Wanneer genoeg is genoeg

Doen Alle

Die van u bekend met Stephen Covey &'; s schriftelijk, in het bijzonder zijn “ 7 gewoonten &" ;, de term Kwadrant herkent II manager. Deze geïdealiseerde manager erkent dat de tijd besteed aan de belangrijke, maar niet-dringende aspecten van haar bedrijf zijn het meest belangrijk voor succes. De Quadrant II manager besteedt tijd gedurende de werkdag op de lange termijn planning, het ontwikkelen van relaties, opleiding van het personeel op de gedelegeerde taken over te nemen en vrijwel geen tijd aan het beantwoorden van e-mail, ploegen door een inbox en het bijwonen van vergaderingen.

Helaas, de meeste ondernemers zijn solo-nemers, wat betekent dat ze de kok, maitre d &' ;, busboy en flessenspoeler van hun bedrijf. Veel vrouwen met gezinnen, wanhopig op zoek naar alle platen op de lade te houden zonder te laten vallen enige. Naar mijn mening, dit is de reden waarom zo veel start-up bedrijven mislukken. Ze moeten. Er &';. Is geen manier om dat soort chaos te beheren op de manier waarop de meeste van ons proberen te beheren

Laat me die laatste zin herhalen. Er is geen manier om dat soort chaos te beheren, zeker niet alleen. Je kunt niet alles doen, zeker niet als je verwacht om een ​​succesvol bedrijf te laten groeien. Als je merkt dat je werkt dag en nacht en het gevoel dat je het vervullen van niets toch, weet je dat je in de &'; het doen van teveel &'; val, en it &';. is tijd om te stoppen, de balans opmaken, en probeert een nieuwe aanpak

Meet uw productiviteit in Small, consequent optreden

I &'; ga veronderstellen hier dat u een lange termijn (5 jaar) en korte termijn (6 maanden tot 1 jaar) visie voor uw bedrijf. U zult uw dagelijkse activiteiten en actie stappen te trekken uit deze visie, dus is het essentieel om te beginnen met een blauwdruk die is duidelijk en solide.

Dit Big visie zal worden bereikt in kleine stappen, waarbij consequent in de tijd. Zodra u erkent dat u can &'; t mogelijke &'; doe &'; alles wat je denkt dat je moet doen, moeten doen of willen doen, alles in één keer, je bent vrij om de vraag &ldquo vragen, wat is het beste gebruik van mijn tijd en energie vandaag &"?;

Beth en James Hood hebben een opkomende bedrijf (www.wheresthemap.com), het helpen van studenten om hun overgang naar de werkende wereld. Ze zijn de financiering van de start-up op hun eigen. Ze hebben een plan één en vijf jaar voor de inkomstenbelasting, de producten en de impact en ze zijn afgestemd op hun bedrijf en' s missie

Ze breken die visie in kleinere stukjes die ik noem &';. Spaken &' ;, en dat is wat ze zich in hun dagelijks handelen. Bijvoorbeeld, ze hebben een lange termijn doel van zijn gewilde sprekers op universiteiten. De spaak ze werken aan is “ Bouw een nationaal platform voor het spreken &" ;. Activiteiten die kunnen voortvloeien uit die sprak zijn zaken als: Maak een spreker en persmap, schema 10 radio-interviews per maand toe 1000 mensen per maand op de website, te verfijnen presentatievaardigheden, etc.

Elke dag dat ze zou kunnen maken een lijst van de 6 belangrijkste dingen die ze kunnen doen om hun spaak vooruit. De acties zijn eenvoudig, klein en meetbaar. Ze zetten niet meer dan 6 op de lijst op een moment. Dan plannen ze een twee uur durende brok van tijd tijdens de dag wanneer ze uit kunnen zetten hun telefoon, en zich richten op het nemen van die 6 actie stappen. Als ze don &'; t einde, ze rollen de items naar de volgende dag, en zorg ervoor dat de overdracht eerst afmaken

AND, zij omvatten spaken die betrekking hebben op de diepere waarden in hun leven. Hun huwelijk, hun huis en fysieke omgeving, dienstverlening aan de gemeenschap, spirituele praktijk. Elk van deze heeft een spaak en actiepunten ook.

Op deze manier, Beth en James hebben 6 stappen naar de lange-termijn doel bereikt in een korte periode van tijd tijdens de dag. Zullen ze voelen productief aan het eind van de dag? Reken maar! Ze kunnen hun productiviteit te meten in kleine acties consequent elke dag genomen. En de lijst wordt een soort van dagboek van voldoening dat ze kunnen verwijzen naar voor de motivatie

Neem 10 Daily Productivity Tips:.

• Begin met een duidelijke visie
• Breek de visie naar beneden (spaken)
• Brok de spaken naar beneden in de activiteiten
• Maak een lijst van niet meer dan 6 die rechtstreeks verband houden met de spaak
• (Voor maximaal resultaat, maakt de lijst van de avond ervoor)
• Blokkeren ten minste een uur voor de inkomsten genererende activiteiten, uit te schakelen mobiele telefoon, Blackberry, en sluiten email gedurende die tijd
• Omrollen onafgemaakte zaken om de volgende dag, en doe die eerste

Wat Over Jongleren All My Projects?

Begin met het nemen van eerlijke voorraad van alles wat je doet in je dag. Als je net als de meeste van de ondernemers waar ik mee werk, werden deze projecten niet bewust gekozen. Neem 10 minuten nu en maak de volgende lijsten:

• De projecten die ik &'; ben momenteel bezig met
• De rollen die ik &'; m behandeling in mijn leven en het bedrijfsleven (ouder, echtgenoot, manager, dacht leider, accountant, mail klerk … eerlijk zijn en u ze allemaal)
• Al de dingen die op je hoofd dat je AREN &'; T om naar (onafgemaakte zaken, creatieve bezigheden, ideeën voor nieuwe producten)

Nu, kijkt door het filter van uw doelstellingen op lange termijn, de evaluatie van de taken en projecten en zien welke ontstaan ​​als prioriteiten. Die zijn degenen die als je betaald volledige en consequente aandacht zou het grootste verschil in uw gevoel van vitaliteit, je relaties, en uw financiële succes te maken?

Als u de topprioriteiten te nemen en de wijze van toepassing in de bovenstaande sectie, zult u een onmiddellijke verhoging van de energie en de productiviteit te zien.

Hoe weet ik wanneer Genoeg is genoeg?

Zoals de Bijbel zegt, de lelies van het veld noch werk noch spin. “ Genoeg &"; is een beslissing, niet een ding. Als je duidelijk over uw visie zijn, hebben je prioriteiten in evenwicht gehouden voor de gezondheid, relaties, innerlijk werk in aanvulling op uw bedrijf omvatten, en je bent het nemen van kleine, consistente acties elke dag, je doet het beste wat je kunt. Doen alsof je &';.. Heb genoeg gedaan, erken jezelf, geef jezelf de tijd om te rusten en te verjongen, en bekijk uw resultaten uit te breiden