Het geheim van het runnen van een succesvol bedrijf

Zoek uit wat onderscheidt een zeer succesvol bedrijf uit de rest. Leer hoe u deze strategie gebruiken om de winst en de productiviteit in uw home based business te verhogen, een netwerk marketing bedrijf, of MLM bedrijf (Multi-Level Marketing)?

Heb je je ooit afgevraagd waarom het ene bedrijf ontploft terwijl een vergelijkbaar bedrijf gaan stagneren? Of hoe McDonalds werkt succesvol en efficiënt wanneer het meestal wordt gerund door tieners? Het antwoord is systemen. Elke succesvolle onderneming heeft systemen. Denk na over Starbucks of McDonalds. Elke keer dat je in een één van hun winkels, zie je hetzelfde en je dezelfde resultaten te krijgen. Systemen gecreëerd deze uitkomst. Elke persoon gaat door een voorspelbare opperation elke keer. Het resultaat is dat je altijd een kopje koffie of een cheeseburger dat hetzelfde smaakt krijgen.

De sleutel tot het creëren van een winnende systeem bouwt iets wat je kunt leren iedereen te doen. Je moet in staat zijn om iemand te leren hoe je dezelfde resultaten elke keer dat ze gebruik maken van uw systeem te krijgen. Een belangrijke factor om te onthouden is dat je nodig hebt om deze systemen opzettelijk te creëren voor hen om effectief te zijn. Als je ze te creëren door een ongeval, zal uw resultaten middelmatig en je zal niet worden voortbewogen naar uw volgende niveau.

Er zijn verschillende kritieke gebieden in uw bedrijf waar u behoefte aan systemen te creëren. Hieronder volgt een overzicht van de meest vitale onderdelen van uw bedrijf die moeten systemen:

Advertising – het krijgen van mensen die geïnteresseerd zijn in uw bedrijf

Recruiting – wat zeg je om ze na het zien van uw kans

Retailing – hoe je omgaat met klanten

Nieuwe enrollees – richten zich op het verkrijgen van contant geld in hun zakken snel

Follow up – via e-mail, telefoon, direct mail, etc te houden van nieuwe klanten en ingeschreven

Nieuwe medewerkers &ndash te houden; helpen bedrijven met verhuren, training en uitrusting van de werknemers

Events – genereren exctiement en training binnen uw team

Cultuur – mensen willen om mee te doen in iets dat groter is dan zijzelf zijn, houdt mensen bij betrokken.

Contact beheer – het organiseren van de informatie van mensen die je ontmoet (contacten)

Erkenning – mensen zullen de extra mijl voor erkenning gaan, is het niet alleen om het geld

Training – is één van de meest kritieke gebieden. Het kan worden in huis of uitbesteed

Dit is een overzicht van de kritieke gebieden waar je moet systemen im plaats. Echter, het is geen uitputtende lijst. Zonder systemen in deze gebieden, zal je niet bereiken op grote schaal succes. .. Je zal de winst, contacten en klanten
  verliezen;