Supporters versus Cheerleaders

U zult altijd tegenkomen mensen die twijfelen aan je vaardigheden en je talenten. Aan de ene kant moet je nog nooit een doof voor feedback, ook al is het destructief feedback. Hun eerlijkheid misschien de enige manier om te zorgen dat je niet in waanvoorstellingen over je talenten zijn. Tegelijkertijd is het belangrijk om jezelf te omringen met mensen die willen dat je om te slagen. De mensen die willen dat je slaagt nog steeds geef je feedback, en zij zullen het doen op een manier die je stelt voor succes. Dit zijn je supporters.

Niet deze supporters met cheerleaders verwarren. Cheerleading kan net zo nutteloos als destructief feedback. Cheerleaders hebben hun plaats op het gebied van het stimuleren van uw moreel. Maar cheerleaders alleen zal niet je succesvol te maken.

Supporters zal niet alleen boost je zelfvertrouwen als je het nodig hebt, ze helpen je verantwoording af aan uw doelen te blijven. Supporters zijn ook uw beste marketeers. Ze verspreiden niet alleen goed woord over je werk, zullen ze daadwerkelijk klanten aan u brengen.

Wat je wilt zijn mensen die zorgen voor constructieve feedback over hoe om te slagen. Dit zijn je supporters. Als u vindt dat de mensen zijn gewoon te prijzen uw werk, maar hebben nog nooit een ding gekocht van u, of als ze nog nooit een klant hebben gebracht aan u, ze zijn cheerleaders, geen supporters
.