Second Chance Working Women Terug naar School

Introductie

Met de economische neergang, zijn veel mensen wenden zich tot de universiteiten om hun vaardigheden en capaciteiten retool aantrekkelijker voor werkgevers te worden. Met ongeveer 15 miljoen mensen werkloos, zijn mensen op zoek naar nieuwe baan strategieën. Volgens het Amerikaanse ministerie van Onderwijs, ongeveer 90 miljoen mensen deelnemen aan enige vorm van volwassenenonderwijs elk jaar, met inbegrip van opleiding en basisonderwijs buiten de traditionele hoger onderwijs aangeboden. Toch, niet-traditionele studenten vormen de snelste bevolking van die terug te keren naar school. In feite, 40% van de Amerikaanse studenten (bijna 6 miljoen mensen) zijn 25 jaar of ouder. In dit artikel wordt ingegaan op praktische en beproefde strategieën om werkende vrouwen beter te helpen bij hun overgang naar het hoger onderwijs.

Economische Plight

Economische problemen maken loopbaanplanning moeilijker. Sinds november 2009 heeft Amerika 7,2 miljoen banen verloren, met de werkloosheid topping 10%. Bedrijven hebben 11.000 werknemers vergoten van hun loonlijst. Overheidsinstellingen hebben moeten ontslaan of verlof werknemers. Miljoenen Amerikanen zijn nu langer wachten voor voedselbonnen, werkloosheid controles en handicap betalingen. Margaret Simms van het Stedelijk Instituut notities “. De lengte van de recessie heeft duidelijk een druk op de middelen die staten uit te oefenen &" te zetten; Daarom is ons leven verder te ontrafelen als dingen die we afhankelijk zijn van desintegreren voor onze ogen

Vandaag &';. En vrouwen bestaat uit meer dan de helft van de beroepsbevolking. Volgens het Amerikaanse Labor Bureau, moeders met oudere kinderen (6 tot 17 jaar) hebben meer kans om deel te nemen aan het arbeidsproces dan moeders met jongere kinderen (jonger dan 6 jaar). Bovendien, ongehuwde moeders hebben een hogere participatiegraad dan gehuwde moeders.

De juiste strategie

Werkende moeders nodig praktische, beproefde methoden als ze zijn om een ​​succesvolle overgang naar de universiteit het leven te maken. Toch, veel werkende vrouwen vinden verschillende obstakels die hen verhinderen het bereiken van hun dromen. Noriko Iwanaga Chapman, een inwoner van Japan, is een werkende professional met meer dan 16 jaar &'; ervaring in de automobielindustrie. Als jonge, alleenstaande moeder Baby Boomer, Chapman begrijpt de eisen van de zorg voor bejaarde ouders en het verhogen van een jong gezin.

Chapman was de voorbereiding op graduate school in te voeren wanneer hij een ernstig obstakel tegengekomen. Chapman merkt “ In 2009, wanneer zij worden gediagnosticeerd met kanker, werd ik verwoest door de levensbedreigende ziekte en onbekende toekomst. Een jaar later, heb ik het overleefd en kreeg mijn gezondheid terug voor een tweede kans van mijn leven &"; . Het overwinnen van de gezondheid uitdaging, was ze in staat om graduate school beginnen bij Lincoln Memorial University terwijl het combineren van werk en gezin

Haar eerste boek, Second Chance, volledig benut Chapman &'; s “ kunt doen &"; houding om anderen te helpen in haar gemeenschap. Evenzo kan de juiste strategieën te helpen stimuleren een werkende moeder die grensoverschrijdende het hek bij het overwegen terug te keren naar school. Hieronder staan ​​een aantal bewezen strategieën voor werkende moeders:

- Bekijk de laatste college beurs boeken in uw bibliotheek, zoals

Peterson &'; s Scholarship

- verwijderen of te beperken. negatieve mensen uit het beïnvloeden van uw persoonlijke beslissingen met betrekking tot uw doelen

-. Onderzoek niet-traditionele programma's, zoals het weekend formaten en online opleidingen die een maximale flexibiliteit te bieden. Check out John Bear &'; s boeken, zoals beren Guide to verdienen Graden door Afstandsonderwijs

- Bouw een positieve steungroep die u kunnen helpen met de veeleisende levensstijl van een terugkeer naar school met kinderen
<.. p> - Krijg een goed begrip van hoe u uw onderwijs te financieren door te praten met financial officers hulp, het aanvragen van subsidies en beurzen, of het lenen van geld uit niet-traditionele bronnen, zoals lokale gemeenschap groepen in uw omgeving
<. p> -. Word lid van een groep die uw waarden en overtuigingen deelt om uw netwerk op te bouwen

- Streef naar een mentor die is teruggekeerd naar de school van de beroepsbevolking vinden

-. Schrijf positieve affirmaties regelmatig om een ​​positieve omgeving te creëren

-. Laat uw kinderen om te delen in de opwinding van je terug naar school

-.. Wees volhardend en geduldig

Conclusie

Veel vrouwen erkennen de noodzaak om hun vaardigheden opnieuw uitrusten tijdens deze economische crisis, die dreigt om de hoop van miljoenen mensen op zoek naar de American Dream dash. Met een dergelijke zwakke groei van de werkgelegenheid vooruitzichten zijn veel werkende volwassenen die hun vaardigheden aan te scherpen om meer concurrerend te zijn. Vrouwen bestaan ​​uit een groot deel van de beroepsbevolking en een steeds groter deel van de mensen die terugkeren universiteiten en hogescholen. Toch is de hectische levensstijl van de meeste werkende moeders stoppen ze van het nastreven van deze carrière strategie. Gaan terug naar school kan het mechanisme om hen te helpen bij het verbeteren van de kwaliteit van hun leven te bieden. Daarom is het nemen van de juiste stappen in deze overgang is van cruciaal belang voor werkende moeders, zodat ze succesvol kunnen zijn
.