Het ontwikkelen van een carrière in Tuned met You

Het ontwikkelen van een carrière in Tuned met je

Dorothy Narcisse, MSW

Vele malen mensen gaan door het leven tevreden met het feit dat zij &'; ve behaalde een diploma en /of dat ze een baan die hen in staat stelt om de rekeningen en de vakantie te betalen. Echter, er is altijd dat de onderliggende factor van het doel en geluk. Ja, twee termen die de menselijke natuur streven, dagelijks. Als u een ambitieus persoon en trots zelf in opwaartse mobiliteit uiteindelijk je vervelen behoefte aan een verandering. Misschien bent u nog steeds in het proces van het vaststellen van uw carrière en professionele merk.

Inschepen in mijn eigen reis van het leven als het gaat om mijn carrière en doelgericht gevoel; Ik realiseerde me dat de mens zijn nooit tevreden. Ik zeg dit in een algemene manier, want zo gelukkig kunnen we er &' zijn; s altijd iets verdrietig over te zijn. Zo rijk als we er &' kunnen zijn; is altijd iets dat we nodig hebben. Bij het ontwikkelen van een loopbaan die is afgestemd op onze persoonlijk wezen hebben we het reine al deze aspecten van niet-tevredenheid te komen. Ik heb tien levens gebieden die nuttig zijn bij het maken van de ontwikkeling van een doelgerichte carrière gecoördineerd.

1. Persoonlijke reflectie en ontwikkeling:
Als we eerlijk zijn met onszelf over wat we willen in het leven en waarom we dat willen we een beter inzicht over waar we &'; graag om te gaan met onze carrière.

2. Spiritualiteit als een hogere drijvende kracht:
maakt niet uit welke religie of spirituele achterronde we vandaan komen, we hebben allemaal een holistische drijvende kracht. Deze kracht kranen in onze motivatie en emotionele welzijn. Het is een goed idee om te kijken naar uw hogere macht bij het maken van carrière beslissingen. Onze spirituele drijvende kracht helpt ons om ons doel en roeping te begrijpen. Het vervullen van onze doel is precies wat het betekent om een ​​carrière in afgestemd met zichzelf te ontwikkelen. Het is meer dan betaald krijgen is uw professionele bijdrage aan de wereld.

3. Begeleiding en betrouwbaar bedrijf: Heb Wees voorzichtig met het bedrijf u te houden, omdat op dezelfde manier kunt u gemotiveerd is op dezelfde manier kan worden gestagneerd. Het beste is om deel te nemen in gemeenschap met anderen die het bereiken van een doel ook. Wanneer u mentorschap van degenen die meer geschoold te zoeken, de transformatie van uw vooruitgang te versnellen.

4. Korte termijn verzen lange termijn doelen:
Wanneer u schrijf je ideeën en onderzoek naar loopbanen van uw keuze kunt u gemakkelijk komen met je korte en lange termijn doelen. Korte termijn doelen zijn die kunnen worden gericht op een dagelijkse basis, die uiteindelijk leiden u om uw doelstellingen op lange termijn die uiteindelijk worden bereikt.

5. Dagelijks actie en inspanningen: Heb Laat niet een dag zonder het maken van een streven naar je doelen. Of het nu gaat is het lezen van een boek die helpen in je persoonlijke ontwikkeling of wat onderzoek gedaan in je carrière gebieden! U zult gemotiveerd door het maken van dagelijkse inspanningen te blijven. Vergeet niet “ Rome werd niet in een dag gebouwd &" ;. Voordat je het weet, heb je dagelijkse inspanningen veranderd in deze lange termijn wens die u hebt verlangd voor zo lang.

6. Mentorschap en expertise:
Als u aan boord van uw reis die u wilt uw succes met anderen te delen. Ik leerde in een van mijn cursussen over de verschillende soorten van leiderschap (bediende, gedeeld en transformationele.) Het is het beste om uw stijl van leidinggeven te vinden, zodat die u kunnen helpen anderen vooruit in de richting van hun doelen. Als een leider, bevoegd word je als je anderen helpen slagen ook.

7. Onderhoud en structuur:
Als leider je zag dan ook met een positief karakter en gestructureerd is gunstig voor uw reputatie. Ik heb veel gevallen had toen mijn gezaghebbende figuren hebben gebrek aan structuur, en ik verloren of gewoon ongeïnteresseerd geworden.

8. Ware zelf vers sociale beeldvorming: Heb Vergeet niet dat u de menselijke en hoewel er &' zijn; sa niveau van professionalisme dat je moet blijven; nooit verliezen je ware zelf. Velen zullen je wilt; anderen zullen u richten en kan sceptisch zijn. Echter, die zijn gevallen waar je moet u gebruik maken van persoonlijke reflectie vaardigheden en accepteren dat het is een eenzame plek aan de top. Het onderzoek van anderen heeft de mogelijkheid om je personage te bouwen alleen als je doel, positief blijven, en sturen uit de buurt van mogelijke negativiteit.

9. Gebruik te maken van bijwerkingen:
Het is niet een eenvoudig proces, en er zullen momenten zijn waar het leven &'; s stressoren aanval; zoals overlijden van een liefde, ziekte, echtscheiding of mislukte relaties, kinderen alleen opvoeden, het verliezen van een baan, financiële kwesties etc. Ik ben altijd al een fan van het gebruik van negatieve ervaringen op een positieve manier. Je spiritualiteit, het onderhoud en de structuur zal van pas komen in deze tijden. U krijgt een niveau van veerkracht in deze tijden.

10. Het maken van ruimte voor fouten:
Last but not lease vergeet niet dat je een mens bent, en je recht om fouten te maken. Wees zelfverzekerd bij het nemen van initiatief en wanneer er een fout is gemaakt kijken naar uw positieve bedrijfs- en /of mentor helpt u vooruit. Pride heeft geen plaats in uw reis van vooruitgang, terwijl nederigheid opent vele deuren van kans.

Deze stappen zijn niet gerangschikt in willekeurige volgorde, en ze eigenlijk kunnen elkaar overlappen. Als u aan boord van uw reis naar uw voorbestemd doel u vindt dat deze acties stappen consequent in het spel moet worden gezet. Kijk voor meer artikelen waarin deze actie stappen als ik was niet in staat om volledig af te schilderen alle gebieden in detail. Ik hoop dat je nu een niveau van bewustzijn in de richting van het doel, tevredenheid in de richting van je carrière keuze. .

Dorothy Narcisse 17 januari 2013