Een 30/60/90-Dagen Plan is de sleutel tot het winnen van de Baan!

Als een recruiter, I &'; ve altijd aan te raden om mijn kandidaten die ze brengen 30/60/90-dagen verkoop plan om het sollicitatiegesprek en nooit nalaat te personeelsmanagers imponeren. Hoewel de meeste kandidaten die dit plan gebruiken in de verkoop, werkzoekenden die niet in de verkoop rollen vaak vragen of ze het moeten gebruiken, ook

Het antwoord is “.. Absoluut ja &";

In feite, niet zou ik van &'; t gaan in elk sollicitatiegesprek zonder een 90-dagen plan voor hoe ik was van plan om die baan te vallen. En je zou kunnen zeggen: “ Waarom is het een goed idee voor iemand die isn &'; t in de verkoop &"?; It &'; s als gevolg van wat het plan aantoont.

Een 30/60/90-dagen plan toont vier dingen aan de personeelsmanager:

1. Het laat zien dat je de baan te begrijpen. U kunt van &'; t zelfs beginnen om dit soort van een plan te maken zonder te weten wat je &'; re doen

2.. Het toont u kan het werk doen. Op basis van hoe je praat over uw plan, het gaat om het inhuren manager uw strategisch denken vaardigheden en andere gedachte-processen die betrekking hebben op uw succes op de baan. Hij &'; s gaan om te horen dat je echt begrijpt, dat je &'; gedaan soortgelijke activiteiten hebt, en dat je weet wat er nodig is om succesvol te zijn.

3. Het laat zien dat je het werk zal doen. Omdat je &'; re bereid om een ​​plan als dit te creëren, dat &'; s niet een vereiste om de baan te krijgen, je laten zien dat je &'; re bereid om te gaan boven en buiten om de klus te klaren.

4. Het toont de hiring manager dat als ze u huren, het won &'; t schadelijk zijn voor hun eigen blijvende werkgelegenheid. Het verlaagt drastisch de risicofactor voor het huren van je. De manier waarop je dit communiceren is om dit plan te gebruiken om te laten zien hoe u &'; succesvol in de rol ll.

Dat &'; s waarom een ​​plan als dit zo goed werkt voor elke klus. Het toont de hiring manager dat jij de baan, dat je &'; ll in staat zijn om de grond lopen te raken, en dat je weet wat er nodig is om te slagen en mdash;.., Die hun werk gemakkelijker maakt