Wanneer is een leider in Charge

Velen zullen zeggen dat als een leider is niet zichtbaar veroorzaakt beweging de hele tijd dat hij of zij is niet de baas. Ik geloof dat een leider is effectief en in het hotel, wanneer dat leider heeft de groep een stap in de goede richting. Als een leider heeft een groep verplaatsen naar een doel te bereiken dan die leider is effectief. Nu een aantal leiders effectiever zijn dan anderen en hun groepen zullen bewegen sneller en met meer passie, maar anderen zijn verantwoordelijk ook.

Naar mijn mening de echte leider is de leider die weet hoe zijn of haar mensen te motiveren om een verlangen hebben om de klus te klaren. Er zijn veel verschillende soorten leiders en elk type heeft zijn plussen en minnen, maar de leider die mensen intrinsiek motiveert is de beste leider. Deze leider kan niet te veel opdrachten geven of blaffen uit richtingen maar als zijn volgelingen begrijpen de manier waarop hij zaken doet en agressief zal hij genieten van meer succes dan alle andere soorten leider. Ik vergelijk de leider om de bestuurder van een auto. Hij zal aanpassingen te maken om de auto aan de snelheid en de richting te gaan dat hij het wil gaan halen.

Ik harp altijd de leider met zelfvertrouwen. Niemand in de wereld zal iedereen die zichtbaar ontbreekt in vertrouwen te volgen. Mensen willen zich veilig voelen. Ze voelen zich op deze manier als ze rond een zelfverzekerde leider en eerlijk gezegd dit is de belangrijkste factor die mensen trekt aan leiderschap. Mensen won &'; t volgt iedereen die lijkt zwakker dan ze zijn

Het is bewezen dat de meeste leiders blijken mensen met fysieke kenmerken die hen onderscheiden van de menigte.. De leider is in veel gevallen langer fysiek sterker en aantrekkelijker dan zijn aanhangers. Het lijkt erop dat in de gevallen waarin dit niet het geval is de leider is agressiever dan de volgelingen. Een goed voorbeeld hiervan is groeperingen zoals de kleine militaire eenheid, bendes, en sportteams. De leiders en aanvoerders staan ​​bekend om hun kracht en onverschrokkenheid. Kijken terug op de meeste kampioenschap NFL teams. Wanneer u denkt over de beroemde teams van de geschiedenis van het midden linebackers opvallen. De middelste linebacker is de meest felle headhunter op de verdediging. Een goede middle linebacker zal eigenhandig maken meer pakt dan een andere speler op zijn eenheid. Mensen zoals Lyle Alzado, Ray Nitzscke, Mike Singletary, Dick Butkus en Ray Lewis onmiddellijk te binnen schieten. I &'; ben er zeker van dat je deze namen hebben gehoord, zelfs als je niet een grote fan van het voetbal. Het een ding dat ze gemeen hebben is dat ze bekend om hun felheid. Ze waren aanvoerders omdat het team zou scharen rond hun acties. Andere spelers zouden geïnspireerd worden om beter te spelen wanneer ze in het spel waren.

De ware leider zal nooit toestaan ​​dat zijn volgelingen om zijn eigen angst of intimidatie aanvoelen. Hij of zij lijkt altijd de juiste acties of woorden voor de situatie. Militaire leiders die lijken op een niveau hoofd in moeilijke tijden houden Garner het respect van hun volgelingen. De sergeant is altijd bekend als de harde nosed taaie oude soldaat die jonger troepen rally rond in tijden van gevaar.

De ware leider heeft wijsheid en kennis die onontbeerlijk is voor zijn eenheid. Als niemand anders weet precies wat te doen ze weten dat ze kunnen verzamelen rond hun leider die een antwoord op het probleem zal hebben.

Alle goede leiders zijn optimistisch in tijden van nood. Hun optimisme dient om de twijfel van hun volgelingen te lessen in moeilijke tijden. De teamcaptain is voortdurend probeert om zijn mannen te verzamelen als ze naar beneden. Ongeacht wat de score zal hij niet laten gaan van het geloof dat ze kunnen en zullen terugkomen. Zijn focus is gefixeerd op het vervullen van het doel. . Riceland Bedrijven