Intimidatie en pesterijen op het werk - Identificeer de meest voorkomende methoden

Er zijn te veel meldingen van pesterijen op het werk en pesten op te noemen. Het lijkt erop dat ten minste 30 procent van de professionals en de werknemers worden geïntimideerd en geërgerd. Veel deskundigen en deskundigen alleen richten op pesten managers, maar ik heb gezien net zo veel werknemers en collega's gebruik maken van deze pesten technieken zoals ik heb professionals en managers. Bendes van professionals en medewerkers ook bang te maken en te intimideren elkaar. Mannen en vrouwen te intimideren elkaar in alle combinatie's

Hoe kan je al weet dat de meeste angst gebruikt voor pesterijen en intimidatie

De top 7 technieken die ik gezien heb zijn:.?

1. Schreeuwen en de werkelijke risico's (openlijke of subtiele).

2. Individuele stakingen, gesproken misbruik, emotioneel geweld, beledigingen, put-downs en onhandig, ontmoedigend, onbeleefd, verschrikkelijk, kleinerende, spottende en onhandig feedback. Bogus suggesties (vooral schandalig) en persoonlijkheid doden. Vernederend gedrag bij evenementen -. Stoppen, verwaarlozen, met een lach, non-verbale feedback achter je terug (ruwe geluiden, acties, het gezicht acties, het reageren op telefoons, werken op computers)

3. Volgende afhankelijk van ras, geloof, geslacht en de feitelijke kenmerken. Seksueel contact, obscene suggesties, schelden, propositie en humor (soms schaamteloos onaangenaam, of schadelijke of soms gevolgd door een leuk als in: "Ik was gewoon een grapje" te maken het moeilijk voor u om terug te vechten).

4. Achterbakse, groeiende roddels en nieuws, het aanpassen, liegen, dempen, hypocrisie en het onthullen van uw problemen en fouten. Onbekende stakingen en internet pesten - warp speed e-mails en volwassen. Infiltreren uw ruimte en privacy -. Doorzoeken van uw bureau, geniet van telefoongesprekken, vragen zeer persoonlijke vragen, het eten van uw voedsel

5. Het krijgen van het krediet; kweken van de aansprakelijkheid. Verbergen van informatie en dan snijden je naar beneden voor het niet kennen of niet. Pitch gevechten over kosten, verhuren, kopieermachines en koffiezetapparaten.

6. Zeer delicaat, over-reacties, gooien horten en driftbuien (drama een koningin, delicate prinsen), constante negatieve gedachten -. Dus je loopt op eieren schelpen, terug te keren uit om een ​​scène te voorkomen, of bedelen absolutie alsof je echt iets verkeerd hebt gedaan

7. Onethisch assessments - genieten van en reclame voorkeur geven slackers goede evaluaties en verpest de beroepen van individuen pestkoppen niet graag

De meeste pesters gebruik maken van mengsels van deze technieken

Pesten op te voeren maakt een gewelddadig.. en onvoldoende lifestyle.

* Er is toegenomen woede, stress, egocentrisme, zieke houden, stress-gerelateerde problemen, omdraaien en juridische acties.
* Mensen worden gescheiden, doen drukke uitvoeren zonder belangrijke resultaten en afval grote delen van de tijd aan het praten over de laatste periode.
* Inspanning wordt in plaats van verspreid geregeld. Samen te werken, prestaties, aansprakelijkheid, prestaties, creativiteit en het nemen van redelijke risico's te verminderen.
* Speciale aanbiedingen zijn afhankelijk van strelen tot de moeilijkste en meest vervelende individuen, niet op voordeel. De beste personen houden zo snel als ze kunnen
.