Waarom hebben sommige Protection Professionals stoppen voordat je kunt beëindigen Them?

Ik ben al bezig met de bescherming en individueel onderzoek bedrijf sinds 1999 en ik heb veel van ongewone factoren gezien. Ik heb ended aantal belangrijke toezichthouders voor veel verschillende factoren hadden en een paar hebben verzoend voordat ik hun loopbaan kunnen elimineren. Ik denk dat het is populair in de Albuquerque security markt, niet alleen mijn organisatie. Ik heb gezien het gebeuren op een dag tot dag opnieuw. Sommige organisaties gaan uit van het bedrijf uit het uitvoeren van een aantal van deze toezichthouders. Hoe kon verzekeren scenario zetten zo snel slecht?

Veel van deze mensen net in over hun gaan en werden niet uitstekend supervisors terwijl anderen namen de energie die zij verkregen met de controle en veroorzaakt veel problemen voor organisatie. Het is een verschrikkelijke cirkel. De meeste van deze toezichthouders waren uitstekend beschermt en onthulde garantie, maar ze laten de plaats of naam naar hun leads. Ze willen vaak de reputatie die wordt geleverd met de nieuwe plek, maar niet de taak niet serieus nemen omdat er minder fouten. Wat zijn enkele van de terugkerende problemen die ik zie uit deze voormalige managers

- Daling van aandacht in de baan, geen verantwoording
- Niet reageren op de mobiele telefoon, ontspannen over de activiteiten uit te voeren
- Het doen van de individuele onderneming in de organisatie tijd
- Het hebben van verbindingen met klanten
- Het maken van excuses
- Diefstal van hun loopbaan bestand
- Mishandeling van beschermt en zorgen met organiserende beschermt te veel, te weinig of geen opmerken
- Diefstal van de organisatie materialen