Definitie: Retirement and Retirement Planning

Pensioen is het punt waar een persoon volledig stopt met de werkgelegenheid. Een persoon kan ook semi-pensioen en houden een soort van pensioen baan, uit keuze eerder dan noodzaak. Dit gebeurt meestal bij het bereiken van een bepaalde leeftijd, als fysieke omstandigheden niet mogelijk de persoon om meer te werken (door ziekte of ongeval), of zelfs voor persoonlijke keuze (meestal in de aanwezigheid van een adequaat pensioen of persoonlijke besparingen). Het pensioen met een pensioen wordt beschouwd als een recht van de werknemer in veel samenlevingen, en harde ideologische, sociale, culturele en politieke strijd is gestreden over de vraag of dit is een recht. In veel westerse landen dit recht wordt vermeld in nationale grondwetten.

Pensioen planning, in een financiële context, verwijst naar de verdeling van de financiën voor hun pensioen. Dit betekent normaal gesproken de vernietiging van geld of andere activa aan een vast inkomen bij pensionering te krijgen. Het doel van pensionering planning is om financiële onafhankelijkheid te bereiken, zodat de noodzaak gainfully worden ingezet is eerder optioneel dan een noodzaak

Het proces van pensionering planning is gericht op:.

(1) te beoordelen readiness-pensioen te gaan krijgen een gewenste pensioenleeftijd en lifestyle, dat wil zeggen heb je genoeg geld om met pensioen; en

(2) om acties te identificeren om te verbeteren bereidheid-to-pensioen

Wikipedia, de vrije encyclopedie © 2001-2006 Wikipedia Inzenders (Disclaimer)
Dit artikel is gelicenseerd onder de GNU Free Documentation License
.