Tiener First Job

Teen &'; s First Job

Een tiener &'; s eerste baan is een recht van doorgang. Het biedt de tiener de mogelijkheid om geld te verdienen zelfstandig en leert hen nieuwe betekenissen voor verantwoordelijkheid. De eerste baan verlicht ook de tiener om de verantwoordelijkheden van de ouders en voor velen, maakt ze dankbaar, niet alleen van hun ouders, maar ook van de waarde van geld.

Echter, het hebben van die eerste baan en het krijgen van die baan zijn twee verschillende verhalen.

Veel kinderen beginnen op baan &ndash te nemen, net als verantwoordelijkheden als pre-tieners. Zij kunnen het gras te maaien, te helpen bij de verzorging van een jongere broer of zus, doe extra klusjes of vrijwilligerswerk door middel van een kerk of gemeenschap groep. Deze tieners hebben de neiging om een ​​gemakkelijkere tijd om hun eerste baan te hebben. Hun CV begonnen vóór de puberteit en ze worden gebruikt om iets voor anderen te doen.

Andere tieners kunnen echter niet eerdere ervaringen om op te tekenen of te bouwen uit. Zij kunnen nooit binnen de familie of de gemeenschap hebben geholpen. Ze zijn niet gewend aan dit gevoel van verantwoordelijkheid en toewijding aan iets buiten zichzelf of iemand. Er acties en activiteiten zijn meer solitair geweest, of slechts met collega's of alleen zelf-gericht. Deze tieners hebben de neiging minder te worden toegerust om het personeelsbestand in te voeren en kunnen extra ondersteuning nodig.

Tieners die meer ondersteuning nodig hebben vaak behoefte aan zowel emotionele en instrumentele steun. Emotionele ondersteuning wordt geboden in de manier van aanmoediging en onderwijs. Onderwijs is gericht op het onderwijzen over het proces van een baan, CV schrijven en interview vaardigheden. Aanmoediging is gericht op het ondersteunen van de tiener door het zoeken naar een baan podia en in het bijzonder de behandeling van afwijzing. Instrumentale ondersteuning wordt geleverd door daadwerkelijk te gaan met de tiener om potentiële job sites waar ze vervolgens inleveren van hun cv en verzoek sollicitatiegesprekken. Tieners met absoluut geen ervaring met het helpen van anderen of van dienst zal waarschijnlijk voelen onhandig, verlegen en beschaamd en zelfs met coaching, kunnen proberen te trekken uit de baan jagen.

Ouders wordt geadviseerd de patiënt en ondersteunend met hun tiener te blijven tijdens hun zoektocht naar een baan, maar een verwachting van doorzettingsvermogen en succes te behouden. Terwijl de tiener zal gericht zijn op het eindproduct van hun streven, krijgen van de baan, een aantal van de beste ervaring is eigenlijk een bijproduct van de job jacht zelf. Het is door het proces van het zoeken naar de baan die de tiener leert om zich voor te bereiden en zich te presenteren. Dit zijn levenslessen dat de tiener voor beroepsonderwijs deelname aan dit laatste het leven uit te rusten. De tiener zal waarschijnlijk niet deze levenslessen te waarderen op deze leeftijd, dus de ouders worden gewaarschuwd over lezingen over dit toen de tiener kan worden beklaagt ze krijgen niets van de baan jacht ervaring. In plaats daarvan moet de ouders nog steeds geduldig en ondersteunend blijven. Dit is waar de aanmoediging en het handhaven van de verwachtingen in het spel komt. Laat je niet een tiener &'; s ontmoediging veroorzaken ze te stoppen. Stoppen ondermijnt toekomstige inspanningen als extra inspanningen zullen worden gezien als nutteloos. Steun en aanmoediging en zelfs het oplossen van problemen biedt de tiener hulp en strategieën om hun inspanningen voort te zetten. Het kan zijn dat een herziening van de inspanningen aanwijzingen over verschillende strategieën kan geven.

Uiteindelijk bijna alle tieners land een eerste baan. Als ze dat doen, ervaren zij een gevoel van voldoening, zowel voor de realisatie en het gevoel van autonomie verdienen een &'; s eigen geld brengt. De eerste taak is een mijlpaal op weg naar de ontwikkeling van beroepsvaardigheden die nodig zijn voor zelfstandig leven na het afstuderen.

Help uw tiener te bereiken dat de eerste baan, dan een stapje terug en kijk hoe ze groeien.

Gary Direnfeld, MSW, RSW
(905) 628-4847
gary @ yoursocialworker. com
http://www.yoursocialworker.com

Gary Direnfeld is een maatschappelijk werker. Rechtbanken in Ontario, Canada, beschouwen hem als een expert op ontwikkeling van het kind, de ouder-kind relaties, relatie- en gezinstherapie, bewaring en toegang aanbevelingen, maatschappelijk werk en een deskundige voor het doel van het geven van een kritiek op een sectie 112 (maatschappelijk werk) verslag . Bel hem voor uw volgende conferentie en voor deskundig advies over familiezaken. Diensten omvatten advies, bemiddeling, assessment, assessment kritieken en workshops
.