De Gouden Kans

Wat is een Gouden Kans? Het is een kans door iemand in ons netwerk, dat een positief effect op onze business, carrière en persoonlijke leven heeft gegeven aan ons.

Soms is een gouden kans heeft slechts een kleine, maar betekenisvolle impact op ons leven. Misschien is de mogelijkheid – schijnbaar eenvoudige en kleine – dient om onze dag productiever, winstgevender en aangenamer te maken.

Overweeg een ongedwongen gesprek met iemand in ons kantoor die we nog nooit eerder ontmoet. De nieuwe kennis levert de naam van iemand die kan omzetten wat de vormgeving tot een complex probleem te zijn in een eenvoudige oplossing. Deze nieuwe contact dient om ons te helpen vermijden wat misschien een late avond op kantoor geweest.

Soms is een gouden kans heeft een grotere impact. Misschien is de kans geeft de impuls die ons gewelven om een ​​record maand, kwartaal of jaar.
Beschouw de verwijzing Thomas Ponz (Crosby-Ponz Printers, Columbus, Ohio) gaf Jeff Allen (een wereld-klasse illusionist en professionele spreker met Afterimage Productions, Dublin, Ohio) – Thomas &'; aansluitingen die Jeff met potentiële doorgedrongen in 29 afzonderlijke spreekbeurten in het plaatselijke Marriott Hotel.

Soms is de impact van een Gouden Kans is veel dramatischer. Misschien verandert de mogelijkheid het hele landschap van ons bedrijf, carrière, of persoonlijke leven

Denk Harrison Ford – ontdekt door George Lucas toen hij werkte als timmerman in de filmindustrie. Heb je je ooit afgevraagd waar Ford vandaag zou zijn als hij niet was stampende spijkers op de set toen Lucas gebeurd door middel van? Of beter nog, heb je ooit afgevraagd wie de rol van Han Solo zou hebben gekregen in de originele Star Wars trilogie?

gouden kansen voordoen dagelijks. Enkele bekende en een aantal niet-zo beroemd. Sommige dramatische en sommige niet-zo dramatisch. Wat ook het geval, als we horen van deze mogelijkheden, meestal kunnen we niet helpen me af, “ waarom ik &" niet;
De waarheid van de zaak is dat de gouden kansen bestaan ​​voor iedereen. Daar – ergens – voor ieder van ons, is er iemand die een Gouden Kans &ndash bezit; dat toevallige ontmoeting of gesprek dat onze dag, week of hele jaar zal

Dit wetende, de vragen zijn bijna voorspelbaar. Wie is deze persoon? Waar zijn ze? Hoe kan ik hen ontmoeten

Het antwoord:? We hebben nooit kunnen vertellen. Het kan iemand die we al kennen. Het kan de volgende persoon die we ontmoeten. Het kan iemand die we niet ontmoeten voor jaren

Een belangrijkere vraag is echter:.? Hoe zouden we de behandeling van een individu als we wisten dat hij of zij een gouden kans voor ons had

Het feit van de zaak is dat als we wisten dat de mensen die een gouden kans voor ons hadden, zouden we waarschijnlijk behandelen hen graag, goed, goud. We zouden hen van harte welkom in ons netwerk. Zouden we rekening met hun gevoelens. We zouden openen om hun mening te zijn, en we zouden inspelen op hun behoeften.

Helaas, we zijn niet bekend wie deze personen zijn. Daarom zijn we gepresenteerd met een probleem: We weten hoe deze mensen te behandelen, maar het beste wat we kunnen doen is bewegen door het leven gaan afvragen wie ze zijn en wanneer we ze zullen ontmoeten. Inzicht in deze – wetend wat te doen, maar niet weten aan wie – onze manier van handelen moet duidelijk zijn: Elke dag, moeten we iedereen die we kennen en iedereen die we ontmoeten behandelen alsof hij of zij is de persoon die een gouden kans kan bieden

Deze richtlijn vereist dat we voorkomen dat de kwalificatie. onze netwerken. Met andere woorden, we kunnen niet kijken naar een persoon die meer of minder kans op basis van onze kennis van zijn of haar status of positie. Immers, konden onze volgende beste klant, baas of zakenpartner ons te vinden uit de meest onverwachte hoek.
Kortom, vergeet niet dat er voor ieder van ons is een gouden kans. Onze missie: Vinden door het behandelen van iedereen die we ontmoeten, alsof hij of zij kan leveren aan ons
..