Kent u uw doel?

Het &'; s maandagochtend, het begin van een nieuwe week. Let &'; s beginnen met een verhaal:

“ Elke ochtend in Afrika, een gazelle wakker. Het weet dat het sneller is dan de snelste leeuw moet draaien of het zal worden gedood. Elke ochtend, een leeuw wakker. Het weet dat het de langzaamste gazelle moet ontlopen of het zal sterven van de honger. Het doesn &'; t uit of je &'; re van de leeuw of gazelle – als de zon opkomt, you &'; D beter worden uitgevoerd &"; – Auteur onbekend

Dus, om duidelijk te zijn, het verhaal is niet alleen over hardlopen. It &'; s over iets veel belangrijker. Het verhaal onderstreept het belang van het hebben van een duidelijke en vaste “ doel &"; dat zal zich richten op het begin van de dag. Zowel de leeuw en de gazelle beginnen elke dag met een duidelijk en specifiek doel. Doe je? Weet je wat je nodig hebt om elke dag dat u en uw organisatie dichter zal bewegen om uw doelen te doen? Of wil je elke dag beginnen omgaan met wat eerst komt of het &'; s belangrijk of niet? Bent u gevoelig voor de activiteit gewoon om jezelf te overtuigen dat je bezig bent of wordt uw activiteit gericht op het bereiken van je doel? Wees eerlijk met jezelf als je begint om deze vragen te beantwoorden

Wanneer u een duidelijk en specifiek doel missen, laat je jezelf open voor een van de volgende scenario's:.

• Je begint het verblijf langzaam, langzaam blijven en dat doet iedereen om je heen. Je trekt andere langzame mensen! Niets wordt gedaan
• Je begint de dag met een minder dan aanvaardbaar houding en helemaal geen enthousiasme. Je bent ongelukkig en snel gefrustreerd met de kleinste problemen. Trek je andere mensen met een slechte houding! Je eindigt de dag op dezelfde manier waarop je het begonnen en brengt het allemaal terug met u de volgende dag
• Verspil je tijd en geld, te bereiken heel weinig en het einde van de dag uitgeput met weinig om te laten zien voor de tijd dat je “ werken &" ;. Je trekt andere ongelukkige uitgeputte mensen
&bull!; Je plaatst jezelf om een ​​slachtoffer van uw omstandigheden en geven die een meester van hen. Trek je anderen die ook slachtoffers. Ze toe te voegen aan je ellende

U kunt voorkomen dat deze scenario's, als u een “! Doel &" ;. Here &'; s hoe u er een te ontwikkelen en te gebruiken:

1. Hebben doelstellingen voor elke dag (Het zou slechts één doel zijn). Ongeacht het aantal – maar nooit meer dan drie -, moeten zij specifiek, meetbaar, realistisch en haalbaar zijn. Bovendien moeten zij worden gerelateerd aan uw algemene visie.

2. U stelt uw dagelijkse doelen als het laatste wat je doet de dag voordien. Hierdoor kunt u factor in wat werkt en wat didn &';. T

3. Met duidelijke doelstellingen, je “ bijna &"; uw doel voor de dag. Nu, het volgende ding is om een ​​mentale houding controle uit te voeren om te helpen u zich richten op het positieve. Kijk, we hebben allemaal te maken met problemen, maar wat houding wil je het spel &ndash te brengen; een positief of negatief? Het antwoord is direct gekoppeld aan het type voorbeeld dat u wilt instellen voor uw medewerkers en uw klanten /cliënten (omdat ze je houding weerspiegelen). Enthousiasme is niet alleen besmettelijk, maar brandstoffen uw doel.

4. Een consistente ritueel aan het begin van elke dag dat je volgt u helpt het dek van afleiding te wissen en stel uw mentale kompas in de goede richting. Bijvoorbeeld:

a. Misschien heb je je doelen op het eerste kopje koffie te beoordelen en te valideren als de juiste zijn voor de dag ..
b. Of, de krant lees eerst je bij de koffie (mijn favoriet).
C. Misschien is het &'; s slechts enkele zeer eenvoudige rustige tijd voor het verzamelen van je gedachten

Wat het ook is, doe iets dat je klaar krijgt. Gewoon don &'; t “ sprong in &" ;. Terwijl we allemaal weten dat, wanneer u klaar bent met de race is de sleutel, te beginnen op de juiste manier uit de blokken, zal u een efficiënte voorsprong.

Er is niets krachtiger uw werkdag en uw bedrijf dan te weten dat uw doel en het uitvoeren van het op een efficiënte en effectieve manier. Weten en handelen op je doel u niet alleen zal prikkelen, maar iedereen met wie je contact hebt. Dus, zoals het verhaal, “ wanneer de zon opkomt beginnen te lopen &"; - Kennis van en reageren op uw doel

Quote: “ Als u weet dat uw doel, je gelooft in jezelf en met succes aan elke uitdaging die je gezicht!. Uw doel is uw &'; GPS &'; dat helpt u om te blijven bewegen naar voren op de meest efficiënte manier mogelijk &" ;. – Chris Ruisi – Coach
.

doelen

  1. Heeft u efficiënt time management willen? Meer informatie over "De T.Q. Star ".
  2. Tiener en Goal Tracking - Een must have Parenting Contract
  3. Mastermind Secrets voor Bewuste Ondernemers
  4. De gevreesde Time Buffer
  5. 16 Behoefte om strategieën die u moet weten voordat het starten van elk bedrijf weten
  6. Wist u Live Your Intentions in 2013?
  7. Hoe u de juiste keuze te maken in 3 eenvoudige stappen
  8. Puur en simpel ...
  9. *** Een verborgen voordeel te hebben geschreven Doelen
  10. Krijg alle nodige informatie over Common Law Admission Test
  11. Bereik uw grootste doel
  12. Een jaar Without Fear: Blijf boven de strijd en win de Dag
  13. Hoe plan voor succes in 2013
  14. Hoe maak je een tijdlijn om uw doelen te bereiken
  15. Het stellen van doelen
  16. Mountain Faith
  17. Inzicht TwitPic om te adverteren uw klein bedrijf
  18. Zuinig zijn is niet altijd een Wise Business Strategy
  19. Moving Forward
  20. Motivatie vs Inspiration!