Goede Verwijzingen Matter

Het enige verwijzingen die belangrijk zijn de goede. Klinkt als een no-brainer verklaring. Echter, te veel mensen don &'; t get it. It &'; s mijn overtuiging dat hun denkproces enigszins gemengd. Ze ofwel denken dat het aanbieden van een verwijzing (ongeacht de kwaliteit) zal ze er goed uitzien, of ze denken dat als ze bieden die ze &'; ll krijgen in ruil. Hoe dan ook, het is een slecht idee. Als je vuilnis geven je echt schade aan uw merk en uw reputatie. Niet alleen zullen mensen stoppen met je vertrouwen, maar ze won &'; t geeft u geen verwijzingen. Zij maken gebruik van je gedrag als een indicator van hoe je &'; D behandelen hun vriend /cliënt /buurman /familielid. Niemand wil graag dat risico

Een voorbeeld van een slechte verwijzing is het aanbieden van iemand &';. De naam en contactgegevens voordat u &'; ve gecontroleerd om te zorgen dat het &'; s goed met hen. Dit is natuurlijk een trust kwestie. Voordat u uw client &' te delen; s informatie – of iemand anders &'; s voor die kwestie, zorg ervoor dat je hun toestemming. Niemand houdt van het krijgen van ongevraagde oproepen. En de beste manier om iemand boos is om uit te geven hun telefoonnummer zonder hun medeweten. Stel je voor hoe je &';. D reageren als de rollen omgedraaid waren en je was de oproep ontvangt

De beste manier om dit op te lossen is om de introductie zelf te maken. U kunt bereiken om uw klant en vertel hen u iemand die in staat zijn om hen te helpen te leren kennen. Zou het goed voor u om op hun informatie door te geven? Of beter nog, als je eenmaal hun toestemming te krijgen, eigenlijk de inleiding. U kunt dit doen via e-mail, zodat iedereen hoort hetzelfde. T denk dat je kan een verwijzing passeren en volg het door te zeggen &';; don &';. T gebruik mijn naam &' kan er geen miscommunicatie deze manier

Als je in een verwijzing groep, don &' zijn
; I &'; ve eigenlijk zien gebeuren. Het verbaasde me op het moment, en nog steeds doet. Don &'; t gebruik maken van mijn naam? Als je dit doet heb je geen idee van de schade die u toebrengen aan jezelf! Wil je echt als de persoon die nooit geeft een goede lead worden geëtiketteerd? I don &'; t denk van wel! De enige reden dat iemand zou op deze manier gedragen is om te verschijnen als het geven. Helaas, het tegenovergestelde waar wordt. Ze lijken nutteloos. Mensen praten; Het woord gaat snel. Deze mensen worden snel gezien als niet echt geven of geïnteresseerd zijn in het helpen van anderen. Zodra je een slechte reputatie, je &'; re gezonken. Niemand zal u een verwijzing te geven omdat u aren &'; t waardig

Volgens het woordenboek, een verwijzing is &';. Een persoon aan te raden om iemand of iets &'; Het woordenboek definitie van &'; raden &'; is &'; te prijzen of beveel andere als waardige of wenselijk; onderschrijven &';.

&'; aanbevolen; waardig; onderschrijven &'; Interessante woorden

Dus de andere kant van deze vergelijking is de schade die wordt toegebracht aan de persoon die de &' ontvangen; doorverwijzing &';..

- In het eerste voorbeeld kan hij &'; t aanpak weer die verwijzingen. Ze hebben hem net meegemaakt op een negatieve manier.

- Nu zijn pool van verwijzende bronnen is kleiner geworden. Hij weet nu dat hij can &'; t vertrouwen die man om hem te voorzien van kwaliteit verwijzingen

- Het krijgen van een verwijzing die zegt: &';. Don &'; t gebruik mijn naam &'; is echt om gewoon een naam. It &'; s een koud bellen. Hij &'; s niet beter af dan hij voorheen was
Laten &';. S praten over de kwaliteit verwijzingen.

De beste manier om de kwaliteit verwijzingen te krijgen is bekend als iemand die hen geeft. Bepaalde elementen moeten in het oog bestaan ​​voor een verwijzing naar de kwaliteit te hebben. Ze zijn:

1. Je weet dat de persoon die je gaat heel goed te verwijzen.

a. Je bent je bewust van hun professionaliteit, hun prestaties, hun klantenservice.

b. Je gelooft in hen volledig.

c. Je zou doen of hebben gedaan, zaken met hen.

2. Je weet dat de persoon die u verwijzen naar zeer goed.

a. Je weet wat hun behoeften zijn.

b. Je weet hoe ze zich voelen over wordt benaderd door vreemden.

c. Je weet wat ze zoeken in een leverancier.

3. Je weet dat de beste manier om de verwijzing uit te voeren.

a. Heeft u een introductie te maken?

b. Heeft u contact opnemen met de persoon voor hen.
C. Heeft u achtergrondinformatie aan uw medewerker, zodat ze
voorzien bij het naderen?

Het kennen van de antwoorden op deze items zal u helpen bij het creëren van een systeem van verwijzingen die consequent en productief werken. Dan als je je systeem werkt, je &'; ll jezelf te positioneren als een netwerk pro. Daarnaast heeft u &'; ll vind je vaker, want je kunt vertrouwen genoemd. Het je opgevallen? Dit systeem behandelt iedereen eerlijk en respectvol
.