Houd uw plan. Het geheim van een succesvolle lancering!

Heeft u ooit gewoon het gevoel de hele wereld heeft opengesteld voor u? Zoals alles gaat je weg? Net als u brak door die barrière die &'; s zijn houdt je terug? ? Net als je op de top van de wereld

Nou als je hebt, dat je &' betekent; opening voor je s, overal waar je; ve had een ervaring om het contrast dat gevoel bij, die je &' betekent; ve voelde alsof er niets &' draai lijkt er een nieuwe barrière te zijn, en je voelt alsof je &'; re op de bodem van de stapel

Business, het leven, eigenlijk alles ervaringen perioden van uitzetting en krimp

Als u &'.. ; re bouwen van uw bedrijf, you &'; ll groei periodes &ndash hebben; dingen zullen heel snel gebeuren, you &'; ll een aantal nieuwe klanten te krijgen, je &'; ll uw groep te vullen, je &'; ll uitverkocht uw 1-daagse workshop en je &'; ll hebben “ niet-zo de groei &"; perioden, waar het kan voelen alsof alles wat u &'; re doen isn &'; t recht

We zien dit gebeuren “. Big &"; bedrijven, “ weinig &"; bedrijven, in ons bedrijf, onze collega &'; bedrijven, onze klant &'; s bedrijven, onze mentors &'; bedrijven … eigenlijk elk bedrijf

It &';. s de cyclus van business … it &'; s de cyclus van het leven … en it &'; s de cyclus van de beslissing en het geloof

Laten we nu &';. s kijken hoe dit eruit zou zien in uw bedrijf

Dus, je &';. ve kreeg dit nieuwe programma dat u wilt bieden aan uw lijst. It &'; s een geweldig programma, je weet dat het kan helpen veel mensen en je komen met een plan om het te promoten aan uw lijst. Om met mensen te praten en te vullen

Je voelt je echt goed over uw plan, you &';. Ve dacht over alles wat je maar kunt bedenken en je “ lancering &"; het. Je begint met het verzenden van uw e-mails, je begint te praten met mensen over, en je krijgt een beetje verloren in de “ doet &"; en misschien beginnen met het gevoel een beetje overweldigd

En dat &';. s de deal toch? U &'; ve kreeg uw idee (met een volledig programma) … je werkt in de richting van uw doel (vullen van uw geweldige programma) … en in het midden van al het doen kan gemakkelijk zijn om perspectief te verliezen

Een teleclass doesn &';. t go “ recht &"; of een e-mail krijgt messed up. Je praat met een paar mensen en ze zeggen: “ geen &" ;, vind je de persoon die je dacht perfect voor dit zou zijn is nu bezig met iemand anders. Je krijgt het idee

En ineens, kan het gemakkelijk te voelen als het plan isn &' zijn;. T werken en het &'; s tijd om radicaal van koers te veranderen en niet vasthouden aan het plan (of het blazen plannen allemaal samen)

Nu, in het bedrijfsleven (en in het leven) Dit is een crisis van het geloof genoemd

Onthoud dat wat we ons richten op expandeert, dus als we don &';.. t hebben vertrouwen in het bereiken van het doel van ons plan, en we beginnen om het plan te ondervragen, ineens we &'; ve bracht twijfel en zorgen in onze ervaring

Dan &';. s niet te lang voordat de angst volgt (omdat waar sprake is van twijfel en zorgen, angst is zeker om er te wachten net onder de oppervlakte)

Dus angst opduikt en dan &';. re echt in de problemen. U &'; re niet meteen denken, je &'; re niet het maken van goede beslissingen, omdat uw beslissingen zijn afkomstig uit angst en gebrek. Geloof me, dat is een recept voor een ramp!

De beslissingen moeten worden gemaakt van een plaats van zekerheid, moeten ze zonder angst. Er kunnen vlinders in je buik, net als u en' re op het punt om een ​​sprong van het geloof, maar je wilt niet te komen uit angst … want als je je &' te doen;. ll nooit vasthouden aan uw beslissing

Dus, twijfel, zorgen en angst komen en volgende wat je weet dat je &'; re niet rond als een gek vasthouden aan het plan, uw lopende, niet krijgen iets gedaan … wanneer alles wat je echt nodig om te doen is vasthouden aan het plan (die u hebt gemaakt als je in staat om helder denken waren)

U ziet, lanceert eb en vloed ook, ze de tijd nemen, it &';. Alles draait meerdere aanrakingen, it &'; s allen over het onderwijs en de opbouw kennen, zoals en vertrouwen voor dit nieuwe product, dienst of aanbieden. Dus er zullen momenten zijn waarop in het midden van je lancering je kan vragen wat &';. Er gebeurt

Dat &'; s waarom u wilt uw plan te maken wanneer u &'; re op een plek die kan je goed te maken en krachtige beslissingen. U wilt uw plan omliggende jezelf met gelijkgestemde mensen die kunnen helpen u het beste plan mogelijk te maken en te creëren hellip ;.

Dan moet je je plan te lanceren, vertrouw op je plan, volledig stap in uw plan en dan werk je plan (omdat er geen plan zal werken zonder actie) &hellip ;.

Er zal waarschijnlijk een tijd komen tijdens de lancering wanneer het plan doesn &'; t &'; het gevoel dat de “ recht &"; plan. It &'; s ok om het plan te tweaken, maar don &';. T verlaten dat

Vooral als je &'; re niet in de juiste gemoedstoestand &hellip ;. aka, angst, twijfel of zorgen hebben dan op dat moment genomen.

Werk uw plan. Vertrouw op uw plan. Volg het via … helemaal tot het einde. Don &'; t stoppen op uw plan, zie het door

Er is een reden dat de meeste van Think and Grow Rich is over de planning en Hill gewijd een heel hoofdstuk aan het onderwerp van de “. Persistence &" ;.

Dat gezegd zijnde, komen op uw plan met hoge verwachtingen en LOW bevestiging. Echt hoge verwachtingen van uw plan werken, van uw groep vullen, van de klanten en geld te komen. Hebben lage gehechtheid aan de uitkomst van een individueel onderdeel van het plan.

Op die manier komen om alles opgewonden en gelukkig, maar als 1 persoon zegt geen of iets doesn &'; t werk perfect, u don &'; t verplaatsen in twijfel, zorgen of angst

werken enkel uw plan en zie het door.. Want wat je wilt is aan de andere kant

Ok, transparantie tijd, Paige en ik heb getrokken in deze cyclus vaker dan ik &';. D zorg toegeven (toen we voor het eerst begon het voelde als een dagelijkse gebeurtenis). We &'; D in het midden van een lancering die voelde alsof het was het maken of breken voor ons bedrijf en er iets zou gebeuren om te hebben we onszelf de vraag en we &'; D zijn als “ Wat doen we &";?!?

Maar het &';. s op die momenten dat je nodig hebt om de waarheid te onthouden en je nodig hebt om terug te gaan en het werk van het plan je aangelegd

En ik &'; ll u vertellen, de keren dat we werkten de plan, ervaren we expansie en de keren dat we zouden radicaal veranderen van het plan (of krijgen zodat verlamd we couldn &'; t werk het plan). We ervaren krimp

Uw oproep tot actie

~ Contact. Voornaam ~, wat doe je nu de lancering of wat ben je klaar om te lanceren in de komende maanden

Heeft u een solide plan voor wat u &';? re doen? Hoe je &'; re gaan naar de boodschap die er zijn? Hoe je &'; re gaan mensen zich inschrijven? Heb je een mentor of een andere persoon die begrijpt uw ​​bedrijf en de markt geven u hun feedback had?

Was u in de juiste gemoedstoestand wanneer je het plan gemaakt? (Met andere woorden, je niet het plan te maken uit angst.)

Als u ja gezegd, en je het beste plan dat u zou kunnen creëren gemaakt, dan daag ik u om uw plan te lanceren, vertrouw uw plan, volledig stap in uw plan en werk je plan

Vertrouw op het proces, weet dat de lancering isn &';. t dan tot het &'; s over … dus houd je hoge verwachtingen en LOW beslag totdat het &'; s gedaan en dan naar uw volgende plan

Als dat zo is, nodigen wij u uit om een ​​stap terug te nemen en beginnen met het zetten van uw klant in de vergelijking – in het begin! Zet jezelf in hun schoenen. Wat zou u willen horen? Zou je willen horen alles over iemand &'; s missie en visie of wil je horen dat ze echt begrijpen wat je &';? Re gaan door, ze echt wat je wenst en ze kunnen je echt helpen

Dat is wat je nodig hebt om te schrijven over, delen en praten over – hen … niet jij. Dat komt later
.