Tik Into Your Unstoppable Potential (ja, heb je het!)

Zo vaak, het is niet een gebrek aan kennis die dienst professionals verhindert het bereiken van hun business en marketing doelstellingen.

In plaats daarvan, een gebrek aan focus en motivatie zijn vaker de schuldigen. U kunt een persoon die precies wat je moet doen weet zijn. Je beschikt over de kennis, maar niet genoeg vertrouwen in je vermogen om het te laten gebeuren en te slagen als ondernemer.

Door de vele kleine zakelijke gemeenschappen die ik behoor tot (zowel online als offline), zie ik vaak veel onbenut potentieel. Ik zie service professionals die het potentieel hebben om boven dollar commando voor hun werk, aan bedrijven die ze echt geven de flexibele planning ze hunkeren en alleen werken met klanten die hen respecteren en waarderen hun bijdragen te creëren. Ik zie dit in hen, maar vele malen, maar ze kunnen het niet zien voor zichzelf.

"waarom is dat," je mag vragen?

Het is omdat ze niet geloven in zelf. Misschien betwijfel of ze hun waarde of niet geloven dat ze echt kan slagen. Misschien zijn ze gewend aan werkgevers, HR-afdelingen en bedrijven die neerkijken op hen. Misschien hebben ze beperkende overtuigingen (dat wil zeggen: "Ik kan niet rekenen dat er veel" of "Ik kan nooit zo goed als ...") en, als gevolg daarvan, kan het gewoon niet zien van de overvloed aan mogelijkheden beschikbaar.

Dit is begrijpelijk, gezien veel service professionals hebben een zakelijke achtergrond, waar ze niet zijn toegestaan ​​om zich volledig te uiten, gebruiken hun talenten of zelfs serieus genomen door hun collega's en superieuren. Toen ik een corporate werknemer ik zeker niet de gelegenheid hebben om mijn toekomst te bepalen, creëer mijn eigen pad, en maak mijn carrière wat ik wilde het te zijn.

Dat is het mooie van het maken van uw eigen bedrijf, in het bijzonder in de professionele dienstverlening. U hoeft alleen bieden de diensten die u wilt aanbieden. U kunt opladen wat je wilt op te laden. U kunt ervoor kiezen om twee dagen per week te werken - of vijf dagen per week. Het is aan jou wat je doet, als je het doet, en voor wie?

Maar om dit te doen, moet men volledig te laten vallen van de "werknemer" mentaliteit. Of u nu in het bedrijfsleven geweest voor 5 maanden of 25 jaar, als u vindt dat u nog steeds het naderen van uw bedrijf met een werknemer mentaliteit, is het tijd om dat perspectief sloot.

Begin vandaag nog om uw mentaliteit en boost makeover uw vertrouwen over wat is echt mogelijk voor u en uw bedrijf
.