Werk Trends Gegarandeerd Verandering in 2015

Voor velen van ons vandaag, “ werk &"; is niet langer een “ plaats &" ;. Het isn &'; t een kantoor of een organisatie, maar het is de vrijheid om onze vakbekwaamheid te ontdekken in een dynamisch veranderende omgeving, waar we de vrijheid om te kiezen uit honderden projecten en klanten. Ja, Freelancing is de toekomst van de werkgelegenheid over de hele wereld, zoals deze nieuwe trend komt triomfantelijk uit de as van de economische verstoringen.

Vandaag freelancers zijn erkenning als een levensvatbare segment van onze medewerkers. Naarmate de freelancen community groeit met sprongen, de Verenigde Staten alleen al is de thuisbasis van meer dan 17,7 miljoen zelfstandigen waarvan de geraamde inkomsten gaat over $ 1170000000000. Het verhaal is zeer vergelijkbaar in andere delen van de wereld, als meer en meer internationale organisaties te zetten in de richting van het inhuren van freelancers uit ontwikkelingslanden om te bezuinigen op de kosten, zonder afbreuk te doen aan een hoge kwaliteit van het werk. Dus, wat doet die ons vertellen over de toekomst van freelancen

Freelancing: een stijgende trend voor de komende jaren
De Freelancers Unie in de Verenigde Staten is vechten om te worden erkend als een duurzaam onderdeel van de beroepsbevolking . “ Counting werknemers gebaseerd op een werk setup dat &'; s verdwijnen is betrokken bedriegt iedereen. In plaats van zich te concentreren op de vraag of iemands taak is full-time of part-time, hoe zit het met de vraag of ze genoeg werk om een ​​leven te houden? Herkennen van freelancers zal helpen bouwen betere ondersteuning infrastructuur, zoals freelancer groep verzekering plannen. Het zal ook zorgen voor nauwkeurige aantal werknemers, het leveren van meer nauwkeurige profielen van de algemene economische groei en kracht - vitale statistieken die beleidsbeslissingen invloed van het nationale naar het lokale niveau. We moeten deze enorme gemeenschap te ondersteunen door het actualiseren van de manier waarop we officieel werkgelegenheid &" meten ;, zegt Sara Horowitz van de Freelancers Unie, in een officieel interview met de New York Times.

De organisatie achter de Internationale Dag van Freelancers een studie uitgevoerd om licht te werpen op Freelance Industry Report in 2012. Volgens het rapport, meer dan 26% van elke gemiddelde organisatie &'; s personeelsbestand contract gebaseerd of voorwaardelijke mei 2012. En wordt verwacht dat het aantal stijgt binnen enkele jaren worden bijna 30% tot 50% van alle medewerkers in de Verenigde Staten.

Een recente studie aantoont dat freelancen zal op de top van de nieuwe carrière trends in 2015. Vrijwillige baan stoppers zal stijgen in aantallen, als meer en meer carrière zal vrijwel worden gelanceerd. It &'; s ook gespeculeerd dat een loopbaan in 2015 zullen meer mensen gericht, in plaats van &';-tech gericht &' ;, zoals de trend is sinds het begin van het nieuwe millennium.

Meer Serious Professionals zijn nu Succesvolle Freelancers
Velen van ons geloven dat professionals gedijen op een 9 – om van – 5 routine. Zij geven de voorkeur aan de luxe van voorspelbaarheid en haat het om mogelijke risico's te ondernemen als het gaat om hun carrière. Maar is dat eigenlijk echt? Blijkbaar niet! Verschillende professionals uit alle delen van de wereld hebben de sprong genomen om uit tak op hun eigen en worden freelancen aannemers met een bloeiende carrière, dat is niets minder dan opmerkelijk. En het isn &'; t alleen ontwerpers, schrijvers en fotografen die liever hun eigen baas te worden; zult u een gelijk aantal specialisten &ndash vinden; zij het leraren, corporate trainers, data-analisten en IT-professionals. Freelancen kansen groeien in elke industrie, en er zijn veel succesverhalen die honderden anderen inspireren om de ketenen van hun beperken werk te stoppen en draaien hun passies in hun full-time carrière.

Volgens een rapport uitgevoerd door Kingston University voor PCG in het Verenigd Koninkrijk, is er een groei van 12% in de professionals die ervoor kiezen om zelfstandig te zijn. 1 op de 3 bedrijven gebruiken freelance aannemers elke week, en 41% van alle Britse organisaties van plan om meer freelancers te gebruiken in de komende jaren. John Brazier, de Managing Director voor PCG zegt: “ De bevindingen van het rapport bewijzen dat freelancen is nu een van de hoekstenen van de Britse economie. Het laat zien dat zelfs in deze moeilijke economische situatie, de mogelijkheid om flexibel te zijn is essentieel voor zowel particulieren als bedrijven op zoek naar meer werk. Freelancers zijn nu goed voor 6% van de Britse &'; s voltallige personeel, en dus is het uitgegroeid tot een belangrijk kiesdistrict dat nieuwe beleid verdient maken op overheidsniveau niveaus &";.

En het isn &'; t alleen de jongere generatie over de hele wereld dat is taping in om het potentieel van freelance kansen. 43- jarige Maneesh Konkar van Mumbai is een freelance trainer, die de verkoop workshops voert voor multinationals. Hij heeft gewerkt met een indrukwekkende reeks van klanten, variërend van FMCG-bedrijven, IT-bedrijven, auto bedrijven en zelfs Consumer Goods fabricage merken. “ Ik geef de voorkeur aan freelance omdat ik werkgelegenheid kan pakken in letterlijk elk deel van de wereld, in plaats van beperkt tot een organisatie of een stad. Het geeft veel flexibiliteit om mijn werk en laat me mijn eigen baas &" zijn ;, zegt de expert trainer

(Data Krediet:. Www.economictimes.com & http://www.pertemps.co .uk /)

Dus geef je remmingen en omarmen de nieuwe trend! Echter, in gedachten houden; terwijl freelancen kan bieden u veel flexibiliteit om te werken op een manier die persoonlijk bij u past het beste, het isn &'; t allemaal zo gemakkelijk om een ​​succes te worden als je vanaf nul te beginnen. Zoek een niche die uw expertise past, en hard werken om jezelf te vestigen. U kan uw eigen baas zijn, maar zorg ervoor dat je nog steeds een top-notch professionele om de concurrentie te verslaan en vooruit te komen in je carrière
.