Succesvolle carrière te veranderen Strategies

Bent u klaar voor een carrière verandering? Heeft de gedachte van het doen van
iets heel anders vul je met opwinding - of stop
je dood in je tracks?

Mensen overweegt een carrière verandering doen vaak zo met schroom. Zij weten dat het tijd is voor een verandering ... ze ofwel opgebrand, verveeld, gefrustreerd of hebben ze alleen maar in hun tijd en zijn klaar voor iets nieuws. Maar zoals ze overwegen de lancering van een nieuwe carrière, vragen en angsten in overvloed, dat houdt hen terug en hen te vragen of het echt goed te doen. De meest gestelde vraag: "Wat moet ik nu doen?" is de grootste hindernis om te overwinnen. Maar ook andere problemen ... Hoe kan ik breken? ... Zal ik moeten beginnen? ... Moet ik omscholing? ... Kan het navigeren van een carrière veranderen overweldigend en vaak frustrerend.

Als u klaar bent om te beginnen aan een carrière overgang bent, zal de volgende
strategieën helpen jumpstart de spannende proces van Madame identificeren van een carrière die bij je past.

- Ken uzelf. Potentiële carrière wisselaars moeten eerst weten wie
ze zijn - hun vaardigheden, waarden, passies, motivaties en
lifestyle voorkeuren. Het hebben van een bevredigende carrière, in plaats van Madame alleen maar uit de buurt van een onbevredigend één loopt, betekent weten
waar je naartoe gaat, niet alleen wat je verlaten. Begin met
bijhouden van een dagboek of het nemen van een aantal carrière /interesse assessments
om u te helpen slijpen op wie je bent, wat je bent gepassioneerd
over gaat en wat het meest belangrijk voor je in je carrière en je
leven.

- Brainstorm Mogelijkheden. Mensen krijgen vaak vast te zitten denken ze: Heb je om te komen met de "juiste" een carrière die hen een
leven lang meegaan. En de angst van het vinden van die ene perfecte carrière
houdt ze van het verkennen van mogelijkheden die
prachtig voor hen zou zijn geweest. Strek uw perceptie van wat zou kunnen werken voor je. Ontdek carrière velden die nieuw voor je zijn en zich verbinden tot
houden van uw opties open te

-. Onderzoek. Zodra u drie of vier mogelijke carrière
opties hebt geïdentificeerd, onderzoek hen om uit te vinden hoe deze velden invoeren en verkopen wat er nodig is om succesvol te zijn. Dit is een belangrijke stap ...
niets is erger dan springen voordat je kijkt of ontsnappen naar een
veld dat bij u past net zo slecht als laatste. Krijg diepgaande
informatie over de carrière keuzes die u overweegt door te netwerken, te lezen, en het doen van online onderzoek. Een ontmoeting met mensen die nu het werk doen en hen vragen om te beschrijven "een dag in het leven", zodat je een echte gevoel van wat op dat gebied is alles over te krijgen

-. Experiment. Mensen die met succes zijn veranderd loopbaan begon
door te experimenteren - het uitproberen van nieuwe mogelijkheden in deeltijd,
doen weekend projecten, vrijwilligerswerk, waarbij 's nachts klassen, of
terug te gaan naar school. Zij vonden een manier om "hun neus steken in
het water." Wanneer u experimenteren, je eigenlijk beginnen te
ervaren uw mogelijke toekomst en wat het zou kunnen zien en voelen. Heb je kunt dan aanpassingen maken in je natuurlijk als je wint meer
ervaring en richting duidelijker.

- wees geduldig. Loopbaanbegeleiding gebeurt zelden 's nachts en verkopen zelden volgt een rechte lijn. Geen twee overgangen zijn hetzelfde, medailles en een volledige loopbaan verandering duurt meestal een minimum van zes maanden tot een jaar, vaak tot twee jaar. Een succesvolle carrière verandering is vaak een geval van drie stappen vooruit en twee stappen terug, en als je wacht tot je plan is perfect, je de kans dat er niets zal gebeuren toenemen. Dus beginnen met zoeken met wie je bent en waar je passies liggen. Ga verder door te experimenteren en proberen dingen uit. Stel je doelen, actie ondernemen, bouw je momentum, en nooit opgeven
.