Embracing Change

In de afgelopen zes maanden, mijn leven is veranderd in sprongen. Ik heb getrouwd, zwanger en verhuisd van een kleine NYC appartement in een huis met vier slaapkamers op ¾ een acre van land in Noord-Carolina. Ik ben lief van elke minuut! Ondertussen, ik heb een aantal goede vrienden die wilden verhuizen uit de stad voor de afgelopen zeven jaar, en zijn nog steeds niet dichter bij het maken van die verandering in hun leven. Dus, waarom is het zo gemakkelijk voor sommigen om verandering te omarmen, terwijl anderen graven in hun hielen en weerstaan ​​zelfs de veranderingen die ze verlangen

Op zoek dieper in deze kwestie, rijst de vraag?; wat ben je toegewijd aan dat ofwel steunt of verwerpt de voorgestelde wijzigingen? Waar moet je afspraken liggen? Voor mij is het &'; s duidelijk dat mijn hoogste prioriteit is het creëren van een open, steunend, gezond leven thuis voor mijn gezin. Ik ben volledig toegewijd aan die onderneming en bereid zijn om een ​​verandering te omarmen of te verschuiven, dat in lijn is met deze prioriteit.

Voor mijn vrienden die worstelen om de grote stad te verlaten, ze worden gepleegd aan het hebben van de carrières die de stad heeft voor hen, of misschien is het &'; s dat ze zich inzetten voor het vermijden van verpakken en sorteren van hun vele bezittingen ten koste van alles. Dus, hoe kunnen ze schakelen hun perspectief om hun wens uit de stad te bewegen te ondersteunen? Ze moeten een nieuwe verbintenis die de bestaande troeven, zodat hun energie te richten op iets nieuws te creëren in plaats van vast te houden aan iets ouds te vinden.

Hoe kunt u uw perspectief om de veranderingen die u wenst te ondersteunen schakelen ? De eerste stap is om een ​​gebied te erkennen waar u lijken te verzetten tegen een verandering die diep van binnen weet je zou een goede zaak zijn voor u. Misschien &'; s stoppen met je baan en het starten van een eigen bedrijf. Vraag jezelf af wat je bent zo toegewijd aan dat houdt je waar je nu bent. Het zou de veiligheid van een vaste salaris zijn. Het kan zijn dat u zich inzet om jezelf te beschermen van wordt beoordeeld door anderen. Wat ook de inzet is, it &'; s goed en volkomen natuurlijk voor u om op deze manier te voelen

Als je echt wilt een manier om verandering te omarmen vinden, moet je op zoek naar een nieuwe verbintenis.. Zeg tegen jezelf: “ ja, deze verbintenis is geldig, maar ik wil echt naar mijn eigen bedrijf te starten, dus ik kan de meester van mijn eigen tijd &" zijn; Dan maak dat je sterkste engagement: Om de meester van mijn eigen tijd. Post-it waar u kunt zien. Chant het in je geest elke dag. De praktijk in kleine manieren voordat je werken tot de grote acties. Vertel andere mensen in je leven over uw nieuwe inzet voor de meester van je eigen tijd, en kijk als het leven begint om u te ondersteunen door het creëren van gemak en stroming rond deze gewenste verandering.

Door het verschuiven van je aandacht aan deze nieuwe inzet, zal u de emotionele en strategische spieren die je nodig hebt om de verandering die je &' omarmen bouwen; ve weerstand en zijn sprongen dichter bij het creëren van het leven dat je echt verlangen. Als je het gevoel van de oude verplichtingen sijpelt in, ze gewoon vervangen door gedachten over je nieuwe. Immers, de enige die de situatie kan veranderen ben jij. En ik geloof dat je het kunt doen! Je hoeft alleen te weten waarom je het wilt en zich verbinden om uw eigen verlangens
.

succes principes

  1. *** Timeless Leadership Principles in een veranderende wereld
  2. Samenvatting van Handbook To Life (Van Self-Help /Persoonlijke Groei Boeken - Part Two) Survive
  3. Weet welk glas is van u en nemen een vriend om lunch
  4. Hebben u hebt gemaakt van een 3-voudige Support System for Success?
  5. Presentatie Skills Training: How To Wow uw virtuele publiek
  6. Drie Krachtige Principes voor Succes
  7. Hoe kan ik een nieuwe start in de presentatie Vaardigheden Get
  8. Waarom Ongepast Kleding bij werkzaamheden kunnen sturen de verkeerde boodschap
  9. Opvallend Out is essentieel voor huislooppas en Winnen
  10. The Passion Card aan Succes
  11. Succes vereist Structuur
  12. Leren van anderen te bereiken van je eigen succes
  13. Succes Strategie:. Gebruik je Verlangen, Geloof en Persistence Totdat je slaagt
  14. VERWACHTINGEN VAN ONDERNEMINGEN OP VERSE MBA'S
  15. *** Timeless Leadership Principles
  16. Winnaars geven slechte verenigingen, partnerschappen en relaties.
  17. Heeft u Effectieve Presentatie Research Habits?
  18. Tien tips om je zelfvertrouwen te verhogen
  19. 7 redenen waarom mensen slagen
  20. Niet bang voor fouten