Een stap voor stap handleiding om eerst financieel plan

Prabu was een student tot gisteren. Vandaag heeft hij een baan kreeg. Hij veranderde zijn kostuum uit de T-shirt en jeans met een formele slijtage met een stropdas. Toen hij zijn eerste loon cheque, zijn vader adviseerde hem te redden, zijn vriendin vroeg hem om haar mee uit te nemen op een datum, en zijn vrienden wilden een feestje. Prabu was helemaal in de war wat te doen met zijn eerste salaris. Wat zijn al zijn werkelijke prioriteiten? Laat ons hem te helpen door de aanleg van een stapsgewijze eerste financieel plan voor hem
Krijg een PAN Card.
PAN Card is een ID-kaart uitgegeven door de inkomstenbelasting afdeling. Deze kaart is handig bij het indienen van uw aangifte inkomstenbelasting. Afgezien van dit, de PAN-kaart is zeer nuttig bij het openen van een bank een \\ c, demat een \\ c, het investeren in beleggingsfondsen en dergelijke. De vereiste documenten voor het krijgen van een PAN-kaart is een pasfoto, adres bewijs en een identificatie bewijs. Je nodig hebt om toe te passen met ofwel UTI of NSDL. Zij zijn de twee erkende bureaus door de inkomstenbelasting afdeling voor de afgifte van PAN card
Persoonlijke ongevallen en Invaliditeitsverzekering.
Bijna elke dag kunt u een nieuws column over verkeersongevallen te vinden. Het kan uw collega, uw ver familielid, je buurman, je vriend, je klasgenoot zijn. De verhalen van dergelijke incidenten geven ons een herinnering dat de ongevallen kan iedereen overkomen. De impact van deze ongevallen op die werkzame leven zou kunnen zijn enorm. Sommige ongelukken konden onze inzetbaarheid tijdelijk of blijvend te verlagen. Persoonlijke ongevallen en arbeidsongeschiktheid verzekeringen dekt de financiële verliezen die voortvloeien uit ongevallen en arbeidsongeschiktheid.
U moet de dekking bedrag van dit beleid op basis van het geschatte verlies dat u lijdt als gevolg van het ongeval te bepalen. Dat is hoeveel verlies je kan oplopen uit arbeid tijdelijk of permanent, omdat van het ongeval. Dit kost u ongeveer Rs.1500 per jaar voor een dekking van Rs.10 lakhs
Health Insurance.
Meeste mensen don &'; t denken over de ziektekostenverzekering heel vaak. Maar het gaat om de eerste gedachten wanneer een dierbare ziek is. Onder de ziektekostenverzekering, de verzekeringsmaatschappij betaalt de medische kosten indien de verzekerde ziek wordt en in het ziekenhuis. Ziektekostenverzekering kan een gezin te beschermen tegen financiële schade in geval van ernstige en ernstige ziekte.
Als u een zorgverzekering van uw werkgever, kan dat niet voldoende. Werkgever kan betrekking hebben op de werknemer en niet van zijn familieleden. En bovendien dit beleid zijn niet draagbaar en kan niet worden geïndividualiseerd als je de baan op te geven. Werkgever verstrekt beleid kan niet worden overgedragen aan een andere werkgever in het geval u uw baan wisselen. Ook de werkgever aangeboden beleid zal de dekking, zolang u in dienst te geven. Zodra u met pensioen gaat kunt u niet met de dekking. Het is echt jammer dat pas na uw pensionering je ziektekostenverzekering in het meest nodig hebben. Als u van plan om een ​​nieuw beleid na de pensionering te nemen, zal verzekeraar geen betrekking op de reeds bestaande ziekten op dat moment in de tijd. Hoewel uw werkgever een zorgverzekering is het beter voor u om een ​​aparte zorgverzekering te nemen op zijn minst met een kleine hoeveelheid van de dekking.
De dekking bedrag van de zorgverzekering moeten worden besloten op basis van uw gezondheid bewustzijn, uw familie gezondheid geschiedenis, en de klasse van het ziekenhuis kiest u voor behandelingen
Term Verzekering:. Heb het algemeen als een beginner, zal er niet een eis voor een levensverzekering zijn. Maar als je ouders zijn financieel afhankelijk van u, dan moet je jezelf te dekken met levensverzekeringen. Als kostwinner, vandaag de dag je er voor uw gezin naar een lifestyle te bieden. In geval van enige mishappening voor u, uw familieleden niet ten koste van hun levensstijl. Dat is de reden waarom is het raadzaam om zich in te dekken met levensverzekering als je laste
Maar don &';. T ten prooi vallen voor ulips. Ga voor een zuivere termijn verzekering. Dit beleid geeft je een hoge dekking met een lage premie. De premie voor een verzekerde som van Rs.10 lakhs zal een 25 jaar oud slechts Rs.2500 pa kosten ongeveer
Emergency Reserve:.
Zodra u de bovenstaande verplichtingen hebt voltooid, moet u een reserve voor noodhulp of onvoorziene fonds te bouwen. Eén aspect van de financiële planning betreft de planning voor situaties waar er een tijdelijke breuk in één &' zou kunnen zijn; s beroepsinkomen. Dit kon gebeuren, onder andere redenen, te wijten aan een slechte gezondheid of kunnen zelfs zelf worden gekozen. Zoals planning vereist creatie van contingency fonds. De grootte van een onvoorziene fonds wordt gekoppeld aan een &'; s schatting van wat de maximale duur van een dergelijke breuk zou kunnen zijn. Bijvoorbeeld sommige mensen van plan om de mogelijkheid van een 3 maanden rust, anderen voor 6 maanden.
Dit noodfonds geeft een psychologische zekerheid voor u. In het geval dat u moet stoppen met je huidige baan r en de noodzaak om een ​​nieuwe te zoeken, kunt u die comfortabel en vol vertrouwen doen als u een noodfonds voor de tussenliggende periode. U hoeft niet in paniek. Als je een rampenplan fonds, hebben gecreëerd in het geval van een noodsituatie moet je niet vooraf sluit je andere investeringen en dus u voorkomen dat het betalen boete of reservering verliezen
Tax Planning:.
U kunt opslaan onder artikel 80 C omhoog naar Rs.120000. Uit deze Rs.20000 moeten worden geïnvesteerd in de infrastructuur van obligaties en het saldo Rs.100000 kan worden belegd in NSC, PPF, verzekeringspremie en ELSS beleggingsfondsen., U kunt maximaal toewijzing geven aan ELSS beleggingsfondsen, zoals je bent . zo jong en in het begin van je carrière
Andere doelen:
Je mag andere doelen, zoals het kopen van een laptop, hogere studies, en vakantie. Je nodig hebt om te plannen voor al deze doelen. Je moet twee dingen in gedachten te houden alvorens te beslissen een investering. Ze zijn uw risico tolerantie en tijdshorizon. Hoeveel risico je veroorloven om te nemen en psychologisch comfortabel in te nemen? Wanneer u dit geld terug nodig? Op basis van de antwoorden op deze vragen moet je de juiste soort investeringsplan kiezen.
Plan uw werk en het werk van uw plan. Normaal we don &'; t plannen te mislukken, maar we niet plan.If u werken aan uw financieel plan, wanneer je vrienden feesten en het nemen van hun vriendinnen uit, je zal zeker gaan rijker worden teruggetrokken dan je vrienden
. .