is het dat ze de voorsprong op anderen geeft? Voorbereiding, oefening en vertrouwen. Ze weten voordat ze gaan in het interview dat het bedrijf ze willen werken voor hen verdient en ze kunnen gemakkelijk overbrengen dat de boodschap als gevolg van de voorbereiding werk dat zij hebben gedaan. Deze goed voorbereid klanten boeien als ze in de voorkant van het doel en hun vertrouwen en huiswerk machtigt en imresses hun publiek en ze scoren.

Nu maak een lijst, schrijf de gedetailleerde beschrijving van uw droombaan en weet je zult het land is
 !;