Werknemers versus Independent Contractors: definiëren het verschil
Als u een kleine ondernemer, u waarschijnlijk hebben de steunpilaar van het bedrijf &' geweest; s activiteiten, hanteren veel (zo niet alle) aspecten van de marketing, verkoop, klantenservice, HR, boekhouding, enzovoort. In het begin, dit is een geweldig scenario, als u de mogelijkheid om uw bedrijf van binnen en buiten kennen, zowel goed als slecht. Echter, na een tijdje, kan je naar een plek waar je nodig hebt om een of meer mensen in te huren om u te helpen met uw activiteiten, of ze nu voor een gespecialiseerd project of voor algemene dag-tot-dag operaties.
Bij de beslissing om iemand aan boord te brengen, zijn er twee grote categorieën dat deze personen onder kunnen vallen: werknemers medailles en onafhankelijke bouwbedrijven
personeelszaken
- Lijst van Cookie Decorating Supplies en Bakken Essentials voor Easy Baking
- De toestand van de veiligheid bedrijven in Los Angeles
- Over de ontwikkeling van Job Description Templates
- Top Tien Artikelen To Keep Your Home Georganiseerde
- Klemmen voor factory automation daar productiviteit te verhogen
- Werknemer Onboarding
- Dat dit DoD Civilian Pay Schaal: Terug Wanneer zal waarschijnlijk het meest van het Freeze hen Concl…
- HR Management Services - Stroomlijn uw bedrijfsprocessen
- Foremost Hoofdstad Ambtenaren lokale autoriteit
- Bouw Beveiligers Orange County
- Human Resource Management (HRM) - Wat u moet weten
- Zakelijke Spotlight:. Human Resources Outsourcing
- Nieuwe technologie voor Old Phone Lines moeilijker te vinden
- Werknemer Werving en behoud
- Betekenis van de federale inhuren
- Nu is de tijd om uw Key Werknemers Verzeker
- Het starten van een Business, Inzicht in de Basic Areas
- Het inhuren van beveiligers voor sportscholen
- Hoe om te helpen Het nieuwste Hire thuis voelen
- Het belang van HR Management in de corporate wereld van vandaag