Bent U Zich baserend op Serendipitous Happenings?
Ik moet toegeven dat ik &'; m niet de beste leerling van het Engels. Er zijn momenten waarop ik een woord dat gebruikt zal horen, en terwijl ik denk dat ik weet wat het betekent in het bijzonder in de context het wordt gebruikt, ik vond onlangs de gelegenheid om een dergelijke situatie te onderzoeken. In mijn carrière coaching Five O &'; Klok Club studies, heb ik vaak gebruik van het woord &ldquo zien; serendipitous &" ;. Terwijl in het bestuderen van Five O &'; Klok Club zoeken naar werk methodologie, wist ik dat de club is gericht, strategisch en gericht op de aanpak van het zoeken naar een baan. Het kwam bij mij de weg toevallige werd gebruikt in het materiaal, dat het zeker was ongeveer net zo ver weg van dat begrip mogelijk. Ik nam de tijd om te kijken op de definitie van toevallige in het woordenboek, en hier zijn de definities ik heb gevonden. Toevallige wijze “ ontstaan of gevonden door een ongeval; toevallige &" ;.
Het woord toevallige in het zoeken naar werk methodologie geschriften werd gebruikt om de aard van de leads die sommige werkzoekenden kijk te hebben voorkomen als zij op jacht naar een baan te beschrijven. Hoewel dergelijke leads kan soms gebeuren, vaker wel dan niet ze gewoon niet materialiseren. In today &'; s moeilijke arbeidsmarkt worden ze steeds minder en minder waarschijnlijk. Zelfs buiten de werkgelegenheid wereld, wachtend terug voor iets toevallig gebeurt, leidt vaak tot frustratie en teleurstelling.
De conceptuele tegenovergestelde van het wachten op een toevallige gebeurt is om een strategie en een plan voor wat je zoekt te hebben bereiken. Het betekent ook dat je als individu de uiteindelijke verantwoordelijkheid voor uw succes. U zult waarschijnlijk de hulp van anderen langs de weg nodig hebben, in feite een dwaas is als ze don &'; t zoekt zo nodig verlengen. Echter, de laatste persoon die heeft te verantwoorden voor uw succes in een onderneming is dat je, jezelf.
Als men niet afhankelijk is van toevallige gebeurtenissen, naast het hebben van hun strategie en plan, ze nemen alle verantwoordelijkheid voor de contacten die zij nodig hebben om te maken met anderen. Het betekent niet dat ze wachten op hun vriend of kennis om contact te maken en dan pas aan een persoon die voordeel kunnen bieden aan hen spreken ze. Die contacten zijn direct gedaan door telefoontje of directe brief of e-mail. Als een reactie wordt ontvangen, wordt een follow-up van de persoon die zij zijn op zoek naar contact gedaan. Er is geen mentaliteit van I &'; ll een voicemail achterlaten, en als ze noemen me terug OK, en als ze dat niet doen, goed althans ik maakte de call. Als het iets is belangrijk genoeg om de individuele ze kijken om het te laten gebeuren, maakt niet uit hoe hardnekkig ze moeten zijn.
Omdat aanhoudende betekent niet onbeleefd. Het betekent niet dat een last. Het kan zo simpel als wat suggereert het plannen van een gesprek op een moment handig voor de andere persoon. Het kan zo simpel zijn als vragen voor een contactpersoon die in staat zijn om u te helpen als de persoon in kwestie is niet de juiste contactpersoon of zelfs hoger in een organisatie en heeft andere medewerkers mensen om de kwestie te behandelen.
Er is een gezegde dat luidt, “ Sommige mensen maken dingen gebeuren, sommige mensen kijken dingen gebeuren en sommige mensen zeggen: “ What Happened &";? &" ;. Als u ervoor kiest om uw leven door te wachten op toevallige gebeurtenissen zul je nooit als een persoon die maakt dingen gebeuren worden geëtiketteerd. Maakt niet uit wat je doelen, het maakt niet uit wat u zoekt of het gevoel dat je nodig hebt om te bereiken, korte of lange termijn, uw vermogen om leiding te nemen en gaan na wat je zoekt verhoogt uw kansen op het bereiken van die dingen die het meest belangrijk voor je zijn zoals u Restaurant   vooruit in je leven.;
carrière verandering
- Tien Waarschuwingsseinen - tijd om te kijken naar een nieuwe baan
- Geld en Carrière: De echte waarheid over het manifesteren van je Bliss
- Gaat Erger dan een verblijf?
- *** Basics om Networking Online voor een baan
- Moet ik blijven of moet ik gaan? Zal Veranderen Jobs echt Make You Happy?
- Web Recruitment Sites - helpt bedrijven Voltooiing van de Recruitment Process Sneller
- De prevalentie van Arts Job
- Carrièremogelijkheden in de baan van de criminologen
- 4 Words To uw CV
- Uw Uitnodiging voor een grote Life
- Opvallen in uw medische Sales Job Interview
- *** Zeven eenvoudige stappen om Your Dream Job
- Best Jobs For You, Do not Get Left Behind
- Hoeveel kost een farmaceutisch technicus verdienen?
- Medische facturering - Verwachte Salaris en Functiebeschrijving
- *** Wijzig uw taak om een groene baan
- Nieuw jaar, nieuwe carrière: The Power Plan te bereiken Career Success in 2010
- Beroepsopleiding Awakening en de evolutie van de Ziel
- Hoe word je een Aides Supervisor
- The Not-To-Do List: 5 Habits To Stop tijdens een interview