A Doel instellen is niet genoeg

De meeste succesvolle mensen toegeven dat ze zijn doel-setters. Zij consequent te stellen en hun doelen te bereiken. Je kunt je afvragen hoe ze kunnen stellen en hun doelen te bereiken op een consistente basis en ik wil u vertellen over de “ hoe &";.

It &'; s niet genoeg om alleen een doel. Je moet ook worden wie je nodig hebt om dat doel te bereiken worden. Wat betekent dat?

Als u wilt om veel gewicht te verliezen, moet u misschien iemand die op een bepaalde manier eet zijn. Als u op zoek bent naar een partner, moet u iemand die meer liefdevolle en het geven zijn. Als u wilt om nieuwe vrienden te maken, moet u aan een persoon die een goede luisteraar.

Let &'; s zeggen dat je wilt om een ​​doel van het breken van een zes-cijfer inkomen in de komende 12 maanden. Dus je moet kijken naar wie je moet zijn om een ​​zes cijfers verdiener zijn. Wat voor soort persoon is dat, en wat zou je moeten veranderen om die persoon te zijn?

Hier zijn enkele voorbeelden van.

1) Je moet een persoon die aanvaardt de volledige verantwoordelijkheid voor uw situatie en de gebeurtenissen in je leven. Een persoon die altijd de schuld te geven van iemand anders, of de economie voor zijn of haar gebrek aan financieel succes zal een hoog inkomen verdiener niet geworden. Het spelen van het slachtoffer niet leidt tot succes, want dat &'; s het spelen van kleine. Je nodig hebt om een ​​grote speler die verantwoordelijkheid neemt en gaat vooruit met het zijn. Accepteer je huidige situatie als je eigen creatie en dan bepalen wat er moet gebeuren om het te veranderen moet.

Dit betekent dat u moet ook de volledige verantwoordelijkheid voor je resultaten te nemen. Mensen die down-spelen hun prestaties weg te geven het krediet die ze verdienen. Je moet een persoon die trots kunnen delen je prestaties om anderen te inspireren zijn. U &'; re niet van plan om in staat zijn om uw giften te delen als niemand weet wat voor soort resultaten zij hen zal geven. Je bent het voorbeeld en je moet de resultaten die je hebt bereikt moedig claimen.

2) Je moet een risico-nemer zijn en niet bang voor mislukking. Het nemen van risico loopt het risico van fouten, maar zo lang als je kunt jezelf afstoffen en probeer het opnieuw niet hebben gefaald. Een risico-nemer is bereid om te leren van fouten en blijft gaan. Vaak moet je in staat zijn om dit te doen, terwijl geconfronteerd met angst, ongemak of het onbekende.

3) Je moet een volgeling en een leider te zijn. Ik zeg een volger omdat alle succesvolle mensen vonden iemand die dezelfde prestaties en volgden hun voorbeeld. Dit zou kunnen betekenen dat een mentor of een coach, of zelfs een ouder die je kunt leren van en wie de leercurve verkorten voor u. U don &'; t heeft om het wiel opnieuw uit te vinden. U kunt beginnen waar de laatste persoon was gebleven, of neem een ​​andere hoek.

Ik zeg een leider, want uiteindelijk moet je jezelf te scheiden van het peloton en demonstreren van uw unieke geschenken die u te bieden hebben. En wanneer je begint te slagen, moet u een voorbeeld voor anderen te volgen. It &';. S als een estafette waar u de stick naar de volgende gekwalificeerde runner passeren

4) Je moet een persoon die een positieve denker zijn. Wanneer u een grote doel zal er onvermijdelijk tegenslagen en hindernissen. Een hoog inkomen verdiener weet hoe zijn of haar energie beheren wanneer deze dingen gebeuren, zodat ze don &'; t bezwijken voor ontmoediging. Feeling ontmoedigd kan je energie, je vibratie, en uw vermogen om uw wensen aan te trekken verlagen. Dit is wat houdt het succes buiten het bereik van de meeste mensen. Maar je doel is om niet zoals de meeste mensen, dus je moet de vaardigheden die nodig zijn om boven de norm en positief blijven ontwikkelen.

Dus dat zijn verschillende manieren waarop je zou moeten zijn om een ​​zes-cijfer inkomen te verdienen in de komende 12 maanden. Succes is 90% mindset en beslissen op wie je moet zijn om elk doel dat je zou kunnen hebben is alles over mentaliteit te bereiken. Wie moet je zijn om je doelen te bereiken? Maak een lijst; start zijn; het doen zal volgen
.