Erkent en Vier je prestaties!

Heeft u &' vinden; s makkelijker om andere mensen &' zien; s successen dan het is om je eigen te erkennen? Heeft u eens erkennen uw prestaties voordat je de lat nog hoger voor jezelf te verhogen en stellen een ander doel te bereiken? Door het verwaarlozen om je prestaties te erkennen, kunt u missen een kans om niet alleen om uw geluk en zelfgenoegzaamheid te verhogen, maar ook om je motivatie brandstof voor toekomstige prestaties.

Waarom is het dat we hebben zo'n moeite met het identificeren en erkennen onze successen en onze sterke punten? Er zijn een aantal redenen voor:

Sommige van deze kan traceren zijn wortels om een ​​opvoeding waarin opscheppen werd ontmoedigd. Vervoerd naar een extreme, zijn velen ongemakkelijk identificeren van hun successen, zelfs aan zichzelf. Degenen die dit doen missen het geluk en de vreugde van het nemen van verantwoordelijkheid voor iets goed gedaan.

Een andere reden sommigen terughoudend zijn om hun successen te erkennen berust bij hun geloof dat hun prestaties verbleken in vergelijking met die van anderen. Veel mensen hebben een perfectionisme complex en het gevoel dat iets minder dan perfectie niet verdienste noemen. Het probleem hiermee is dat perfectie is uiteindelijk onbereikbaar voor iedereen

Sommige mensen kunnen zich niet bewust van hun eigen grootheid en zij don &' zijn;. T waarderen hun eigen moed, of vriendelijkheid. Ze nemen het voor lief dat iedereen doet hetzelfde, terwijl het in werkelijkheid veel mensen don &';. T

Een belangrijke factor bij mensen niet nemen van verantwoordelijkheid voor hun successen is dat onze maatschappij ons niet aanmoedigen om te stoppen en te nemen voorraad van wat we hebben bereikt. In het werk wereld, kan het hervatten deze functie te vervullen, maar er zijn vele andere, en meestal nog belangrijker, persoonlijke successen die nooit zal worden vermeld op een CV.

Waarom is het ook belangrijk dat we erkennen onze successen? Onze successen uit het verleden kunnen ons een duidelijk gevoel van ons vermogen om obstakels te overwinnen. Wetende dat we eerder gelukt kan ons de motivatie die we nodig hebben om te volharden wanneer we worden geconfronteerd met nieuwe uitdagingen.

Ik wil u aanmoedigen om een ​​jaarlijkse inventarisatie van uw kleine en grote successen te voeren. Identificeer die dingen die je goed over ofwel begin- of afwerking voelt. Don &'; t meet je successen tegen die van iemand anders. Dit is alleen voor u. Dit is uw kans om te zien wat je hebt gedaan en voor uw inspanningen en persoonlijke successen te erkennen.

Bent u het moeilijk vinden? Als dat zo is, kijk naar jezelf met dezelfde liefhebbende perspectief van een vriend. Wat hebben anderen compliment u op of geprezen voor je? Wanneer merkte u zelf borstelen opzij complimenten of beweren dat wat je deed was niets bijzonders? Sta jezelf toe om te bezitten elk een van die verworvenheden.

Erken en vier je successen! Wees een vriend voor jezelf en geef jezelf een klopje op de rug
 !;

prestatie

  1. Laat uw vermogen in de weg van uw vermogen
  2. Continue groei van metalen en mijnbouw
  3. Drie essentiële ingrediënten voor zakelijk succes en groei
  4. Just Do It
  5. Voor Ondernemers vrezen Vakantie, dit werkt als een gek ...
  6. Voelt u zich gevangen door een gebrek aan tijd?
  7. Wat kan Rain Man leren over succes?
  8. Hoe maak je een ideale Resume Writing Services India Aanbieden Organisatie
  9. Hoe maak je een goede website design service te selecteren verstrekken organisatie
  10. Je krijgt Knocked Down - verblijft u omlaag
  11. Op zoek naar succes
  12. Is alles wat je doet elke dag, de meest effectieve gebruik van uw tijd
  13. Uitstellen! Tips om vooruit te gaan
  14. FFL License - Tips om Get It de eerste keer (deel I)
  15. Motorbike Games: Daredevil plezier in een veilige omgeving
  16. Secret Dames: 12 mannen Je moet niet naar buiten met In 2012
  17. Het kiezen van een Landscaping service
  18. Een doel op een Time
  19. Waarom heeft N10-005 en SY0-301 Certificaten zijn nodig?
  20. Visualiseren met verhalen