Coachen van de roeping van mid-life

Coaching de roeping van mid-life
van Milt Bullard - Correspondent
Geplaatst op 21 oktober 2005 http://www.brentwoodpress.com/html/bwdhome.htm

Sinds de verhuizing hier in juli vorig jaar, een ding Craig Nathanson heeft gemerkt is “ de 10.000 mensen pendelen uit Brentwood beneden Vasco weg naar ellendige banen &"; Het doet hem, voegt hij eraan toe, van zijn eigen leven “ vier jaar geleden, toen ik na 25 jaar verliet het Amerikaanse bedrijfsleven &";

zichzelf &ldquo Calling, het beroepsonderwijs coach, &"; een handelsmerk Hij stelde toen hij begon zijn nieuw bedrijf, Nathanson, 49, legt uit dat hij helpt volwassenen in hun midden leven “ ontdekken en te leven hun beroepsopleiding passies. I &'; m niet een traditionele loopbaanadviseur. Ik help mensen begrijpen hoe ze hun talenten en interesses af te stemmen. Ik geef ze het momentum dat ze nodig hebben. Mijn doel is om mensen te helpen ontdekken wat ze zijn echt gepassioneerd over het doen, en dan in staat zijn om het geld dat ze hoeven te doen het &" te maken;

Hiervoor Nathanson werkt met individuele klanten uit vier verschillende landen en in de Verenigde Staten in de wekelijkse sessies, meestal duurt van drie tot zes maanden. Het merendeel van degenen die hij coaches zijn in hun jaren '40, en een meerderheid zijn vrouwen.

Als gevolg van de resultaten van het onderzoek dat hij &'; s het uitvoeren voor zijn proefschrift over de afgelopen tien jaar heeft Nathanson gevonden dat “ wat er gebeurt met mensen in hun jaren '40 is dat ze op het punt van het te beseffen &' komen; s de tijd om zichzelf te herontdekken. Wat we doen bepaalt wat we zijn. Als mensen boven de 40, ze willen vervulling. Velen van ons don &'; t vragen of wat we &'; re doen heeft waarde tot die leeftijd. De maatschappij heeft de neiging om mensen te negeren meer dan 40, en pensioen is voor mensen die don &'; t houden van wat ze doen &";

Erop wijzend dat de meeste mensen die op zoek zijn diensten “ zijn coming out van sommige tragedie - ziekte, ontslagen, gescheiden - Nathanson attributen om de laatste en nieuw lege nesten het overwicht van de vrouwen die hij coacht. De auteur van het boek “ P is voor Perfect, &"; gepubliceerd in Canada door een voormalige klant, Nathanson begint elk coaching opdracht met een 100-vraag evaluatie, “ het helpen van een blik op een &'; s hele leven, het werk in relatie tot andere aspecten van het leven &";

Hoewel Nathanson spreekt in het hele land, zijn klanten bij hem komen meestal door verwijzingen. Hij reist regelmatig naar Rusland, waar, in zijn ogen, “ mensen don &'; t om het even welke verbindingen tussen vreugde en werk &"; Toeschrijven zijn coaching vaardigheden om zijn academisch onderzoek, zakelijke achtergrond, en persoonlijke ervaring, Nathanson zegt “ aan het eind van de dag, ik &'; ben gewoon de man die helpt mensen vinden zichzelf &";

Nathanson werd geboren en groeide op in San Francisco, herinnert hij zich, een 300 vierkante voet appartement met zijn moeder. Ze waren arm genoeg, herinnert hij zich, te hebben om zijn eigen speelgoed uitvinden. Hij woonde zowel San Francisco State en USF, verdienen twee master &'; s graden, een in telecommunicatie van Golden Gate University, en de andere in de menselijke ontwikkeling van het Fielding Graduate Institute.

In zijn pre-coaching dagen, Nathanson was een senior manager voor Intel evenals één van de oprichters van een internet e-commerce bedrijf. Met zijn vrouw en dochter en twee zonen, en zoals bepaald door de baan, verhuisde hij heen en weer van Danville en Sacramento. Van zijn jaren als een corporate executive, Nathanson &'; s oordeel is: “ Ik was goed in, maar ik was niet ervan vinden &";. En zo effectief zijn eigen eerste klant, veranderde hij zijn leven.

Nu in het proces van het afronden van een echtscheiding, Nathanson toegeeft, “ I &'; m levend meer van mijn onderzoek dan ik ooit verwacht. Ik liep weg van de zes cijfers inkomen. Ik gaf de fancy auto's, en verhandeld de 4.000 vierkante voet herenhuis voor een 400 vierkante voet appartement &"; Hij bevond zich ook met een prostaattumor gelukkig goedaardig; opgebruikt zijn pensioen fondsen; ging door het faillissement; en hielp zijn middelste zoon confronteren en bestrijding van een ernstige ziekte.

De les, Nathanson gelooft, is dat “ moet je je hart volgen. De wereld zou een betere plaats zijn als we allemaal deden wat we graag &"; Als voorbeeld noemt hij “ de nieuwe generatie, de 18-tot-25-jarigen &"; wie, vindt hij, en". echt een evenwichtige levensstijl &" wilt; En Nathanson vermoedt dat “ wanneer zij hun jaren '40 te bereiken, wij &'; re gaan een echte paradigma switch &" te zien;

Craig Nathanson is de auteur van P is voor Perfect: uw perfecte beroepsonderwijs dag en een coaching deskundige die werkt met mensen in het midden van het leven. Craig &'; s systematische aanpak, het handelsmerk "Tien P" -model, helpt mensen breken en bewegen in de richting van het werk dat ze houden. Bezoek Craig &'; s online community op www.thevocationalcoach.com waar je kunt aanmelden voor een klasse, privé coaching, of groep coaching. . Of u andere verhalen van mid-life verandering en vernieuwing Restaurant   lezen;

volwassen en senior ontwikkeling

  1. Een Cursus Quick in Creativity
  2. Hoe te Positive Mind Whispers
  3. Waarom Sedona "Woo" zal nooit "Cool"
  4. Hoe is Coaching Verschillend van Therapy?
  5. Is het drinken van alcohol en het innemen van medicijnen slecht voor je oudere volwassenen
  6. Ga door ! Knuffel je Enemy
  7. Verrassende ding dat je risico op een hartaanval vergroot
  8. Verlichten Baby Boomers Pijn en Beweging Uitdagingen
  9. Q10 kan u helpen bij de typische tekenen van veroudering te verminderen.
  10. MetaScient Oracle Computer Mystic: A New Psychologische Technologie
  11. Meer dan 40? Work Life Lege?
  12. Macula Degeneratie: Three Stories en een gids voor Preventie
  13. Ben je een Midlife Ondernemer?
  14. De andere kant van de Berg
  15. Wat er precies te doen betreft statines en het verminderen van Cholesterol
  16. Als ik ouder word, waarom ik de neiging om moe eerder op de avond te worden?
  17. Effecten van alcohol voor oudere volwassenen
  18. Succesvolle Change for A Change
  19. Waarom mensen negeren hun innerlijke behoeften op Mid-life en wat u kunt anders doen
  20. Volwassenen Luiers of bedden Pads: Welke is beter voor overnachting gebruik